最新租房合同范本每月25日前,乙方须向甲方全额预支付下个月的租金,可通过支付宝、微信、银行转账等方式支付给甲方,甲方在收到房租后手写书面收据并拍照发送或将纸质交给乙方。首月租金于本合同签订时支付。乙方如要求续租,则必须在租赁期满一个月前通知甲方,经甲方同意后,双方重新拟定和
2020-05-25
男女合租房合同范本内容乙方如果要增加合租人数,必须取得甲方书面同意。第二条 该房屋租赁期共_____个月。租金为每月 元,押金______元。应共同维护设施的安全。第六条 乙方需退房的话,因提前一个月告知甲方。第七条 因为合租的特殊性质,如房屋出售等其他特殊情况出现本合租合同自动失效,甲方不
2020-05-25
房屋销售合同补充协议房地产房屋销售合同范本下载甲方及乙方根据《中华人民共和国合同法》及其他有关规定，为明确买、卖双方的权利义务关系，经协商一致，于__年___月__日签订商品房销售合同，并同意根据该合同之有关规定签订本协议，以补充该合同未尽善之部分，共同遵守。甲方可以书面通知乙方解除该合同及本协议，并
2020-05-25
监理委托人的主要义务有哪些参加由委托人主持的第一次工地会议;主持监理例会并根据工程需要主持或参加专题会议;监理人更换总监理工程师时，应提前7天向委托人书面报告，经委托人同意后方可更换;监理人更换项目监理机构其他监理人员，应以相当资格与能力的人员替换，并通知委托人。
2020-05-25
私募基金管理公司董事长职权约定是怎样的第十七条 股东会由悉数股东组成，是公司的权利机构。对前款所列事项股东以书面方式共同表示同意的，可以不举行股东会会议，直接作出抉择，并由整体股东在抉择文件上签名、盖章。由此可见，在董事长职权的行进有必要以规章和公司法为根据。也就是说在私募基金办理公司中
2020-05-25
交警勘查事故现场时,当事人应当做什么如你对办案民警绘制的现场图有贰言应当当场提出并在签字时注明;不归于交通事端的，由事端处理部分负责人同意，书面通知当事人。当事人在现场的可以要求自己签字;当事人不在现场或许无能力签字的，应当由见证人签名或许盖章;无见证人或许当事人回绝签字的，应当记录在案
2020-05-25
交通事故处理期限问题我想请问一下，如果发生交通事故，交通局应该在多少个工作日给予明确答复?事故调解事故当事人双方一致同意申请公安交通部门进行事故调解的直接到事故责任认定书之日起10日内提出书面申请。人民法院收到起诉状或者口头起诉，经审查，认为符合起诉条件的，应当在七日内立
2020-05-25
交通赔偿诉讼是怎样提交证据的对于当事人逾期提交的证据材料，人民法院审理时不组织质证，但对方当事人同意质证的除外。当事人及其诉讼代理人申请人民法院调查收集证据，应当提交书面申请。
2020-05-25
投标有效期延期的方式原投标有效期期满之前招标人可以以书面形式要求所有投标人延长投标有效期。投标人同意延长的，不得要求或被允许修改其投标文件，但应当相应延长其投标保证金的有效期;投标人拒绝延长的，其投标在原投标有效期期满之后失效，投标人有权收回其投标保证金。第三十三条投标
2020-05-25
什么时候要签无固定期限劳动合同用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动
2020-05-25
可以签订无固定期限劳动合同吗用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动
2020-05-25
员工入职时有哪些需要注意的如尚未解除劳动合同的，要求其原单位出具同意该员工入职的书面证明。要求劳动者承诺未承担竞业限制义务，并向原单位进行核实，以免发生不可预测的诉讼风险。
2020-05-25
企业要求合同变更,员工不同意如何处理看劳动合同，是否有约定具体的岗位，如果有的，员工不同意的，不能调岗;如果没有约定或者有约定可根据单位需要调岗的，可发书面告知，要求对方限期到岗。若劳动者以此提出离职，可以要求公司支付补偿。以你的离职12月的平均工资为标准计算。一般情况下，劳动合同订立后
2020-05-25
劳动合同甲方变更乙方怎么办公司主体变更，如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况，原劳动合同均继续有效，不用重新签订劳动合同。如果经双方协商同意，也可以重新签订劳动合同。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同订立时所
2020-05-25
遭遇用人单位单方面调岗如何维权用人单位若调整员工的岗位、工资时，必须与员工协商一致，双方达成协议后，必须采用书面形式变更劳动合同。否则，未经员工同意，用人单位不得单方变更员工工作岗位及工资福利待遇。如用人单位要求调动一个没有电工资格的员工，去从事电工作业，该员工完全可以拒绝，依据
2020-05-25
什么员工在单位能签无固定期限合同吗依据劳动合同法的规定，可以签订无固定期限劳动合同的员工包括在该用人单位连续工作满十年、自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的等。第十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意
2020-05-25
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限，一般为不超过20日，并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时，公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
购房定金的退还条件。根据相关法律规定，给付定金方不履约，无权要求返还；收受定金方不履约，应双倍返还。对于商品房销售，符合销售条件的房企在订立合同前收取预订款性质费用的，订立合同时应抵作房价款，未订立合同则应返还。只有在合同条款无法达成一致或认购书约定
