某市电力局局长王某利用电力局独家供电经营的特点，以权谋私。他在1999年1月至10月期间，接受了某企业总经理齐某800元港币的贿赂。此外，他还在2000年6月公开要求某单位为其子女提供就业机会，以解决该单位的用电问题。此外，他还频繁利用职务之便进行贪污行为，并有嫖娼、赌博等不当行为。
2002年4月，经群众举报，该市监察局对王某的违法行为及其相关事实进行了调查。经调查取证，监察局认为王某已经违反了有关行政管理法规，并符合立案条件。于是，2002年8月18日，市监察局正式立案，对王某任电力局局长以来的违法行为进行了调查。
然而，王某并不以为然，不仅无视监察局的合法传唤，还利用各种关系对监察局办案人员施加压力，一度使办案无法正常开展。在市人大代表以及社会各界的强烈要求下，最终撤销了王某电力局局长职务。
根据《公务员法》第五十五条，对于违法违纪的公务员，应当承担相应的纪律责任，并依法给予处分。如果违纪行为情节轻微，经过批评教育后能够改正，可以免予处分。
《公务员法》第五十六条明确了处分的种类，包括警告、记过、记大过、降级、撤职和开除。
《公务员法》专门列举了公务员的禁止行为，并规定了相应的处分种类。公务员与一般公民有着不同的法律关系和地位，因此对于公务员，国家提出了更为严格的要求。行政监察机关负责对公务员进行监督，通过调查和接受申诉、控告、检举等方式，发现并处理违法违纪行为。对于违法行为属于刑事违法的情况，应当移交给司法机关处理。根据本案情况，王某受贿金额较小，属于行政违法行为，因此对其给予撤职处分是合适的。
中央机关及其直属机构2010年度考试录用公务员公共科目笔试调剂公告
中央机关及其直属机构度考试录用公务员公共科目笔试的调剂公告。内容包括调剂的原则和条件、调剂程序及资格审查、查询调剂结果等。公告强调调剂在公共科目考试内容相同的职位之间进行，并详细说明了调剂的程序和条件，包括考生可查询调剂职位、申请调剂的时间和方式、资
公务员免职的相关事由。在《公务员法》第八十八条中规定，公务员会因为连续两年考核不称职、不能胜任工作或拒绝调整工作等情形被免职。关于公务员辞职后能否再考，试用期辞职较为自由，正式期辞职需遵守《公务员法》。录取公示后辞职需谨慎，特定情况下不得提出取消录用
中华人民共和国公务员的招考资格条件，包括国籍、年龄、宪法拥护、品行、身体条件、学历和工作能力等方面的要求。报考人员必须年满18周岁，不超过35周岁，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和正常履行职责的身体条件。此外，学历要求大专以上，并需符合职位要
公务员的报考条件及要求。报考者需具备中华人民共和国国籍，年龄在18-35周岁之间，拥护宪法，品行良好，具备正常履行职责的身体条件以及符合职位要求的工作能力和文化程度。同时，还需满足拟任职位所要求的其他资格条件。
