不予执行仲裁裁决规定是什么依据我国相关法律的规定，仲裁裁决不予执行是指当事人或者案外人向法院申请，对生效的仲裁裁决不执行的行为，裁定不予执行的，原被执行人可申请执行回转或者解除强制执行措施。
2022-11-28
劳动争议可以仲裁吗根据《劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，可以申请劳动仲裁：。(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；(五)因劳动报
2022-11-26
仲裁被申请人不到庭怎么办如果被申请人在开庭后未到庭，而且没有正当理由的，即视为被申请人主动放弃了仲裁庭调查、质证、辩论、发表最后意见等一系列的权利。即申请人请求仲裁委员会予以保护的合法权益以及要求被申请人履行实体义务的具体内容。
2022-11-25
主合同约定仲裁诉讼的相关规定是怎样的双方协商不成，可向人民法院起诉或向仲裁机构申请仲裁。人民法院或者仲裁机构应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更或者解除合同。仲裁机构仲裁的纠纷包括合同纠纷和其他财产权益纠纷。
2022-11-24
申请法院撤销仲裁裁决该如何做(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。 人民法院认定该裁决违背社会公共利益的，应当裁定撤销。
2022-11-23
土地仲裁是哪个部门农村土地承包仲裁委员会由当地人民政府及其有关部门代表、有关人民团体代表、农村集体经济组织代表、农民代表和法律、经济等相关专业人员兼任组成，其中农民代表和法律、经济等相关专业人员不得少于组成人员的二分之一。第十二条，农村土地承包仲裁委员会，根据解决农村
2022-11-22
因疫情耽误申请仲裁的怎么解决普通仲裁时效期间，从知道或应当知道权利被侵害时起算；但是从权利被害之日起超过20年的，则不予保护。法律对仲裁时效没有规定的，适用诉讼时效的规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长
2022-11-21
仲裁当事人的法律特征第四条当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议。没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。第六条仲裁委员会应当由当事人协议选定。被申请人有承认或者反驳仲裁请求的权利，有提出反请求的权利。
2022-11-18
不能采用仲裁方式解决的房地产纠纷有哪些不能采用仲裁方式解决的房地产纠纷有：没有仲裁协议的房产纠纷、婚姻房产纠纷、收养房产纠纷、监护房产纠纷、扶养房产纠纷、继承房产纠纷、应由行政机关处理的房产纠纷、法院已受理或审结的房产纠纷。第五条，当事人达成仲裁协议，一方向人民法院起诉的，人民法院不予受
2022-11-17
人民法院在何种情况下可以不予执行仲裁裁决人民法院认定执行该裁决违背社会公共利益的，裁定不予执行。(六)人民法院认为应当终结执行的其他情形。
2022-11-16
劳动关系仲裁时效问题确定是怎么规定的从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
2022-11-15
夫妻间的财产纠纷能否仲裁第二条，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。第六条，仲裁委员会应当由当事人协议选定。请求再次分割夫妻共同财产的诉讼时效为三年，从当事人发现之次日起计算。
2022-11-14
对仲裁机构所作裁决可以申请法院予以撤销吗4、驳回撤销仲裁裁决的申请，人民法院经过审查未发现仲裁裁决具有法定可被撤销的理由的，应在受理撤销仲裁裁决申请之日起2个月内作出驳回申请的裁定。
2022-11-11
劳动争议仲裁时效是多长前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效
2022-11-10
申请劳动仲裁会造成工伤认定决定的时限中止吗社会保险行政部门受理工伤认定申请后，发现劳动关系存在争议且无法确认的，应告知当事人可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。在此期间，作出工伤认定决定的时
2022-11-09
全国人大常委会副委员长王兆国就选举法修正案草案中关于流动人口参加现工作地选举问题的说明。王兆国指出，由于户籍制度改革的推进，目前尚不具备解决该问题的条件，因此选举法修正案暂不作出规定。同时，各地可以根据有关人大换届选举工作的文件精神，采取措施保障流动
向法院申请仲裁条款无效的相关问题。根据《仲裁法》规定，当事人可在特定情形下向法院申请仲裁无效或撤销。如仲裁协议存在口头订立、超出法定仲裁范围、无民事行为能力人订立、一方胁迫订立，或未明确规定仲裁事项和选定仲裁委员会等情形，仲裁协议将被视为无效。当事人
劳动者在公司拖欠工资的情况下，通过劳动仲裁解决争议失败后，可向法院提起诉讼的法律途径。文章还详细列举了劳动争议调解仲裁法的适用范围，包括确认劳动关系、劳动合同订立履行等争议，以及不愿协商、调解或仲裁时的处理办法。公司拖欠工资会接受劳动、人社、住房城乡
差额选举制度的意义与实施。差额选举是候选人名额多于应选代表名额的选举方式，旨在促进党内民主生活。差额选举分为直接和间接两种形式，具有竞争性和选拔优秀人才的优点，但也存在虚假宣传和贿赂选民等局限性。差额选举有利于增强选民和候选人的责任感，改进干部管理体
