离婚赔偿金是否可以分期支付？离婚赔偿是指在婚姻关系破裂时，由于一方的重大过错导致无过错方遭受财产或精神损失，需要对过错方承担赔偿责任的法律制度。在法律上，离婚赔偿金是不支持分期付款的，赔偿款不会
2024-10-01
从一起雇员受害案谈不真正连带债务后经法医鉴定，陈某某伤残等级为十级。理由是陈某某与两者之间的法律关系不同，因此，两个法律关系不能在同一个案件中合并审理。;第二种意见认为，基于陈某某受伤并造成损失的事实，陈某和张某根据不同的法律关系，都是向陈某某赔偿损失的义务主体，陈某某从二者中的任
2024-09-29
医院漏诊需要承担什么样的责任被告应当承担民事法律责任。由于原告要求被告赔偿损失并支付鉴定费用，被告拒绝赔偿，双方引起纠纷，原告向法院提起诉讼。本案中被告的过失与漏诊与患者的医疗结果之间存在必然的因果关系，因此责令其承担民事责任是合理的。必须同时具备以上4个条件，行为人才承担此侵
2024-09-28
残疾辅助器具费的赔偿问题探讨死亡赔偿金是一种对死者家庭整体预期收入损失的赔偿，其性质是财产损害赔偿。死亡赔偿金是基于死者的死亡而对死者近亲属所支付的赔偿。根据我国法律规定，死亡赔偿金不属于死者的遗产，不能依据继承法进行分割，而应根据与死者关系的远近和共同生活的紧密程度合理分配。
2024-09-26
著作权侵权案件中的损害赔偿著作权侵权损害赔偿是一种具体的民事法律关系，指的是侵权人非法侵害著作权或与著作权相关的权益，给著作权人造成财产或非财产损失的情况下，著作权人享有请求侵权人赔偿损失的权
2024-09-13
合同经公证处提存如何生效提存人把提存物交到公证处就在公证法律上产生了关系。以此就产生了相关效力。符合法定或当事人约定的给付条件，公证处拒绝给付的，由其主管的司法行政机关责令限期给付：给当事人造成损失的公证处负有赔偿责任。提存公证的特殊性也决定了公证处承担责任的特殊性，最鲜明
2024-09-10
设计图纸侵权要负侵权责任吗依据我国相关法律的规定，设计图纸的专利权受到侵犯的，侵权人要承担侵权的责任，例如停止侵害行为、赔偿损失等责任。第六十条 未经专利权人许可，实施其专利，即侵犯其专利权，引起纠纷的，由当事人协商解决;不愿协商或者协商不成的，专利权人或者利害关系人可以向人民
2024-09-07
解除合同需要承担违约责任吗合同解除后，合同关系解除，就不存在违约责任。但《中华人民共和国合同法》第九十七条规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行，已经履行的，根据履情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。所以，合同解除后的法律后果也不表现
2024-09-06
损坏他人财物的法律责任及刑罚租房被拆出租人与承租人解除租赁关系的可以要求替代租房的租金价差损失赔偿、房屋装修费赔偿以及其他相应损失的赔偿，出租人与承租人对解除租赁关系达不成协议的可以要求赔偿安置费和搬迁费、房屋内各项家电移机损失与非住宅房屋营运损失等。（三）因征收房屋造成的停产
2024-09-01
深入解析违约金、定金与损害赔偿金之间的关系违约金，是指合同当事人预先设定的或法律直接规定的，在一方不履行合同时给付另一方一定数额的金钱。《合同法》第114条第2款规定：约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的法律教 育网违约金过分高于造成的损失的，当事人
2024-08-22
企业在什么情况下应赔偿劳动者损失企业与职工的关系一直备受关注，人们越来越关心法律对于用人单位赔偿劳动者损失的规定。根据我国相关法律，以下情况下用人单位应赔偿劳动者损失：一是故意拖延订立或续订劳动合同；二是由于用人单位原因订立无效或部分无效劳动合同；三是违反规定侵害女职工或未成年工合
2024-08-09
房租转租的法律风险有哪些承租人租赁房屋6个月以上的，应与出租人签订书面的房屋租赁合同，未签订书面的租赁合同的，出租人在合理的期限内通知承租人后可以随时解除租赁关系。承租人转租的，承租人于出租人的租赁合同继续有效，第三人对租赁物造成的损失的，承租人应当赔偿损失。第二百二十五条
2024-08-08
确定违约精神损害赔偿范围有哪些规则根据《合同法》第一百一十三条的规定,违约方所承担的赔偿责任不得超过其在订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。这一规则同样适用于违约精神损害赔偿案件。应当预见规则实际上是确定违约行为与精神损害后果之间的“法律困果关系”的规则,它表征的
2024-08-07
关于无偿合同中的损失赔偿责任的法律解析终止劳动关系和解除劳动关系的区别在于：1、终止劳动关系可以由劳动者和用人单位共同决定，而解除劳动关系则由用人单位单方面决定；2、劳动合同期满或者当事人约定的终止条件出现时，劳动合同即终止，而解除劳动合同可以通过协议解除或者单方面解除。根据《中华人民共
2024-08-06
员工擅自离职是否承担法律责任？擅自离职是指劳动者不辞而别的一种违法行为，与用人单位的劳动关系并未实际结束。根据国家劳动部文件规定，用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失时，劳动者需承担直接赔偿责任，用人单位需承担连带赔偿责任。劳动者自动离职属于违法解除劳动
2024-08-05
先于执行的法律规定最新申请人败诉的，应当赔偿被申请人因先予执行遭受的财产损失。第一百七十二条 利害关系人对保全或者先予执行的裁定不服申请复议的，由作出裁定的人民法院依照民事诉讼法第一百零八条规定处理。第一百七十三条 人民法院先予执行后，根据发生法律效力的判决，申请人应当返还
2024-08-04
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》，侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外，《民法典》也保护个人隐私，规定侵权者需承担相应责任
