当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤认定 > 工伤认定标准 > 工伤认定得多长时间出结果

工伤认定得多长时间出结果

时间:2023-10-12 浏览:33次 来源:由手心律师网整理
78371

工伤认定时限及程序

一、工伤认定时限

根据相关法规,区、县劳动保障行政部门应在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,并在10个工作日内将决定书送达申请工伤认定的从业人员或其直系亲属以及该从业人员所在单位。同时,还需告知劳动能力鉴定的申请程序。

二、工伤认定申请程序

根据《工伤保险条例》,用人单位应在事故伤害发生之日或被确诊为职业病之日起30日内向本区劳动保障行政部门申报工伤。如果用人单位未按规定申报,工伤职工或其亲属、工会组织在1年内也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。

三、工伤认定情形

根据《工伤保险条例》第14、15条的规定,职工认定为工伤的情形包括以下10种情况,只要符合其中一种,即可认定为工伤。

四、不得认定为工伤的情形

另外,《工伤保险条例》规定,如果职工因犯罪、违反治安管理伤亡,或因醉酒导致伤亡,或自残、自杀,均不得认定为工伤或视同工伤。

工伤认定书内容

工伤认定书应包括以下内容:

(一)用人单位全称

工伤认定书应明确写明用人单位的全称。

(二)职工信息

工伤认定书应包括职工的姓名、性别、年龄、职业和身份证号码等个人信息。

(三)伤害信息

工伤认定书应详细描述受伤部位、事故发生时间以及诊治时的问诊或职业病名称,伤害经过和核实情况,以及医疗救治的基本情况和诊断结论。

(四)认定依据

工伤认定书应明确列出认定为工伤、视同工伤或不属于工伤、不视同工伤的依据。

(五)认定结论

工伤认定书应明确写明认定的结论,即是否认定为工伤或视同工伤。

(六)行政复议申请

工伤认定书应标明不服认定决定的申请行政复议的部门和期限。

(七)认定决定时间

工伤认定书应注明作出认定决定的时间。工伤认定决定书应加盖劳动保障行政部门工伤认定专用印章。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 劳动者个人工伤认定程序的办理流程

    劳动者个人工伤认定程序的办理流程,包括申请时效、需要提交的材料、受理、调查审核、确认和办结等步骤。同时,还介绍了享受工伤待遇必须符合的四个条件,包括工伤认定、参加工伤保险、医疗终结及劳动能力鉴定。

  • 工伤认定申请的时限和程序

    工伤认定申请的时限和程序,包括单位应在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病后的30日内提出工伤认定申请,职工可以直接向劳动保障行政部门提出申请的程序,以及伤残等级鉴定、赔偿标准、停工留薪期和工伤待遇等方面的内容。对于被鉴定为七级至十级伤残的职工,也详细

  • 工伤认定申请的时限

    工伤认定的申请时限和必备条件。社会保险行政部门应在60日内作出工伤认定决定,对于事实清楚的情况应在15日内作出。工伤认定需以司法机关或相关主管部门结论为依据,未得出期间中止计算时限。工伤认定的必备条件包括事故伤害在工作时间和场所内发生、预备性或收尾性

  • 劳动者感染后隔离治疗期间是否计算在医疗期内?

    劳动者感染后隔离治疗期间是否应计算在医疗期内的问题。根据我国相关法律规定,劳动者在感染后隔离治疗期间应享有医疗期。医疗期的长短根据实际参加工作年限和在本单位工作年限确定,医疗期内的工资发放标准也有明确规定。

  • 工伤认定的程序和材料
  • 未经公司管理人员许可串岗受伤
  • 可获工伤赔偿?

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师