过劳死算不算工伤?虽然我国相关法律并未针对“过劳死”有所规定，不少人呼吁应当将“过劳死”纳入工伤范围，加大对劳动者的保障力度。因此目前“过劳死”认定为工伤需要考虑是否在工作时间和工作岗位。首先，家属还是应该争取将劳动者的“过劳死”认定为工伤，因为一旦被认定为工伤，家
2020-05-25
因工作过度猝死工伤赔偿事宜(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;此外，对于成吕某曾受伤是否有可能是死因一事，对方表示尚未有权威证
2020-05-25
工伤评残补偿中的月工资具体是什么劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。“工资”是劳动者劳动收入的主要组成部分。经济补
2020-05-25
工伤赔偿金多久到账一般工伤待遇审核递交之后两个月内到账。工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发
2020-05-25
工伤赔偿请律师费用大概是多少①未代理一审只代理二审的案件，代理费按一审标准收费，其他办案费用不变。(一)耗费的工作时间;(二)法律事务的难易程度;(三)委托人的承受能力;(四)律师可能承担的风险和责任;(五)律师的社会信誉和工作水平等。
2020-05-25
工地休息时受伤谁来赔偿(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工地休息时受伤应该被认定为工伤，受伤的工人可以申请进行工伤认定，如果用人单位有为工人购买保险的由工伤保险赔偿，没有购买的由用人单位赔偿
2020-05-25
工人在宿舍意外死亡赔偿是怎样进行的意外死亡指因无法预料的原因、不是出于故意或过失的事件或行为所造成的死亡。如果是意外死亡，在没有购买人身保险的情况下是无法要求任何人赔偿的。此外，如果是下班后，职工自己在宿舍意外死亡的，是不算工伤的，单位没有责任，工伤认定范围如下：。(三)在工作时间和工
2020-05-25
下班途中出车祸怎么处理下班途中出车祸按照工伤进行处理，上下班途中非本人主要责任交通事故可以去社保局办理工伤认定。(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
2020-05-25
员工上班时间被人砍伤老板要负责吗依据我国工伤保险条例的规定，员工在上班时间内遭受暴力行为受伤的，可以认定为工伤，公司老板要承担一定的责任。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人
2020-05-25
农民工工伤怎么办(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原
2020-05-25
暴雨致工人受伤算工伤吗暴雨致工人受伤不算工伤。(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;依据上述规定，在工作时间内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
2020-05-25
工作中遇自然灾害死亡算工伤吗，按现行规定，无法认定为工伤的。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
2020-05-25
患有疾病史的职工在加班途中死亡单位要负责吗用人单位要求劳动者加班，必须与劳动者协商一致，不能强迫劳动者加班。若劳动者有疾病史，在加班途中死亡，单位承担责任吗？《工伤保险条例》第十五条也指出：“职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡
2020-05-25
非工作时间发病死亡的工伤认定根据《工伤保险条例》的相关规定：职工在工作时间和工作岗位上突然发病，且情况紧急，在工作岗位上死亡或者从工作岗位上直接送往医院抢救并在48小时之内死亡的，视同工伤。48小时应以医疗机构初次诊断的时间作为突发疾病的起算时间。工伤保险机构先行支付工伤保险给付的
2020-05-25
工作中被打是否属于工伤依据我国工伤保险条例的规定，劳动者在工作的过程中被他人打伤的，是属于工伤的情形，可以申请工伤认定，受害人也可以要求打人者赔偿。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;劳动能力鉴
2020-05-25
被工友误伤属于工伤么职工工作时间，工作场所，工作中，被工友误伤，应当认定为工伤。由工伤保险基金和用人单位按照规定分别支付工伤保险待遇。(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;因履行工作职责受到暴力伤害是指受到的暴力伤害与履行工作职责有因果关系。
2020-05-25
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限，一般为不超过20日，并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时，公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
购房定金的退还条件。根据相关法律规定，给付定金方不履约，无权要求返还；收受定金方不履约，应双倍返还。对于商品房销售，符合销售条件的房企在订立合同前收取预订款性质费用的，订立合同时应抵作房价款，未订立合同则应返还。只有在合同条款无法达成一致或认购书约定
