抚养费纠纷当事人必须要出庭吗抚养费纠纷案件中的当事人是否必须出庭的问题。必须到庭的被告指的是负有赡养、抚育、抚养义务的被告以及给国家、集体或他人造成损害的未成年人的法定代理人。在离婚案件中，当事人一般需亲自出庭，除非有特殊情况且已提交书面意见。无民事行为能力人的离婚诉讼中，其法
2025-06-13
成年儿女不赡养老人如何处理根据相关法律规定，成年子女对于父母有赡养义务，其中包括形成扶养关系的继父母、养父母等。第二十六条，父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。在多子女的家庭，很容易就赡养父母产生纠纷。但其实不管是儿子还是女儿，也不论女儿是否已经出嫁，其实对于父母的赡
2022-08-08
赡养纠纷是否一定要起诉全部的儿女赡养父母是子女法定义务，成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。第二十六条 父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。
2022-06-13
民法典中侵权纠纷中如何认定被扶养人侵权责任中，被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。扶养人在与遗赠人订立遗赠扶养协议的情况下，由于不发生收养的法律效力，因而对自己的父母仍然有赡养扶助的义务，享有互相继承遗产的权利
2021-10-20
子女有赡养能力能否当贫困户一般来说，子女成年独立生活后，父母在物质和生活上不再有抚养义务。但是，对以下情况下的成年子女，父母有能力负担时，父母有教育抚养的义务：。当父母不履行义务时，未成年子女有向父母追索抚养费的权利。因迫索抚养费而发生的纠纷，可由有关部门进行调解，也可由人民
2020-07-21
抚养费纠纷当事人必须要出庭吗《最高人民法院关于执行〈民事诉讼法〉若干问题的意见》第一百一十二条进一步规定，民事诉讼法第一百条规定的必须到庭的被告，是指负有赡养、抚育、抚养义务和不到庭就无法查清案情的被告。此外，给国家、集体或他人造成损害的未成年人的法定代理人。如其必须到庭，经两
2020-05-25
继父赡养纠纷赡养费对继父需要交纳赡养费吗？以上特别指出“无劳动能力或生活困难的父母”，才有要求子女付给赡养费的权利。《婚姻法》第二十一条第二款规定：“父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求付给抚养费的权利。”对调解工作而言，其主要目的就是赡养纠纷达
2020-05-25
赡养费纠纷法律依据第二十一条父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。禁止溺婴、弃婴和其他残害婴儿的行为。第二十六条国家保护合法的收养关系。养父母和养子女间的权利和义务，适用
2020-05-25
赡养老人的家庭纠纷法院能处理吗处理赡养纠纷的法律依据主要是《婚姻法》第21条、第26一28条、第30条的相关规定。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。禁止溺婴、弃婴和其他残害婴儿的行为。第二十六条国家保护合法的收养关系。《中华人民共和国老年人权
2020-05-25
赡养老人法院能判决吗处理赡养纠纷的法律依据主要是《婚姻法》第21条、第26一28条、第30条的相关规定。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。第二十六条国家保护合法的收养关系。《中华人民共和国老年人权益保护法》的第10条规定，老年人养老主
2020-05-25
新婚姻法释义第二十一条第二十一条父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。因父母不履行抚养义务而引起的纠纷，可由有关部门调解或向人民法院提出追索抚养费的诉讼。根据《中华人民共和国
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
