农民工在发生工伤事故伤害后，应立即向用人单位报告，并在30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定，并向单位所属社会保险分中心备案。同时，应前往定点服务协议的医疗机构接受救治。在情况紧急时，可以先前往就近的医疗机构急救，待伤(病)情稳定后及时转到协议医疗机构继续治疗。
农民工工伤保险费用总额的计算公式为：本市上年度职工月平均工资除以月平均工作时间20.92天，再乘以60%，再乘以保险期（合同工期总天数除以30天），再乘以月平均预计农民工缴费人次，最后乘以缴费费率1%。工伤保险费的计算结果应四舍五入保留到“元”。
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工伤保险条例的适用范围、参保方式以及工伤的认定。文章指出，各类企业职工、个体工商户雇工和与单位存在劳动关系的劳动者都在适用范围之内。用人单位应按时缴纳工伤保险费，职工个人不需缴纳。工伤认定包括七种法定情形和三种视同工伤的情形，同时列举了不能认定为工伤
工伤认定申请的适用地点问题。根据不同法规和规定，工伤职工或其直系亲属可以向用人单位所在地的劳动保障部门提出工伤认定申请。对于外地农民工，如果用人单位已参加本市工伤保险，则向参保地区劳动保障行政部门申请；若未缴纳工伤保险费，则按相关规定申请，用人单位需
工伤鉴定为9级的赔偿事项，具体赔偿标准与地区及缴纳的工伤保险金额有关。文章介绍了工伤医疗待遇、停工留薪期内工资待遇以及生活护理费等内容，并指出工伤职工治疗费用不受行政复议和行政诉讼期间的影响。同时，对于辅助器具费用以及被鉴定为七级至十级伤残的工伤职工
工伤鉴定结果下来后如何获取赔偿款项的问题。若单位未缴纳社保，可直接与单位协商或起诉要求支付工伤赔偿。已缴纳社保的职工，可在工伤鉴定结果出来后前往社保局申请赔偿。只有工伤认定书的情况下，需等病情稳定后再凭残申请赔偿。劳动者可享受的工伤保险待遇包括一次性
