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破产法法规法律知识

  • 公司解散休产假算在职吗

    女职工产假期间,是劳动关系存续期间,是在职员工,但不是在岗员工。第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,

    2020-05-25

  • 公司解散员工不服从安排怎么办

    如果劳动者不服从管理的行为严重违反了公司的规章制度,公司有权根据规章制度的规定辞退劳动者。可以根据《劳动合同法》第三十九条 用人单位单方解除劳动合同劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

    2020-05-25

  • 公司解散该怎么给员工补偿

    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。根据《公司法》的相关规定,公司非因合并或分立而解散的,应当依法成立清算组,开始清算。依据《公司法》第一百八十六条规定, 公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费

    2020-05-25

  • 车子抵押公司解散怎么办

    规定已注销的企业的身份证明,是工商行政管理部门出具的注销证明。已撤销的机关、事业单位、社会团体的身份证明,是其上级主管机关出具的有关证明。已破产的企业的身份证明,是依法成立的财产清算机构出具的有关证明。第十八条 已注册登记的机动车所有权发生转移的,现

    2020-05-25

  • 公司解散需要给员工补偿金吗

    按实际情况及相关法律规定,如果情形符合法律规定的,公司要向员工支付经济补偿金。第四十一条 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,

    2020-05-25

  • 公司解散清算后股东不认可怎么办

    公司被工商行政管理机关吊销营业执照后,应当在营业执照被吊销之日起15日内成立清算组,进行清算。因为被吊销营业执照属于公司自动解散的情形,如果公司其他股东不同意清算,你可直接向法院提出申请,由法院指定清算组对公司进行清算。

    2020-05-25

  • 公司解散可以要求补发夜班费吗

    依据我国公司法的规定,公司解散的就需要进行清算,而公司职工的福利遇到是需要优先清偿的债务之一,所以职工是可以要求补发夜班费用的。第一百八十六条 清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,应当制定清算方案,并报股东会、股东大会或者人民法院确认。

    2020-05-25

  • 公司解散必须成立清算组吗

    公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现,或者股东会决议解散,应当在15天内成立清算组。此外,将解散的公司超过15日不成立清算组进行清算的,债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组。公司因违反法律、行政法规而被依法责令解散或者因为

    2020-05-25

  • 法院有权将公司解散吗

    公司的司法解散又称为法院勒令解散,是指公司的目的和行为违反法律、公共秩序和善良风俗的,可通过法院判决其解散;或者当公司经营出现显著困难、重大损害或董事、股东之间出现僵局导致公司无法继续经营时,依据股东的申请,裁判解散公司。(三)、由债权人提起,如果能证

    2020-05-25

  • 公司法公司解散流程

    法院应当自宣告债务企业破产之日起15日内成立清算组,接管破产企业。清算组由法院从公司的主管部门、政府有关部门和专业人员中指定,也可以聘请中国注册会计师和律师参加。清算组应对人民法院负责并报告工作,接受法院的监督。我国《公司法》规定,清算组在清算期间行使

    2020-05-25

  • 公司解散过程公司第一财产分配顺序

    (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(三)普通破产债权。

    2020-05-25

  • 工作一年公司解散给补偿吗

    第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条

    2020-05-25

  • 北京公司解散员工赔偿金交税吗

    具体平均办法为:以个人取得的一次性经济补偿收入,除以个人在本企业的工作年限数,以其商数作为个人的月工资、薪金收入,按照税法规定计算缴纳个人所得税。

    2020-05-25

  • 私人公司解散有工资补偿吗

    劳动合同法第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

    2020-05-25

  • 破产申请管理人的具体职责

    接管债务人的财产、印章和账簿、文书等资料;人民法院认为管理人应当履行的其他职责。债权人会议认为管理人不能依法、公正执行职务或者有其他不能胜任职务情形的,可以申请人民法院予以更换。人民法院根据债务人的实际情况,可以在征询有关社会中介机构的意见后,指定该

    2020-05-25

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