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辞职后住房公积金如何应对

时间:2022-04-22 浏览:17次 来源:由手心律师网整理
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劳动者辞职后,单位应当自劳动关系终止之日起的30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户的封存手续。关于辞职后住房公积金如何应对的问题,下面手心律师网小编为您详细解答。

辞职后住房公积金的处理方式

1. 变更登记和封存手续

根据《住房公积金管理条例》第十五条的规定,劳动者辞职后,单位应在劳动关系终止之日起的30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户的封存手续。如果劳动者找到新单位,单位还需为其办理住房公积金账户的转移手续。

2. 提取公积金的条件

根据相关规定,以下情况下当事人可以申请提取住房公积金:1. 拥有购买、建造、翻建或其他大规模修缮自住房屋的所有权;2. 辞职、离休或退休;3. 因完全丧失劳动能力与用人单位终止劳动合同关系;4. 出国定居;5. 需要偿还购房贷款本息的情况;6. 房屋月租金超过家庭总工资收入规定比例,且清偿能力不足。根据第二种情况,辞职后的劳动者可以申请提取住房公积金。

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