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组织的滥用职权公务员相关法律知识

  • 公务员可以兼职吗

    公务员兼职违背了一人一职的原则因此公务员在担任本职工作外,不可以出现还兼任其他职务工作的情形。公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬。(十)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;(十六)违反有关规定从事或者参与营利

    2025-01-25

  • 公务员可以投稿赚钱吗

    依据我国相关法律的规定,公务员是不得从事营利性活动的,但对于是否可以投稿赚稿费没有规定,没有禁止就是允许,所以应该是可以投稿的。(二)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工;(五)拒绝执行上级依法作出的决定和命令;(十)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的

    2024-07-21

  • 公务人员不能民间借贷吗

    依据我国相关法律的规定,我国法律并没有禁止公务员进行民间借贷,公务员民间借贷不违法也不违反纪律,但需要按约定还款。(三)忠于人民,全心全意为人民服务,接受人民监督;(五)拒绝执行上级依法作出的决定和命令;(十)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;(

    2024-02-28

  • 公务员滥用职权如何处罚

    依据我国相关法律的规定,公务员滥用职权不构成犯罪的情况下,按行政机关公务员处分条例规定处罚,构成犯罪的追究刑事责任。(五)其他滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织合法权益的行为。第三百九十七条 国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和

    2024-01-07

  • 滥用职权干部的子女可以考公务员吗

    可以报考,参加考试,但是考试通过后政审环节可能不通过。散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工的;玩忽职守,贻误工作的;贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;滥用

    2023-11-09

  • 公务员是否有权承包土地

    如果承包土地是属于营利利的经营活动,公务员不得承包土地,如果承包土地就是违纪行为。(一)散布有损宪法权威、中国共产党和国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对宪法、中国共产党领导和国家的集会、游行、示威等活动;(十)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法

    2022-01-04

  • 公务员购买商铺是否合法

    依据我国相关法律的规定,我国并未禁止公务员购买商铺,只要购买商铺的资金是合法取得的,购买商铺的行为是合法的。(二)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工;(五)拒绝执行上级依法作出的决定和命令;(十)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;(十八)违纪

    2020-07-21

  • 违法的人能考公务员吗

    有犯罪记录的人不可以报考公务员。(二)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工的;(六)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;有配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属正被立案审查,有对本人有重大影响的旁系亲属被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑等

    2020-05-25

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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