商标是商家的重要财产,只要是被合法注册的商标,一旦发现没有经过权利人许可擅自使用商标的,对此给权利人遭受损失的,权利人可以请求商标侵权赔偿。对恶意侵犯商标专用权,情节严重的,将会在按照上述方法确定数额的一倍以上三倍以下确定赔偿数额,赔偿数额包括权利人
2023-05-05
销售假冒他人注册商标的商品会给权利人造成严重的财产损失,同时也会给享有注册商标权的单位等带来商誉损害。使用侵权是实践中常见的一类商标侵权行为,根据《商标法》有关规定,使用他人的注册商标,必须经过商标注册人的同意,并签订注册商标使用许可合同。其直接侵害
2023-03-22
商标侵权经济补偿是根据对方的实际损失来进行赔偿,并不是属于补偿。商标是商家的重要财产,只要是被合法注册的商标,一旦发现没有经过权利人许可擅自使用商标的,对此给权利人遭受损失的,权利人可以请求商标侵权赔偿。那么主张侵权损害赔偿时,就要先确定商标侵权的赔
2023-03-07
商标注册后侵权应当和对方协商积极承担赔偿损失等责任。具备下述四个构成要件的,构成销售假冒注册商标的商品的侵权行为:。销售假冒他人注册商标的商品会给权利人造成严重的财产损失,同时也会给享有注册商标权的单位等带来商誉损害。销售不知道是侵犯注册商标专用权的
2022-11-21
死亡赔偿金分配时,应当根据权利人与死者关系的远近以及共同生活紧密程度,并考虑各自经济状况等因素合理分配。死亡赔偿金是赔偿受害人家属的损失,不属于遗产,不能按照遗产分配的方式进行分配。第一千一百二十二条 ,遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。造成残疾
2022-10-20
根据相关法律规定,行为人对在公共场所所设置或者陈列的艺术作品进行临摹的,可以不经著作权人许可,不向其支付报酬,但应当指明作者姓名或者名称、作品名称,并损害著作权人的合法权益。销售假冒他人注册商标的商品会给权利人造成严重的财产损失,同时也会给享有注册商
2022-09-20
民事责任包括消除危险、返还财产、消除障碍、道歉、消除影响、停止侵权、赔偿损害;(一)以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的;以商业秘密权利人遭受的损失为赔偿额;
2022-09-15
商业秘密权利人可计算的财产、收入方面的损失应全部作为损失的数额。以不低于商业秘密使用许可的合理使用费为损失及赔偿额。这种方法是假定侵权方在正常情况下取得权利人商业秘密的许可使用时,其许可费用应该是多少,再推定该数额为损失额,但这并不意味着侵权人就此取
2022-08-29
交通事故赔偿向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算;交通事故造成财产损失的,其民事诉讼时效为2年。
2022-06-10
人身伤害中的伤残赔偿金、死亡赔偿金与年龄有关,具体的规定如下。诉讼是指自然人因生命、健康、身体遭受侵害,赔偿权利人起诉到人民法院,请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的方式。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执
2022-05-12
销售假冒他人注册商标的商品会给权利人造成严重的财产损失,同时也会给享有注册商标权的单位等带来商誉损害。(四)违法行为与损害后果之间必须有因果关系,即指不法行为人的销售行为与造成商标权人的损害结果存在前因后果的关系。
2022-05-06
商业秘密的前提是不为公众所知悉,而其他知识产权都是公开的,对专利权甚至有公开到相当程度的要求;商业秘密是一项相对的权利。商业秘密权利人可计算的财产、收入方面的损失应全部作为损失的数额。对于非法将商业秘密出卖给他人的,以其非法出卖收入为损失额;违法使用
2022-04-24
以商业秘密权利人因侵权行为遭受的损失作为定罪量刑和实际赔偿的依据;商业秘密权利人可计算的财产、收入方面的损失应全部作为损失的数额。对于非法将商业秘密出卖给他人的,以其非法出卖收入为损失额;违法使用商业秘密进行生产经营活动的,以其因此获得或增加的利润为
2022-04-21
1、以商业秘密权利人因侵权行为遭受的损失作为定罪量刑和实际赔偿的依据。商业秘密权利人可计算的财产、收入方面的损失应全部作为损失的数额。对于非法将商业秘密出卖给他人的,以其非法出卖收入为损失额;违法使用商业秘密进行生产经营活动的,以其因此获得或增加
2022-04-20
以商业秘密权利人因侵权行为遭受的损失作为定罪量刑和实际赔偿的依据。商业秘密权利人可计算的财产、收入方面的损失应全部作为损失的数额。
2022-04-07
包括婚生子女、非婚生子女、养子女、继子女。第一条 因生命、健康、身体遭受侵害,赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的,人民法院应予受理。本条所称赔偿权利人,是指因侵权行为或者其他致害原因直接遭受人身损害的受害人、依法由受害人承担扶养义务
2022-03-31
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
企业拖欠工资的法律责任及索赔途径。按照《劳动合同法》的规定,企业拖欠工资应承担法律责任,并向劳动者支付赔偿金。劳动者可以通过电话投诉、申请支付令、申请劳动仲裁和强制执行、要求加付赔偿金等途径来维护自己的权益。
哺乳期内调岗的合法性问题。用人单位在调岗时需与员工商量并得到同意,遵守《女职工劳动保护特别规定》,不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退或解除合同。女职工不同意调岗时,应继续执行原岗位。调岗需符合生产经营需要、工资水平相当、无侮辱性和惩罚性,不
最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释
最高人民法院和最高人民检察院联合发布的关于办理诈骗刑事案件的具体法律解释。该解释对诈骗数额的划分、严厉惩处的情形、从宽处理的情形、对近亲属的处理、未遂案件的处理、共同犯罪和追缴财物等方面进行了详细规定,以依法打击诈骗犯罪活动,保护公私财产所有权。