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职工工伤与职业病致残程度鉴定标准相关法律知识

  • 职业病赔偿的法律依据是什么?

    用人单位对遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者应及时组织健康检查和医学观察。体检机构发现疑似职业病病人应向所在地卫生行政部门报告,并通知用人单位和劳动者。职业病的赔偿依据包括《中华人民共和国职业病防治法》、《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》等相关法

    2024-11-21

  • 跖骨骨折工伤几级伤残

    按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准14》身体各部位骨折愈合后无功能障碍;可评上十级伤残。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间,由于工

    2024-11-03

  • 伤残鉴定的标准

    1996年,国家发布了《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T16180-1996),该标准共分为六个级别。一级工伤与职业病包括极重度智能减退、面部重度毁容等12种情况。二级工伤与职业病包括重度智能减退、一眼无光感等34种情况。三级工伤与职业病

    2024-10-12

  • 劳动能力鉴定的标准

    各级劳动鉴定委员会应按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准,对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖程度进行等级鉴定。省、地(市)、县(市)级劳动鉴定委员会由当地劳动、卫生等行政部门和工会组织的主管人员组成。劳动鉴定委员会的办公室

    2024-10-02

  • 工伤鉴定标准有哪些

    本标准参考了世界卫生组织有关“损害、功能障碍与残疾”的国际分类,以及美国、英国、日本等国家残疾分级原则和基准。根据《工伤保险条例》制定本标准。本标准代替旧工伤鉴定标准GB/T16180—1996《职工工伤与职业病致残程度鉴定》。本标准参考与协调的国家文件、医学技

    2024-09-17

  • 手筋断了工伤几级残疾

    手指筋断了是否算工伤几级残疾需要进行工伤鉴定。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,手指筋断了经过治疗后,如果手指功能受到影响,则被认定为十级伤残。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动

    2024-09-08

  • 伤残评定的专业标准

    根据国家标准《职工工伤与职业病致残程度鉴定》,工伤的残疾程度分为10个等级,其中1-4级为完全丧失劳动能力,5-6级为大部分丧失劳动能力,7-10级为部分丧失劳动能力。每个等

    2024-09-07

  • 工伤一级伤残被抚养人是否有赔偿费用?

    工伤伤残分为一至十级,最重为一级,最轻为十级,都能获得工伤待遇。工伤伤残是对职工工伤和职业病致残程度进行分级的鉴定,用于确定因工作事故或职业病导致劳动能力损失的程度,以确定医疗救治和经济补偿的标准。根据《工伤保险条例》第三十五条,被鉴定为一至四级伤残

    2024-09-07

  • 工伤手指远节指骨折几级伤残

    (一)《工伤认定决定书》原件和复印件;(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;右手中指远节指骨折,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定,约为十级伤残的,建议申请伤残鉴定进行确定的。事故发生后, 申请人被送往丽江市人民

    2024-07-11

  • 工伤评残等级标准

      职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态,或医疗期满仍不能工作的,应当进行劳动能力鉴定,评定伤残等级并定期复查伤残状况。  各级劳动鉴定委员会应按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准 (GB / T16180?  符合工伤评残等级标准一级至四级的为全部

    2024-06-15

  • 工伤营养费一天的具体数额是多少?

    工伤营养费的计算标准根据职工工伤与职业病致残程度鉴定的规定,分为生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理三种情况。对于生活完全不能自理的职工,护理费赔偿

    2024-06-02

  • 工伤赔偿申请的详细流程解析

    烫伤工伤评级标准主要有两种。首先,根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准14》,如果身体各部位的骨折愈合后没有功能障碍,可以评定为十级伤残。其次,根据《工伤保险条例》

    2024-05-19

  • 八级伤残严重吗

    根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准,以及工伤、职业病致残造成失能的情况,将残情级别分为1 ~10级。最重为第1级,最轻为第10级,八级伤残为《职工工伤与职业病致残程度鉴定》中第八级,属于较轻的级别。2)精神病性症状有人格改变者;4)面部烧伤广泛植皮术后;6)一

    2024-05-07

  • 《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》

    本标准规定了职工工伤致残劳动能力鉴定原则和分级标准。本标准适用于职工在职业活动中因工负伤和因职业病致残程度的鉴定。工伤致残于评定伤残等级技术鉴定后仍不能脱离治疗。工伤致残者因生活不能自理,需依赖他人护理。工伤后功能障碍的程度与器官缺损的部位及严重程度

    2024-04-30

  • 手指筋断了算几级工伤

      手指筋断了,如果愈合后没有留下后遗症,一般来说是不能构成工伤的。如果手指功能受到影响,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》可能会被认定为十级伤残,具体要看鉴定机构如何判定。  社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定

    2024-04-14

  • 各种伤残评定标准

    本文列举了各种伤残评定标准,包括人体轻微伤、轻伤、重伤的鉴定标准,道路交通事故受伤人员伤残评定标准,医疗事故分级标准,职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,职工非因工伤

    2024-01-25

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 申请支付令的条件

    申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请,要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务,支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要

  • 偷越国(边)境罪的处罚
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  • 不胜任工作的认定及法律要求

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