辞职后住房公积金如何应对
时间：2022-04-22 浏览：35次 来源：由手心律师网整理
劳动者辞职后，单位应当自劳动关系终止之日起的３０日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户的封存手续。关于辞职后住房公积金如何应对的问题，下面手心律师网小编为您详细解答。
辞职后住房公积金的处理方式
1. 变更登记和封存手续
根据《住房公积金管理条例》第十五条的规定，劳动者辞职后，单位应在劳动关系终止之日起的30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户的封存手续。如果劳动者找到新单位，单位还需为其办理住房公积金账户的转移手续。
2. 提取公积金的条件
根据相关规定，以下情况下当事人可以申请提取住房公积金：1. 拥有购买、建造、翻建或其他大规模修缮自住房屋的所有权；2. 辞职、离休或退休；3. 因完全丧失劳动能力与用人单位终止劳动合同关系；4. 出国定居；5. 需要偿还购房贷款本息的情况；6. 房屋月租金超过家庭总工资收入规定比例，且清偿能力不足。根据第二种情况，辞职后的劳动者可以申请提取住房公积金。
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