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社会保险比例相关法律知识

  • 社保按试用期工资还是正式工资交

    依据我国相关法律的规定,用人单位为劳动者交纳社保时,按用人单位上月发放的实际工资按一定比例缴纳的,所以在试用期应该按试用期工资缴纳。第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。

    2020-05-25

  • 企业破产是否缴纳契税

    依据我国企业破产法的规定,如果契税是属于破产企业拖欠的债务,如果有足够破产财产的情况下,是需要交纳契税的。(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的

    2020-05-25

  • 公司破产50岁以上可赔偿吗

    依据我国企业破产法的规定,公司破产后如果拖欠职工工资、社会保险费用、工伤赔偿款等的,就需要进行赔偿。职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,职工可以向人民法院提起诉讼。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企

    2020-05-25

  • 公司破产清算企业的的欠款怎么归还

    债权人行使优先受偿权利未能完全受偿的,其未受偿的债权作为普通债权;放弃优先受偿权利的,其债权作为普通债权。(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理

    2020-05-25

  • 当企业破产清算开始以后破产的顺序是怎么样的

    根据《公司法》及有关规定,破产清算程序中公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。

    2020-05-25

  • 私企未交保险员工如何维权

    现行的国家规定,每个单位必须给员工缴纳五险,不论私企还是国企,您可以通过劳动仲裁维护自己合法的权益。五险为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。“五险”方面,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险

    2019-08-09

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  • 刑事拘留找人:取保候审的法律规定和适用条件

    取保候审的法律规定和适用条件。取保候审是司法机关对犯罪嫌疑人、被告人采取的一种刑事强制措施,目的是防止其逃避侦查、起诉和审判,并确保其按时到案。适用条件包括可能判处较轻刑罚、不会产生社会危险性、患有严重疾病等情形。被取保候审者需遵守相关规定,否则将面

  • 赡养老人的月费用计算方法

    赡养老人的月费用计算方法,包括赡养费的具体计算方式和给付内容。根据法律规定,子女对老人有赡养扶助的义务,赡养费计算涉及子女家庭人均月收入、最低生活保障线等因素。赡养费涵盖基本赡养费、医疗、护理、住房、精神消费和保险金等费用。同时,完整的赡养义务包括经

  • 车辆过户到未成年人名下的法律规定

    关于车辆过户到未成年人名下的法律规定。未满18岁的个体可以拥有名下汽车并办理过户手续,但需要合法监护人提供相关证明文件并代替未成年人签字。然而,未成年人不得驾驶车辆上路。

  • 病退的条件和要求

    病退的条件和要求,包括基本条件、特殊工种提前退休的条件,以及农民工工伤赔偿标准。病退条件涉及不同时间参加工作的人员的年龄、缴费年限、因病或非因工伤残程度等要求。特殊工种提前退休还需满足特定工种、年龄和缴费要求。农民工工伤赔偿标准则包括工伤事故处理流程

  • 劳动仲裁办理步骤详解
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