未婚先孕被辞退赔偿小李在一家家用电器公司工作，怀孕三个月后被公司解雇，理由是她未婚先孕违反了国家的计划生育政策。然而，根据《劳动法》和《女职工保护条例》的规定，用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期解除劳动合同。这些法律法规旨在保护孕期女职工的权益，无论怀孕是否违反计
2025-03-29
关于未婚生育有产假工资吗所以妇女生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策，员工提出要求休产假，企业都应当无条件的批准。但是这些补贴都是在符合国家计划生育的基础上才会享受的，未婚生育已经是违反计划生育的政策，因此是不能享受的。
2024-07-01
怀孕女职工有何待遇,能否安排哺乳期员工出差怀孕的女职工，在劳动期间内进行产前检查，应当算作劳动时间。女职工产假为九十天，其中产前休息十五天。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理，不
2024-03-23
离婚协议中常见的无效约定婚姻自由权是《宪法》赋予公民的人身权利。离婚协议中约定的限制再婚条款因违反法律规定而无效。生育权是《宪法》规定的公民人身权利，在不违反国家相关计划生育法律、法规的前提下，公民享有生育与不生育子女的自由，不因与他人的协商行为而受到限制。除非是被继承人以
2024-01-24
计划生育行政处罚追诉时效是多久依据我国相关法律的规定，违反计划生育的违法行为超过2年没有被发现的，一般不再进行处罚，如果作出了处罚决定，当事人不服的，可以自处罚决定作出之日起6个月内提起行政诉。未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金
2023-11-13
孕妇能等生完孩子再判死刑吗在羁押期间已是孕妇的被告人，无论其怀孕是否属于违反国家计划生育政策，也不论其是否自然流产或者经人工流产以及流产后移送起诉或审判期间的长短，不适用死刑。第四十九条 第一款犯罪的时候不满十八周岁的人和审判的时候怀孕的妇女，不适用死刑。
2022-07-13
哪些人不适合执行死刑在羁押期间已经怀孕的被告人，无论其怀孕是否属于违反国家计划生育政策，也不论其是否自然流产或者经人工流产以及流产后移送起诉或审判期间的长短，都不应适用死刑；不能为了满足判处死刑而强制怀孕的被告人做人工流产。采用枪决、注射以外的其他方法执行死刑的，应当事
2022-03-25
生了孩子没结婚证出轨算重婚吗生了孩子没结婚证出轨不算重婚，而是属于未婚生育的情形，违反的是人口与计划生育服务法。第十八条 国家提倡一对夫妻生育两个子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。第四十一条 不符合本法第十八条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会
2021-10-24
离婚协议中约定的内容都有效吗生育权是《宪法》规定的公民人身权利，在不违反国家相关计划生育法律、法规的前提下，公民享有生育与不生育子女的自由，不因与他人的协商行为而受到限制。因此，离婚协议中相关禁止生育的条款是无效的。
2020-07-21
离婚协议是要男女双方都要写吗离婚协议书针对的是夫妻双方就离婚事项达成的共同协议,双方缺一不可。男女双方均需要签字认可。离婚协议是夫妻双方同意离婚并就、夫妻财产分割等问题达成一致意见的书面形式。生育权是《宪法》规定的公民人身权利，在不违反国家相关计划生育法律、法规的前提下，公民享
2020-05-25
离婚协议中的无效条款有哪些生育权是《宪法》规定的公民人身权利，在不违反国家相关计划生育法律、法规的前提下，公民享有生育与不生育子女的自由，不因与他人的协商行为而受到限制。离婚协议中约定的禁止生育条款，是对公民生育权的人为限制，违反了公民享有生育权的法律规定。因此，离婚协议中相
2020-05-25
怀孕女职工被公司解除劳动关系公司是否违法违法解除，女员工可以要求恢复劳动关系，或者要求双倍经济补偿金。怀孕的女职工，在劳动期间内进行产前检查，应当算作劳动时间。女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理，不适用本规定。同时，《中华人民共和国妇女权益保障法》
2020-05-25
没结婚证有小孩算不算重婚罪如果男女双方都是未婚的，在未婚的情况下生了小孩的是属于违反人口与计划生育法的违法行为，而不是犯罪的行为。《人口与计划生育法》第十八条 国家提倡一对夫妻生育两个子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。第四十一条 不符合本法第十
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
