违约责任不对等是否有效违约责任不对等是无效的，特别是在格式条款中不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任的违约责任条款无效。(三)提供格式条款一方排除对方主要权利。根据民法典规定，违约责任包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。有前款规定的除外情形之一，致使不能实现合同目
2021-12-23
保险合同中口头告知就算履行了告知义务吗如果格式条款的提供者在订立合同时，未尽提请对方注意和说明的义务，属于强迫对方当事人接受不公平条款，则该免责条款无效。
2021-12-23
债权人空白的保证合同是否有效格式合同中的空白条款通常都会影响要约明确性，但空白条款是否必然导致合同不成立或无效。当事人签订的质押合同应当采取书面形式。质押合同自质物移交于质权人占有时生效。质押合同自权利凭证交付之日起生效。
2021-10-29
商品房买卖遇到霸王条款该如何开发商作为强势方，一般会提供最有利于其自身的的合同条款。即开发商是提供格式条款的一方，若该些霸王条款是免除其责任、加重购房者责任、排除购房者主要权利的，该些霸王条款是无效的。如开发商提供的商品房买卖合同约定按固定数额承担迟延履行违约金，金额低于购房者
2021-10-24
外墙粉刷安全免责合同有效吗进行外墙粉刷签订安全免责协议的，该协议是免除一方责任，排除对方合法利益的，该免责合同是无效的。格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。
2021-10-21
法人签订免责合同有效吗格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。合同中免责条款的订立，必须要保障公民及亲友的生命健康、名誉、荣誉、财产等免受损害，必须维护国家、集体或第三人的合法权益和利
2021-10-21
劳务合同免责有效吗劳务合同的免责条款如果是免除一方责任，排除对方主要权利的，该免责条款是无效，不受法律保护。(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;劳务合同适用诉讼时效的规定，向人民法院主张权利的时效是三年，从当事人知道权利被侵
2021-10-21
雇佣合同免责条款有效吗雇佣合同中的免责条款是免除自己的责任，排除对方合法权利的，该免责条款无效，不具有约束力的。格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。前款所称“从事雇佣活动”，是指从
2021-10-20
承揽合同中安全免除责任有效吗承揽合同有免除责任条款的，如果免责条款造成对方人身损害的;因故意或者重大过失造成对方财产损失的，免责条款无效。(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;承揽人一般必须对工作成果的完成承担风险，承揽人不得擅自将承揽工
2021-10-20
签了合同又作口头承诺有效吗格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未与对方协商的条款。实务合同关系中多存在格式条款，如出卖方的销售合同条款、出租人的租赁合同条款等。采用格式条款订立合同的，易被认定为无效。法律规定，如果格式条款存在提供格式条款一方免除其责任、加重
2021-10-19
在合同里约定安全免责条款有效吗在合同里面约定安全责任免除条款，如果是免除一方责任，排除对方权利的，该安全免责条款无效。格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。此种免责条款在雇工合同中最为普遍。
2021-10-19
合伙免责不平等合同有效吗合伙合同存在不平等的负责条款时，免责一方的责任，排除一方权利的，负责条款无效，对当事人没有约束力。格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。违约责任指各合伙人在企业
2021-10-19
人身合同免责有效吗人身合同免责条款有没有效，要依据具体情况而定，如果造成对方人身损害的;因故意或者重大过失造成对方财产损失的，免责条款无效。(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;合法是民事法律行为的本质属性，也是民事法律行为有效
2021-10-19
格式合同的免责条款有效吗格式合同中的免责条款，如果不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;造成对方人身损害等的，免责条款无效。(三)提供格式条款一方排除对方主要权利。格式合同虽然具有节约交易的时间、事先分配风险、降低经营成本等优点，但同时也存在诸多弊端。由
2021-10-19
民法典公司招工签了免责合同有效吗公司招工签订的免责合同是有效，要依据免责合同的内容而定。例如是免除用人单位责任，加重劳动者责任等的条款无效。第四百九十六条 格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未与对方协商的条款。采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公
2021-10-19
民法典中合同免责协议是什么合同免责条款是指免除一方当事人责任的条款，但造成对方人身损害;因故意或者重大过失造成对方财产损失的免责条款无效。(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;如购销合同中，免责条款常起着分配风险的作用，并由此决定谁在实
2021-10-19
张某在一家生产企业工作，试用期满后企业拒绝与其签订书面劳动合同的情况。律师认为企业拒绝签订书面合同的做法是错误的，强调劳动合同的重要性并指出用人单位拒绝签订书面劳动合同应承担的法律后果。劳动者应通过法律途径维护自己的合法权益，包括要求支付赔偿和订立无
行政案件律师的收费标准。包括计时收费、不涉及财产和涉及财产的行政诉讼收费。基础费用为分段计算收费，根据争议标的额的不同范围有不同的收费标准，允许上下浮动20%。同时说明了代理诉讼案件的一个审级或仲裁案件的收费标准，涉及二审或再审的情况也有所涉及。
中国两审终审制度的例外情况，包括最高人民法院审理的第一审案件、判处死刑的案件、地方各级法院在法定刑以下判处刑罚的案件以及民事诉讼中的小额诉讼程序不适用两审终审制度。同时，文章也解释了什么是两审终审制度及其含义和法律关于两审终审的规定。
一份劳动争议仲裁申请书的要点。申请人因在被申请人公司承建的工地上从事防水工作时受伤而请求确认双方存在事实劳动关系，进而要求合法权利的保障。仲裁申请中包括申请人的个人信息、被申请人的信息、风险提示、申请事项、事实与理由及附件等内容。
