债务重组的损失及收益具备的性质特点按照债务重组会计处理规定应计入营业外支出的债务重组损失。“债务重组损失”是二级科目。债务重组利得记入营业外收入，债务重组损失记入营业外支出。因此，债务重组收益属于债务人取得的应税收益，应依法计缴企业所得税。
2025-02-13
债务重组的损失及收益具备的性质特点包括哪些按照债务重组会计处理规定应计入营业外支出的债务重组损失。“债务重组损失”是二级科目。债务重组利得记入营业外收入，债务重组损失记入营业外支出。在正常情况下债务人负有无条件清偿到期债务的义务。因此，债务重组收益属于债务人取得的应税收益，应依法计缴企业所得
2024-08-11
主营业务成本如何确认实现的主营业务收入，应按实际收到或应收的价款入账。该营业收入应按实际收到或应收的价款，借记“银行存款”、“应收账款”、“应收票据”等科目，应按合同约定的收款日期分期确认收入。在房地产销售中，房地产的法定所有权转移给买方，通常表明其所有权上的主要风险和
2024-06-26
一家小企业自建固定资产的成本应该这样子确定小企业自营建造固定资产，应当按照建造该项固定资产竣工决算前所发生的必要支出确定其工程成本，并单独核算。在建工程应负担的职工薪酬，借记“在建工程”，贷记“应付职工薪酬”科目。小企业在建工程在试运转过程中所取得的收入，借记“银行存款”等科目，贷记“主营业
2024-04-28
怎么以非现金资产清偿债务进行会计处理以非现金资产清偿债务的，债务人应当将重组债务的账面价值与转让的非现金资产公允价值之间的差额，计入当期损益。企业以非现金资产清偿债务的，应按应付债务的账面余额，借记应付账款等科目，按用于清偿债务的非现金资产的公允价值，贷记 “其他业务收入”、“主营业务
2024-03-04
债务重组损失包含哪些内容按照债务重组会计处理规定应计入营业外支出的债务重组损失。“债务重组损失”是二级科目。债务重组利得记入营业外收入，债务重组损失记入营业外支出。
2023-10-28
一个新成立的公司要买些什么账本总账，用于核算所有科目。现金日记账，用于核算库存现金。明细分类账，用于核算应付工资、主营业务收入、主营业务成本、主营业务税金及附加等不需要单独设立账簿的会计科目。管理费用明细账，设置二级科目，用于核算管理费用，公司注册登记管理费用明细。固定资产明细账
2023-10-17
蔬菜是0税率还是13%销售蔬菜的增值税税率为11%，如果是农产品生产者销售自己生产的蔬菜，则不需要缴纳增值税。除前款规定外，增值税的免税、减税项目由国务院规定。企业在未享受优惠政策前，将销售蔬菜、水果收入，设置“主营业务收入—农产品销售收入”科目核算，按13%的税率计算销项税。
2020-07-21
废品收入怎么核算废品收入计入“其他业务收入”科目。计其他业务收入并且交税，记到营业外收入也要交税的，营业外收入不是保税区。五是加强考核管理。实行代理记账后，财政所指派一人对记账公司实行全程监督管理，分阶段抽查和检查，防止在代理记账后出现违反财务制度的现象发生。年终由
2020-05-25
该如何审计营业收入6、获取或编制其他业务收入明细表，复核加计是否正确，并与总账数和明细账合计数核对是否相符，结合主营业务收入科目与营业收入报表数核对是否相符。
2020-05-25
小企业现金收入的种类业务收入，如企业的营业收入，事业单位的业务收入，机关、团体等的拨款收入等。预收现金款项，如企业事业单位按照合同规定预收的定金等。对以上收入的业务，在收到现金时，都应按规定编制现金收款凭证，其借方科目自然为“现金”等，其贷方科目则应根据收入现金业务的性
2020-05-25
债务重组损失包括哪些按照债务重组会计处理规定应计入营业外支出的债务重组损失。“债务重组损失”是二级科目。债务重组利得记入营业外收入，债务重组损失记入营业外支出。
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
