用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(六)劳动报酬;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其
2023-04-11
打了人拘留了还要赔钱,打架拘留后还用赔偿,行政责任与民事赔偿当事人都是需要承担的。因侵权行为诱发受害人其他疾病的医疗费用,应当根据侵权行为与损害后果之间的因果关系和原因力比例等实际情况,予以适当赔偿对因果关系和原因力大小难以确定的,参照专业鉴定机构的
2023-04-10
根据《劳动合同法》第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。根据劳动合同法条款,这时公司存在的明显的侵害合法权益的行为,可携带相关凭证至市县级别劳动
2023-04-07
离婚没有名誉损失费赔偿,符合法定情形可以要求损害赔偿。在夫妻双方同意行政离婚的情形下,如果双方就离婚损害赔偿问题已达成协议,法律应尊重当事人的意愿,不必进行干预;如果双方就离婚损害赔偿问题不能达成协议,则可以通过诉讼离婚,由人民法院依法判决。离婚损害
2023-03-21
结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。双方对医疗事故的赔偿责任达成一致协商意见的,可签定书面的调解协议书。已确认为医疗事故的,双方当事人可请求卫生行政部门就医疗赔偿问题进行调解。在调解结束之后,双方
2023-03-16
《学生伤害事故处理办法》第二十三条对发生学生伤害事故负有责任的组织或者个人,应当按照法律法规的有关规定,承担相应的损害赔偿责任。第二十四条学生伤害事故赔偿的范围与标准,按照有关行政法规、地方性法规或者最高人民法院司法解释中的有关规定确定。第二十六条学
2023-03-15
协商需要医患双方共同努力促成,医患双方在自行沟通无效的情况下,还可以寻求第三方介入调解,常见的是行政调解和人民调解委员会调解。除此之外,近年来,随着医疗纠纷的逐渐增多,人民调解委员会在化解医患纠纷矛盾中发挥了重要作用。调解成功的一般应当制作人民调解协
2023-03-14
向人民法院提起诉讼即可,当事人对首次医疗事故技术鉴定结论不服的,可以自收到首次鉴定结论之日起15日内向医疗机构所在地卫生行政部门提出再次鉴定的申请。在造成了不同损害的情况下,自然作出的赔偿也是不同的。医疗事故等级共分为四级。它是医疗事故技术鉴定委员会进
2023-03-13
《条例》第五十二条规定:“医疗事故赔偿费用,实行一次性结算,由承担医疗事故责任的医疗机构支付。”分析《条例》第五十五、五十六、五十八条的规定,可以看出医疗事故的行政责任主体是医疗机构与医务人员。非法行医的机构和人员出现医疗损害不属于医疗事故。
2023-03-06
儿童医疗过失纠纷赔偿标准是不固定的。医疗事故赔偿是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,过失造成患者人身损害后经医疗事故鉴定委员会鉴定构成医疗事故由医疗机构对患者进行的相应金额的赔偿。按照医疗
2023-02-17
黑龙江医疗过错精神抚慰金是不需要支付的。医疗事故赔偿是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,过失造成患者人身损害后经医疗事故鉴定委员会鉴定构成医疗事故由医疗机构对患者进行的赔偿。结案后确实需要
2023-02-15
关于医疗事故鉴定时限,可知当事人自知道或者应当知道其身体健康受到损害之日起1年内,可以向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请。申请书应当载明申请人的基本情况、有关事实、具体请求及理由等。一般在日常生活中发生医疗事故以后是可以申请赔偿的,但是需要有相应
2023-02-08
医生拔牙由于违反操作规程或者个人马虎大意,造成患者面部划伤算医疗过失行为,医患双方可以通过协商形式解决造成人身损害赔偿事宜。具体分级标准由国务院卫生行政部门制定。(一)完全责任,指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成;
2023-01-29
第一千二百一十八条 患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构或者其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。(一)违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定;第一千二百二十八条 医疗机构及其医务人员的合法权益受法律保护。干扰医疗秩序,妨碍医务人员工作、
2023-01-14
鼻整形医疗医疗过错可以要求索赔的。医疗事故赔偿是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,过失造成患者人身损害后经医疗事故鉴定委员会鉴定构成医疗事故由医疗机构对患者进行的赔偿,医疗机构必须要严格执
2023-01-12
医疗损害赔偿的归责原则是过错原则。过错是一种受主观意识支配的、受法律或道德否定评价的外部行为。包括故意和过失两种表现形式。违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规。就是以医疗机构及其医务人员违反法定义务作为认定是否存在过错的标准。
2023-01-10
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。