被收购公司存在同业竞争问题的解决方式。通过公司合并,可以消除被收购公司与收购公司之间的同业竞争。合并可以采取吸收合并或新设合并的方式,需遵守《中华人民共和国公司法》规定的合并程序,包括签订合并协议、编制资产负债表及财产清单等。合并后,新公司承继合并各
2025-06-29
被收购后公司的运营方式,包括独立运营或与收购方协商确定的方式。法律对于公司合并的形式有明确的规定,包括吸收合并和新设合并,同时对于合并的程序也有具体的要求,如签订合并协议、编制资产负债表及财产清单等。合并后公司的债权和债务也需要进行相应处理。
2025-05-28
公司合并时的债务承继问题。根据《公司法》规定,合并后的公司需承担原公司的债务,但在收购前可与债权人谈判减少债务。合并程序包括签订合并协议、编制资产负债表和财产清单,并需通知债权人。债权人有权要求公司清偿债务或提供担保。
2025-05-02
公司被收购后,被收购的公司收到收购公司款项的,一般是计入到公司的实收资本中,是属于股东的出资。第一百七十三条 公司合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告。第
2024-11-17
依据我国公司法的规定,公司被其他公司收购借壳上市的,公司的资产由收购方承接,债务也由收购方承担。第一百七十三条 公司合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告。
2024-09-17
航班延误险的赔付范围与除外责任,航班延误时间计算方法和不赔付情况等问题。一般来说,因自然灾害等原因造成的航班延误、取消在赔付范围内,但恶劣天气导致整个机场关闭等情况除外。航班延误时间计算方法因航空公司而异,但通常按照从原定开出时间至替代工具出发时间或
中国失业保险的领取条件和一次性失业金的申领流程。失业人员需满足缴费满一定期限、非自愿失业、办理失业登记并有求职要求等条件才能领取失业保险金。符合申领条件的人员需提交申请、经过资格确认和审核认定等流程,才能申领一次性失业金。在领取失业保险金期间,失业人
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
实习期员工辞职的法律规定及辞职实例。根据劳动合同法规定,不同期限的劳动合同有不同的试用期时长规定,且同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期是双向选择的表现,包含在劳动合同期限内。实习员工因缺乏成就感等原因提出辞职时,需按照法律规定进行,并