人民法院审理票据纠纷案件的若干问题,内容包括受理范围、特殊情况受理、受理顺序和管辖权等。同时,也涉及到票据保全、举证责任、票据权利及抗辩、失票救济、票据效力和票据背书等方面的规定。旨在保护票据当事人的合法权益,维护金融秩序和金融安全。
2025-07-31
公示催告程序的重要性、定义和性质、适用范围以及审理制度等相关内容。公示催告是一种民事诉讼程序,用于保护失票人的票据权利。该程序主要通过公告方式催促利害关系人申报权利,若无人申报,法院将作出除权判决。其适用范围主要是可背书转让的票据被盗、遗失或灭失的案
2025-07-30
申请公示催告的主体及其资格条件。失票人作为票据权利的最后持票人可申请公示催告,但发票人在特定情况下亦可申请。申请原因限于票据被盗、遗失或灭失。利害关系人处于不明状态是申请公示催告的前提。申请人应向票据支付地的基层法院提出公示催告申请,以便审理和寻找票
2025-07-21
公示催告程序的法定审理期限,包括公示催告的条件、申请程序、公告程序、利害关系人的权利申报以及除权判决的请求。文章详细阐述了各个环节的具体内容和操作程序,为失票人恢复票据权利提供了法律依据和操作流程。
2025-07-20
依据我国相关法律规定,持票人申请对票据权利进行保全的,是有一定限制的,持票人需要提供担保,造成损失的需要进行赔偿。第八条 人民法院在审理、执行票据纠纷案件时,对具有下列情形之一的票据,经当事人申请并提供担保,可以依法采取保全措施或者执行措施:。(一)不
2024-11-06
支付人拒不停止支付的,在判决除权后,支付人仍应承担支付义务,在公示催告程序期间,该票据被转让的,转让行为无效。如利害关系人未在判决前申报权利的,可以在判决公告之日起一年内,向作出判决的人民法院起诉,人民法院按票据纠纷适用普通程序审理确权。
2024-10-27
依据我国票据法司法解释的规定,票据权利保全限制的情形包括申请人需要提出申请并且提供担保、造成损失的要进行赔偿等。第八条 人民法院在审理、执行票据纠纷案件时,对具有下列情形之一的票据,经当事人申请并提供担保,可以依法采取保全措施或者执行措施:。普通诉讼
2024-04-19
对于公示催告届满除权判决作出前,转让票据权利的行为效力,法律、司法解释均未明确规定。但针对公示催告届满除权判决作出前,票据的质押、贴现,最高法《关于审理票据纠纷案件若干问题的规定》第三十四条明确规定:“在公示催告期间,以公示催告的票据质押、贴现,因质
2024-02-01
某一家贸易公司,在交易过程中,收了一张支票,去银行承兑,可却被银行退票了。没办法,公司拿着支票来法院起诉,要求实现票据追索权,获得支票金额。法院经过审理,却判决驳回了公司的诉讼请求。据审理此案的法官介绍,为了保证票据的流通性,使其方便、快捷的优点得到
2023-10-08
依据最高人民法院《关于审理票据纠纷案件若干问题的规定》第二十六条的规定,可以申请公示催告的失票人,是指按规定可以背书转让的票据在丧失票据占有以前的最后合法持票人。对于是否要求最后持票人须为票据权利人,存在争议。对于未在票据上签章的失票人,能否确认其身
2020-05-25
然而,小小支票门道多,近年来,围绕支票产生的纠纷也越来越多,支票在给大家带来便利的同时,在实际使用中也有几个典型的注意事项。没办法,公司拿着支票来法院起诉,要求实现票据追索权,获得支票金额。据审理此案的法官介绍,为了保证票据的流通性,使其方便、快捷的
2020-05-25
为了正确适用《中华人民共和国票据法》,公正、及时审理票据纠纷案件,保护票据当事人的合法权益,维护金融秩序和金融安全,根据票据法及其他有关法律的规定,结合审判实践,现对人民法院审理票据纠纷案件的若干问题规定如下:。第一条因行使票据权利或者票据法上的非票
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。