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人力资源如何确相关法律知识

  • 社会保险领域严重失信人名单管理暂行办法

    社会保险领域严重失信人名单管理暂行办法,是为了对社会保险领域严重失信人进行惩戒而设立的,切实维护用人单位和参保人员合法权益。第三条人力资源社会保障部负责指导监督全国社会保险严重失信人名单管理工作。县级以上地方人力资源社会保障部门根据职责负责本辖区内社

    2020-07-08

  • 被列入社会保险严重失信人名单的有什么权利

    依据我国相关法律的规定,人力资源社会保障部门拟将当事人列入严重失信人名单的,要告知当事人依法享有陈述申辩的权利。经复核,当事人的申辩理由不成立或逾期未提出申辩的,应当作出列入决定,并通知当事人。(二)列入事实、理由、依据、期限、惩戒措施、作出列入决定的

    2020-07-08

  • 可以提前移出社会保险严重失信人名单吗

    依据我国相关法律的规定,在符合一定条件的情况下,被列入社会保险严重失信人名单的单位或者个人,可以提前移出名单的。第十一条人力资源社会保障部门按照国务院有关部门关于失信行为限期整改制度的规定,对首次因发生第五条第(一)项、第(四)项、第(六)项、第(七)项规定

    2020-07-08

  • 中央机关和中央国家行政机关区别

    一是认真落实中央精神,加大从基层和生产一线考录公务员的力度,招考政策进一步向基层和艰苦边远职位倾斜。中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局要求,中央机关及其省级直属机构录用计划中,用于招录具有2年以上基层工作经历的高校毕业生的计划数必须不低于计

    2020-05-25

  • 行政复议办理程序有哪些

    公民、法人或者其他组织认为设区市人力资源社会保障行政部门或省属社会保险经办机构作出的具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起60日内提出行政复议申请:。被申请人应在收到行政复议申请书副本或申请笔录复印件之日起10日内,提出书面答复,并

    2020-05-25

  • 事业单位工作人员处分暂行规定

    《事业单位工作人员处分暂行规定》已经人力资源社会保障部部务会、监察部部长办公会审议通过,现予公布,自2012年9月1日起施行。第二条事业单位工作人员违法违纪,应当承担纪律责任的,依照本规定给予处分。对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参

    2020-05-25

  • 重庆公务员招录4条件放宽仅31职位限制性别

     今 今年下半年全市公务员招录报名工作全部结束,本月13日举行笔试。今天,市人力资源和社会保障局在通报公务员招录报名工作时称,与以往公务员招录相比,本次我市公务员招录报考范围有四个条件放宽,扩大报考范围,向更多的考生提供报考机会,共有69857人提交报名申

    2020-05-25

  • 国家公务员局:今年将出台5项公务员管理法规

    人力资源社会保障部副部长、国家公务员局党组书记、副局长杨士秋5日在全国行政机关公务员管理工作会议上表示,今年我国将继续推进公务员法配套法规建设,年内计划出台5项法规。据介绍,今年有关部门将组织开展公务员法执行情况的集中检查,适时开展单项配套法规落实情况

    2020-05-25

  • 中央机关公务员考试12日起可查分

    记者今天从中组部、人力资源社会保障部和国家公务员局获悉,中央机关及其直属机构2010年度考试录用公务员公共科目笔试成绩将于2010年1月12日公布。报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于55分。中央公务员主管部门近期将

    2020-05-25

  • 2010国家公务员考试笔试成绩有望明天公布

    2010年度国家公务员考试的笔试已经过去一个多月了,笔试成绩成了众多考生每天记挂的一件大事。昨日,记者从国家公务员局获悉,国家公务员招考笔试有望明天查分。国家公务员局日前发表声明,对此予以否认,并表示,查分时间以人力资源社会保障部、国家公务员局网站正式发

    2020-05-25

  • 2010年国家公务员成绩查询网址是什么?

    答:从中组部、人力资源社会保障部和国家公务员局获悉,中央机关及其直属机构2010年度考试录用公务员公共科目笔试成绩将于2010年1月12日公布。

    2020-05-25

  • 国家公务员考试今查分 中央机关总分不低于105

    据中组部、人力资源和社会保障部以及国家公务员局消息,中央机关及其直属机构2010年度考试录用公务员公共科目笔试已经划定合格分数线,今天起正式开始查分。非通用语职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。通过最低合格分数线的人数达不到计划

    2020-05-25

  • 脚趾伤残鉴定标准

    一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。具体等级应当依据鉴定机构出具的鉴定结果为准,以下是工伤及伤残鉴定程序:1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工

    2020-05-25

  • 眼睛工伤九级鉴定标准是什么,鉴定评级标准

    27)一眼矫正视力≤0.3,另眼矫正视力>0. 6 ;28)双眼矫正视力等于0.5;29)泪器损伤,手术无法改进溢泪者;2)面部重度毁容,同时伴有表B2中二级伤残之一者;医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。交通费根据地方标准规定;例:河北省人力资源

    2020-05-25

  • 伤残军人贷款是否有利息

    可以在户口所在地的人力资源和劳动保障局申请小额担保贷款,这个贷款是财政全额贴息的,也就是说等于免息。就是国家将贷款的利息用补贴形式支付给银行,不用付利息,但要承担违约责任,而且是小额的。

    2020-05-25

  • 从银行贷款买车不还款会怎么样

    2018年5月1日起,国家发展改革委、中央文明办、最高人民法院、财政部、人力资源社会保障部、税务总局、证监会、中国**总公司等八部门联合发布,对特定严重失信人限制乘坐火车、飞机、出入境等,做出规定。

    2020-05-25

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 申请支付令的条件

    申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请,要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务,支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要

  • 偷越国(边)境罪的处罚
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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