遭遇老板不发工资，应该报警吗？根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十四条的规定，对于侵害他人造成的人身损害，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复支出的合理费用，
2025-04-28
侵权责任如何赔偿根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十四条，侵权责任赔偿分为人身损害和财产损失两种情况。对于造成他人人身损害的侵权行为，应当赔偿受害人的医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复支出的合理费用，以及因误工而减少的收入。而对于侵害他
2025-04-28
工伤做伤残鉴定需要准备哪些材料工伤做伤残鉴定所需准备的材料，包括工伤认定申请表、医疗诊断证明、与用人单位的劳动关系证明材料等。同时，文章还涉及了工伤赔偿不执行可能面临的法律后果，以及申请工伤认定对公司的影响，包括及时申请可保障员工权益和公司的声誉。
2025-04-28
公司解散的债务怎么处理公司解散后的债务处理方式。公司破产时，债务先由公司财产承担，股东在其出资额或认购股份范围内承担相应责任。若公司破产清算后财产无法偿还全部债务，剩余债务不再追偿。此外，公司尚欠劳动者的工资、医疗、伤残补助和抚恤费用等支出需妥善处理。根据劳动者服务年限，
2025-04-28
黄浦拆迁公房怎么补偿黄浦拆迁公房的补偿方式及标准。补偿包括房屋价值、搬迁安置和停产停业损失，可采取货币补偿或房屋产权调换。补偿标准受当地政策、法律和公房性质影响。另外，被征地农民的社会保障费用标准因地区、经济等因素而异，包括养老保险、医疗和失业保险等。拆迁测量不符时，应
2025-04-28
交通事故能不能用合作医疗交通事故能否使用合作医疗的问题。根据《中华人民共和国社会保险法》，交通事故被视为第三方事故，因此其医疗费用不由医疗保险基金支付。农村合作医疗同样不适用。在处理交通事故中的伤病问题时，通常由事故责任方或其保险公司承担医疗费用。在某些特殊情况下，受伤者可
2025-04-28
医疗事故能申请大病救助医疗事故能否申请大病救助的问题。大病医疗救助系统覆盖城乡，为特定人群提供救助。医疗事故导致的身体伤害程度不同可分为不同级别，进一步影响赔偿金额。在苏州，九级伤残的工伤赔付包括工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金和用人单位支付的一次性伤残就业补助金，
2025-04-28
九级伤残赔偿标准2024多少钱大概九级伤残的赔偿标准及相关规定。九级伤残可获得最高九个月的工资作为一次性伤残补助金，并可能获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。此外，牙齿受损的伤残等级依据牙齿脱落或断裂的数量进行评定，不同数量对应不同的伤残等级。
2025-04-27
九级伤残故意伤害怎么赔偿九级伤残故意伤害的赔偿问题。在我国，九级伤残可获得包括医疗、误工、护理等费用的赔偿，金额可能达10万人民币。赔偿依据政府统计数据计算。被故意伤害后，可报警并通过协商或民事诉讼要求赔偿，包括医疗、误工等费用，双方需共同商定具体金额。
2025-04-27
工伤九级伤残最高赔偿多少工伤九级伤残的最高赔偿金额，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。具体金额根据法律、法规和政策规定，同时考虑受害人的工资和所在地区的职工平均工资等因素进行计算。此外，文章还涉及二伤工伤的赔偿标准和计算方式。
2025-04-27
七十岁车祸九级伤残赔偿多少是否有相关法律规定七十岁人士遭遇九级工伤的相关赔偿问题，包括医疗费用、营养补贴、护理费、伤残赔偿金等多个方面，并引述了《工伤保险条例》中关于工伤死亡的具体赔偿标准。同时，文章还涉及童工下班路上发生车祸的雇主责任和乘出租车出车祸的索赔问题。
2025-04-27
九级伤残三个月后辞职有赔偿吗九级伤残三个月后辞职是否有赔偿的问题。被评定为九级伤残的员工有机会获得一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。如果劳动合同的解除不是员工自身原因造成的，员工还可以获得额外的补偿金。同时，即使没有签订书面合同，只要存在实际劳动关系
2025-04-27
司法伤残鉴定费用及相关赔偿司法伤残鉴定的费用及相关赔偿内容。受害人在伤害行为达到轻伤以上程度时，可申请伤情鉴定并要求对方承担刑事责任。进行伤残鉴定后，赔偿金额依据伤残等级确定。除此之外，受害人还可要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费等多项费用，赔偿义务人需依法进行赔偿。
2025-04-27
交通事故中受伤人员的医疗费用责任交通事故中受伤人员的医疗费用责任及相关赔偿问题。受伤人员在完成治疗后不出院，车主不再支付医疗费用，双方可协商或通过法律途径解决。赔偿范围包括医疗费用、误工费等。医疗费用的必要性和合理性有争议时，赔偿义务人要承担举证责任。其他赔偿项目如误工费用、护理费
2025-04-27
法医鉴定轻伤赔偿标准法医鉴定轻伤赔偿标准的相关内容。在轻伤害案件中，法律没有明确规定伤害赔偿的具体标准，但可以参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中的相关规定来确定赔偿金额。包括医疗费、误工费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等费用的赔偿都有明确
2025-04-27
工伤事故赔偿协议书甲乙双方在乙方发生伤害事故后的赔偿协议。协议内容包括医疗费和交通费等的支付、一次性补助金的具体金额及支付方式、乙方收到款项后的责任与义务等。双方自愿平等协商，达成协议后，乙方不得再向甲方主张任何费用或责任。此协议为一式两份，自双方签字起生效，是一次性
2025-04-27
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请，要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务，支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要
