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企业并购的类型主要有哪些?横向并购是指同属于一个产业或行业，或产品处于同一市场的企业之间发生的并购行为。横向并购可以扩大同类产品的生产规模，降低生产成本，消除竞争，提高市场占有率。纵向并购可以加速生产流程，节约运输、仓储等费用。混合并购的主要目的是分散经营风险，提高企业的市场
2023-06-21
企业兼并和合并的区别企业兼并和合并的区别是：合并将两个或者两个以上单独的企业合并形成一个报告主体的交易或事项，多个法人变成一个法人。兼并是指通过产权的有偿转让，把其他企业并入本企业或企业集团中，使被兼并的企业失去法人资格或改变法人实体的经济行为。合并一般是两个或两个以上
2023-06-20
个人公司歇业是什么意思？公司歇业，指公司因某种原因关闭。由此，我们认为“歇业”是一个特定的法律概念。公司停业即停止经营，从本质上来说跟公司歇业是同一个概念，表达的意思相同。公司成立之后，肯定是要开展经营活动的，否则在到达一定期限后，就可以认为公司歇业了，意味着公司要关闭，值
2023-06-20
公司提前解散的法律规定是什么（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；（二）股东会或者股东大会决议解散；（三）因公司合并或者分立需要解散；（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；第一百八十二条规定公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到
2023-06-20
公司股权收购需要规避哪些风险?即非货币财产的实际价额显著低于认缴出资额，法律规定出资不实的股东应补缴出资，多发生于知识产权等非货币出资中。在发生虚假出资的情况下，该股东不仅应补足出资，而且还要承担行政处罚的法律责任。股权收购后，股东应按股权比例承担相应比例的债务，而资产收购后目标
2023-06-20
吸收合并与重组的区别吸收合并是指一家或多家企业被另一家企业吸收，兼并企业继续保留其合法地位，目标企业则不再作为一个独立的经营实体而存在。广义的企业重组，包括企业的所有权。资产、负债、人员、业务等要素的重新组合和配置。从经济学角度看，企业重组是一个稀缺资源的优化配置过程。
2023-06-19
企业歇业了还能恢复吗？如果营业执照和相关的证据还在有效期，是可遇恢复营业的，完全没有问题。公司歇业的时间是，可以歇业最长不超过六个月。公司歇业无疑是法人终止的一种情形，公司歇业后应当依法进行清算应无疑义。债权人起诉歇业公司应以清算主体为被告。
2023-06-19
公司司法解散适用条件是什么一是请求的主体须为持有公司全部股东表决权10%以上的股东。二是公司必须陷入僵局，即客观上存在经营管理的严重困难情形。《公司法》第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分
2023-06-19
如何收购民营企业？企业收购，一般是指收购一家公司的控股权，例如30%—51%之间相对控股权或51%――100%绝对控股权，被收购企业保留法人资格。而通常意义上的股权转让往往是转让一定的股份，股权受让方不一定取得控股地位，当股权受让方受让所得的股份足以使其掌握绝对控股权时，这就是一
2023-06-19
企业资产重组和企业重组的区别是什么？企业重组，是指企业在日常经营活动以外发生的法律结构或经济结构重大改变的交易，包括企业法律形式改变、债务重组、股权收购、资产收购、合并、分立等。资产重组是指企业资产的拥有者、控制者与企业外部的经济主体进行的，对企业资产的分布状态进行重新组合、调整、配置
2023-06-16
办理公司歇业需要什么手续？公司生产经营遇到困难，歇业之后，需要先到国税局和地税局办理停业申请，然后拿着国税局和地税局的停业批复公司的营业执照，去工商局办理停业申请，在凭借工商局的停业批复，社保证，到社保局办理停止缴纳社保的手续。
2023-06-16
公司司法解散第三人如何抗诉根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
2023-06-16
股权收购合同主要包括哪些内容？1)收购行为已取得相关的审批手续，如当收购项目涉及金融、建筑、房地产、医药、新闻、电讯、通讯等特殊行业时，收购项目需要报请有关行业主管部门批准。2)收购各方当事人已取得收购项目所需的第三方必要的同意。3)目标公司如经履行收购义务的承诺以及其董事责任函。
2023-06-16
公司收购需要注意的风险包括什么内容同时，公司的负债和所有者权益也是收购公司时所应该引起重视的问题。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。
2023-06-15
公司歇业和停业有什么不同？停业是指被许可人取得行政许可后在有效期内因故暂时性停止生产经营或从事其他行政许可行为。根据引起原因的不同，停业可分为被动停业和主动停业两类。公司歇业和停业的本质区别在于停业是暂时性的，而歇业是永久性的。公司停业之后，会根据劳动者的实际情况确定赔偿方案
2023-06-15
有限责任公司股东变更登记的程序及所需文件。包括提交变更登记申请书、股东出资情况表、指定代表或委托代理人的证明、股东会决议、股权转让协议或股权交割证明、新股东的主体资格证明或自然人身份证明、公司章程修正案以及可能的批准文件或许可证书等步骤。最后需提交公
注销和吊销的概念及适用范围，介绍了企业营业执照的注销情况，包括自主注销和非自主注销两种情况。同时详细阐述了非自主注销的具体情形和驾驶资格注销的救济渠道。还提到了企业在特定情况下应如何办理税务登记的注销。
股东间股份转让的合法性。在特定情况下，股东可以根据合同约定进行股份转让，但需要遵守法律的强制性规定和公司章程的限制。只要转让符合相关要求，即为合法有效。涉及多种可能的特定情况和法律限制，股东在转让时需确保遵守相关程序和要求。
分公司倒闭后员工辞退的赔偿问题。公司辞退员工需遵守劳动合同法规定，提前通知并支付额外工资。未签订劳动合同的员工应支付未签订期间的二倍工资。公司需提前一个月书面通知员工倒闭情况，否则需支付违法解除劳动合同赔偿金。赔偿标准依据劳动者的工作年限和工资水平计
