工伤残疾赔偿的办理程序包括工伤报告、工伤认定、工伤鉴定、协商赔偿、劳动仲裁、法院审理、执行和申诉。工伤赔偿标准根据伤残等级分为一级至四级、五级至六级和七级至十级,包括一次性伤残补助金和伤残津贴。工伤赔偿的期限分为参加工伤保险的赔偿和参加工伤保险的赔偿
2024-06-15
工伤事故中牙齿掉了首先由用人单位为职工申请工伤认定,进行工伤伤残级别鉴定,一般牙齿掉了鉴定为十级伤残,然后可由工伤保险基金支付医疗费、伙食补助费、交通、食宿费以及一次性伤残补助金等费用。《工伤保险条例》第三十条规定,职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及
2024-06-14
近年来,一般人身损害赔偿案件在法院受理数量大幅增加。在审理过程中,发现了一些普遍性问题,即许多当事人出具的伤残等级鉴定报告是按照《职工工伤与职业病残疾程度鉴定》标准
2024-06-06
人身损害伤残鉴定程序包括以下步骤:被评定人需携带伤残评定申请书、医院诊断证实、检查结果、CT、X片及诊断报告等资料前往鉴定机构进行评定;对被抚养人的劳动能力评定还需提
2024-06-01
交通事故造成伤残的受害人可以要求伤残补偿赔偿,并与肇事方沟通解决赔偿问题。交通事故伤残补助赔偿标准包括医疗费、误工费、护理费和住宿费。工伤鉴定程序包括携带医疗资料到
2024-05-25
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,所需要的护理费由工伤职工所在单位支付。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金中按月支付生活护理费。工伤保险经办机构应当根据这一规定,依照法定程序和支付方式,从工伤
2024-05-22
在进行伤残鉴定时,需要携带身份证、X光片、病历资料、工伤保险基金、治疗的病历资料、委托书等材料。选择鉴定机构时应选择在人民法院备案的具有资质的机构,避免因鉴定资质问题导致结果不被法院认可。鉴定机构一般不接受个人委托,可由公安机关交通管理部门、人民法院
2024-05-14
2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历,属因工伤残的,需持工伤事故调查报告及有关材料; 3、劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料,对资料不全或情况不明的不予受理;劳动鉴定委员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工;但工伤赔偿协议应当注明双方
2024-05-12
交通事故伤残指因道路交通事故损伤所致的人体残疾。根据道路交通事故受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分为10级,从第I级到第X级(10%),每级相差10%。公安部《交通事故处理程序规定》第四十条第二款:当事人因交通事故致残的,在治疗终结后,应当由具有资格的伤
2024-05-09
公安部《交通事故处理程序规定》第四十条第二款:当事人因交通事故致残的,在治疗终结后,应当由具有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。由此看出伤残鉴定的时间是在治疗终结,应有出院诊断证明。应向公安交通管理部门提出申请,由公安部门推荐鉴定机构由当事人自行选择。
2024-05-04
根据《司法鉴定程序通则》的规定,对于足部跖骨234骨折的伤残评定,一般会被评定为十级伤残。如果该骨折影响了足弓,评定则为九级伤残。具体的伤残等级评定以司法鉴定机构出具的
2024-05-03
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(九)劳动能力鉴定费。
2024-04-29
是如何进行的?当事人因交通事故致残的,在治疗终结后,应当由具有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。交通事故造成人员死亡的,由急救、医疗机构或者法医出具死亡证明。公安机关交通管理部门扣留的事故车辆除检验、鉴定外,不得使用。
2024-04-26
1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 4、把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位,劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单
2024-04-24
伤残鉴定是在你的伤情治疗稳定后,才申请鉴定的,不需要住院!一般医疗终结3个月以后就可评定伤残了,但是有的损伤还是依具体治疗情况确定。《交通事故处理程序规定》第四十条第二款规定,当事人因交通事故致残的,在治疗终结后,应当由具有资格的伤残鉴定机构评定
2024-04-18
工伤事故赔偿的程序包括工伤报告、工伤认定、工伤鉴定、协商赔偿、劳动仲裁、法院审理、执行和申诉。工伤一级至四级伤残的职工可以享受一次性伤残补助金和月度伤残津贴,退
2024-04-17
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。