依据我国劳动争议调解仲裁法的规定,劳动纠纷是不是一裁终局,要依据劳动纠纷的类型而定,是劳动争议调解仲裁法47条纠纷的,实行一裁终局。第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
2020-07-21
劳动纠纷法官会不会受贿?劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷,属于《劳动法》第二条规定的劳动争议,当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理
2020-07-21
所以信访局不一定会解决这个问题,建议直接向劳动仲裁委员会进行投诉。若经企业调解委员会调解,双方达不成协议,当事人一方或双方均可向当地劳动争议仲裁委员会申诉。当事人如果对劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决、不予受理仲裁决定或通知书不服,可以在规定的时限内向当
2020-07-21
当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉。人民法院对起诉书经审查,应在7日内决定是否受理。上一级人民法院的判决是终审判决的,当事人不能再上诉。
2020-07-21
如果与单位协商无法解决的,应当提起劳动仲裁。对仲裁结果不服的,或者仲裁委员会不受理仲裁的,或仲裁超期不裁决的,才能向法院起诉。对结果不满,才能上诉。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2020-07-21
外商投资企业与职工发生劳动争议,当事人可以协商解决;协商不能解决的,当事人可以向企业劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;任何一方不服仲裁裁决的,可以在收到仲裁决定书之日起十五天内,向企业所在区、县人民法院提
2020-07-21
仲裁做出的裁决是终局的。不能再向法院起诉或者提起上诉,也不能要求再次仲裁。这就是仲裁制度中的“一裁终局制”,如果一方不自觉履行裁决,对方可以申请执行仲裁裁决。当事人达成仲裁协议,一方向人民法院起诉的,人民法院不予受理,但仲裁协议无效的除外。仲裁实行一
2020-07-21
劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起规定期限内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。留置送达与直接送达具有同等效力。受送达人下落不明,或者用上述方式无法送达仲裁
2020-07-21
保险公司不服仲裁裁决,于2012年2月20日向湖滨区法院提起诉讼。湖滨区法院审理认为,作为用人单位的保险公司可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级法院申请撤销裁决,现保险公司向湖滨区法院提起诉讼,不符合法律规定的诉讼程序,其起诉应予裁定驳回。第二种意见认为,
2020-07-21
第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。当事人一方向人民法院起诉未声明有仲裁协议,人民法院受理后,对方当事人又应诉答辩的,视为该人民法院有权管辖。管辖权异议就是对仲裁机构或仲裁庭审理
2020-07-21
对于属于终局裁决的劳动争议,劳动者不服的,应当向劳动争议仲裁委员会所在地人民法院提起诉讼,用人单位应当向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销裁决。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。第五十条当事人对本法第四十七
2020-07-21
依据《中华人民共和国仲裁法》第57条规定:裁决书自作出之日起发生法律效力。但当事人对仲裁裁决书不服应该怎么办呢只有通过以下两种途径解决。依据《中华人民共和国仲裁法》第58条规定:当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院
2020-07-21
仲裁裁决书并不是送达后立即生效,而是当事人自收到裁决书之日起15日内不起诉的,裁决书即发生法律效力。当事人双方或其中一方不得就调解书的内容向人民法院起诉,而对裁决书,当事人对其不服或有异议,可在法定的期限内向人民法院起诉。人民法院为执行调解书和裁决书而
2020-07-21
仲裁为一裁终局,所以仲裁后不能诉讼,但对仲裁不服,如果符合申请撤销裁决的条件,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决,再向法院进行起诉。相关知识;第九条仲裁实行一裁终局的制度。(二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;人
2020-07-21
劳动仲裁后企业不履行员工可以申请强制执行。仲裁庭裁决后应当制作仲裁书送达双方当事人。当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉;期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。
2020-07-21
对裁定不服,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。依据《中华人民共和国仲裁法》第58条规定:当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:。仲裁庭拒绝重新仲裁的,人民法院应当裁定恢复撤销程序。
2020-07-21
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。