当前位置:手心律师网首页 > 公司高级管理人员相关法律知识

公司高级管理人员相关法律知识

  • 有限公司监事会的职权有哪些

    (二)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议;(九)公司章程规定的其他职权。公司应采取措施保障监事的知情权,及时向监事提供必要的信息和资料,以便监事会对公司财务状况和

    2024-09-22

  • 中小股东对代位诉讼权的行使

    公司董事、高级管理人员侵害公司权益时,股东可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼;监事侵害公司权益时,股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。

    2024-09-21

  • 公司诉讼的类型有哪些

    要求确认股东资格诉讼;要求公司向其签发出资证明或股票的诉讼;公司剩余财产分配请求权诉讼;异议股东的股份收购请求权诉讼;公司因董事及高级管理人员违反勤勉或忠实义务致公司损失而提起的损害赔偿诉讼;公司请求相关人员返还公司印章、财务账簿的诉讼;请求确认股权转让合

    2024-09-19

  • 公司法高管包括哪些人

    公司高级管理人员是指公司的经理、副经理、财务负责人,上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入,不得侵占公司的财产。第一百四十九条 董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规

    2024-09-17

  • 股东代表诉讼的法律规定汇总

    第一百五十条董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。监事会、不设监事会的有限责任公司的监事,或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼,或者自收到请求之日起三十

    2024-09-16

  • 国有独资企业法对国有独资企业的限制有哪些

    国有独资公司不设股东会,由国有资产监督管理机构行使股东会职权。国有独资公司章程由国有资产监督管理机构制定,或者由董事会制订报国有资产监督管理机构批准。国有独资公司的董事长、副董事长、董事、高级管理人员,未经国有资产监督管理机构同意,不得在其他有限责任

    2024-09-11

  • 竞业限制协议对普通销售员有效吗

    判定竞业限制协议对普通销售人员是否有效,主要看销售人员是否掌握了公司的机密,销售人员掌握的信息如果发生泄漏是否会损害原公司的利益。按相关法律规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。非适用的员工签订竞业限制

    2024-09-11

  • 任何人都需要竞业限制吗

    即将实施的《劳动合同法》第二十四条规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。刘某认为,他根本不掌握公司的商业秘密,竞

    2024-09-09

  • 破产也要还完债务吗

    破产也要还完债务,公司宣布破产后,债务以公司剩余财产按照债务优先顺序承担还款责任。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

    2024-09-05

  • 执行董事承担什么责任

    公司法的第二十一条、一百四十八条、一百四十九条的规定,公司的实际控制人和公司的董事、监事、高级管理人员对公司有忠实、勤勉业务,损害公司利益时,应当对公司承担赔偿责任。公司的法定代表人存在上述损害公司利益的行为,应当向公司承担赔偿责任。法定代表人执行职

    2024-09-03

< 5 6 7 8 9 10 11
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 案件回放

    张某在一家生产企业工作,试用期满后企业拒绝与其签订书面劳动合同的情况。律师认为企业拒绝签订书面合同的做法是错误的,强调劳动合同的重要性并指出用人单位拒绝签订书面劳动合同应承担的法律后果。劳动者应通过法律途径维护自己的合法权益,包括要求支付赔偿和订立无

  • 劳动合同

    劳动合同的相关内容,包括合同期限、工作内容与要求、工作时间和休息休假、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利等方面。合同体现了公平公正、协商一致、诚实信用的原则,确保了劳动者的权益和利益。

  • 法律上陪嫁和彩礼归谁

    《民法典》实施后关于彩礼的法律问题。婚前彩礼属于民间习俗,法律未明确归属,但离婚彩礼返还受法律规制。法院将支持在特定情况下返还彩礼,包括双方未办理结婚登记手续、办理结婚登记但未共同生活以及婚前给付导致生活困难等情形。

  • 劳动争议仲裁申请书

    一份劳动争议仲裁申请书的要点。申请人因在被申请人公司承建的工地上从事防水工作时受伤而请求确认双方存在事实劳动关系,进而要求合法权利的保障。仲裁申请中包括申请人的个人信息、被申请人的信息、风险提示、申请事项、事实与理由及附件等内容。

  • 婚后共同买房:夫妻双方婚后出资(包括贷款)取得房屋产权,离婚后如何分割?
  • 私募基金与风险投资的区别
  • 协议离婚的适用情况

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师