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机关事业单位包括哪些相关法律知识

  • 渎职犯罪的主体构成及相关要素

    渎职犯罪主要由国家机关工作人员构成,包括权力机关、行政机关、审判机关、检察机关和军事机关。党委、政协、企事业单位、群团组织不属于国家机关。根据中华人民共和国刑法第39

    2024-04-10

  • 在门诊看病可以报销吗

    市区内的国家机关、事业单位、社会团体、企业、民办非企业单位、个体经济组织以及其他经济组织的在职职工,以及本市户籍的城乡居民(不包括在职职工)和已参加本市基本医疗保险

    2024-04-05

  • 交通肇事刑事犯罪的法律规定

      职务犯罪是,指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权,贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守,侵犯公民人身权利、民主权利,破坏国家对公务活动的规章规范,依照刑法应当处以行政处罚的犯罪,包括《刑法》规定的“贪污贿赂罪&

    2024-03-25

  • 委托关系能否形成劳动关系

    委托一个人做事情,并不一定可以产生劳动关系。首先双方需要满足建立劳动关系的条件。劳动关系,是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。也包括国家机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动关系的。第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动

    2024-03-23

  • 单位犯罪成立条件包括哪些内容

    成立单位犯罪的主体要件,要求单位具备刑事责任能力。刑法规定,公司、企业、事业单位、机关、团体都具备刑事责任能力。实践中通常采纳最高院的司法解释,限制单位犯罪的主体资格。单位犯罪在客观方面要求,必须是实施了危害社会并且由法律规定为单位犯罪的行为。

    2024-03-08

  • 不是保证人的条件

    根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,不符合成为保证人的条件包括:国家机关(除经国务院批准为使用外国政府或国际经济组织贷款进行转贷的情况)、以公益为目的的事业单位和社会团体、企业法人的分支机构和职能部门(除有法人书面授权的情况)。保证人在行使追偿权

    2024-02-13

  • 劳动关系转移知识

    劳动关系,是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。也包括国家机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动关系的。现在很多公司为了节约人工成本减少劳动纠纷,都把原来员工的劳动关系交给职介或劳务派遣公司管理,这样单位可以避免了很多劳动

    2024-02-09

  • 不具有法人资格的私营企业也可以成为单位犯罪的主体吗

    不具有法人资格的独资、私营公司、企业、独资、私营公司、企业、事业单位犯罪的,按照自然人犯罪对待。单位犯罪的主体,必须是依法成立并有合法经营管理范围的公司、企业、事业单位、机关、团体,既包括国有、集体的公司、企业、事业单位,也包括依法设立的合资经营、合

    2024-02-03

  • 不能担任股东的情形

    有四种。首先是公务员,不得从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务。再次是党政机关及隶属该机关编制序列的事业单位的干部和职工,包括退居二线的干部,除中央书记处、国务院特殊批准的以外,一律不准经商、办企业。最后是现役军人,根据《中国人

    2024-02-01

  • 有关劳动关系方面的疑惑解答是怎样的

    近年来出现的劳务派遣用工形式,劳动关系复杂、派遣单位、受派单位及劳动者之间的法律关系以及三者之间的责任、权利、义务不清晰。机关事业单位劳动关系形态较为复杂,主要对象是编制外用工的劳动者,还包括有编制的工勤人员,但工勤人员在很多方面又参照机关事业在编人

    2024-01-30

  • 单位犯罪直接责任人的范围

    单位犯罪的主体包括公司、企业、事业单位、机关、团体;对单位犯罪的处罚原则:我国刑法对单位犯罪的处罚以双罚制为主,以单罚制为辅。第二百零五条第三款规定:单位犯虚开增值税专用发票罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处三年以下有

    2024-01-21

  • 单位犯罪的特征

    单位犯罪的主体包括公司、企业、事业单位、机关、团体;判断犯罪行为否体现了单位的集体意志,需要看犯罪行为是否经单位负责人决定,否则,无法形成一个单位的犯意。

    2024-01-17

  • 村委会能否成为劳动关系的主体

    依据我国相关法律的规定,村委会不属于劳动关系的主体,用人单位的主体包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等,但不包括村委会、居委会等基层群众性自治组织。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、

    2024-01-13

  • 工龄的基本内容包括哪些,不作工龄计算的情况有哪些

    一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。连续工龄和本企业工龄在含义上有一些差别,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。机关、事业单位为有别于企业用“工作年限”,实际上连续工龄和工作年限的含义和作

    2024-01-07

  • 单位行贿罪的犯罪对象范围澄清

    单位犯罪的主体包括公司、企业、事业单位、机关、团体;单位犯罪必须由刑法分则或分则性条文明确规定。单位故意犯罪的集体意志,在很大程度上是通过决策主体体现出来的。判断犯罪行为是否体现了单位的集体意志,需要看犯罪行为是否经单位负责人决定,否则,无法形成一个

    2024-01-07

  • 单位行贿是否构成故意犯罪?

    单位行贿罪,是指单位为谋取不正当利益而行贿,或者违反国家规定,给予国家工作人员以回扣、手续费,情节严重的行为。单位行贿罪的主体是单位,所谓“单位”,包括公司、企业、事业单位、机关、团体。与单位受贿罪不同,并不仅仅局限于国有公司、企业、事业单位、机关、

    2024-01-03

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 信访复查不受理的解决方法
  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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