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合同签订违反法律相关法律知识

  • 无合同农民工资怎么要回

    依据我国相关法律的规定,用人单位未与农民工签订劳动合同的,农民工可以通过协商、申请劳动仲裁、提起诉讼等的方式要回工资。(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经

    2024-12-03

  • 两份工作一起做违法吗

    依据我国相关法律的规定,劳动者与两家用人单位签订劳动合同,并且同时做两份工作的,违反劳动合同法规定,用人单位可解除劳动合同。(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。单

    2024-12-02

  • 私营企业签订劳动合同吗

    签订劳动合同,是用人单位的义务。劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定

    2024-12-01

  • 聋哑人签订的合同是否具有法律效力

    只要合同不违反法律规定,聋哑人签订的合同具有法律效力。但如果聋哑人在与他人签订合同过程有发生以下这些情形的,可以请求人民法院或者仲裁机构予以撤销合同。反之,如果聋哑人在签订合同时,合同另一方当事人或翻译的第三人,并没有存在胁迫、欺诈或乘人之危的情形的

    2024-12-01

  • 故意改变书写习惯签订的合同有效吗

    依据我国相关法律的规定,故意改变书写习惯签订的合同,如果是双方自愿签订的,不存在欺诈行为,内容不违反法律强制性规定的,合同是有效的。(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。

    2024-11-28

  • 若隐名股东协议包含违法条款,其对合同双方是否还具有约束力

    但如果显名股东与隐名股东属于恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益,违反法律,行政法规的强制性规定或者其他违反合同法的相关规定的情形,则该协议就是无效的。隐名股东与显名股东之间签订的协议对公司以外的第三人不产生效力。

    2024-11-23

  • 村委会是否有权力对外签订土地承包合同

    此外,根据《合同法》规定,“违反法律、行政法规强制性规定的合同无效”,因此,村民可以向法院起诉,要求确认村委会与某公司签订的土地对外承包合同属于无效合同。

    2024-11-22

  • 如果入股合同不盖章能生效吗

    如果入股合同是由投资人与公司签订的,合同应该要加盖公司的公章,但如果合同是双方平等、自愿签订的,不违反法律规定的,没加盖公章也是有效的。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同,受法律保护。(一)一方以欺诈、胁迫的手段

    2024-11-21

  • 拆迁协议已经签订,但非户主签字的情况下能否撤销?

    拆迁协议已经签订但不是户主签的不可以反悔。依法成立的合同,受法律保护。订约当事人违反合同约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。拆迁协议签订后,当事人可以协商一致解除。

    2024-11-20

  • 私人订立合同怎么才有效

    一个普通的合同,如果约定内容不违反法律、合同标的不为法律禁止或限制,合同内容是双方或几方当事人真实意思的表示,签订合同自愿,那么,不需要履行特别的手续,合同即为有效,并受到法律保护。《中华人民共和国民法通则》第85条:合同是当事人之间设立、变更、终止民

    2024-11-19

  • 公司已注销原所签合同是否有效吗

    《合同法》三十四条规定:用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由继承其权利和义务的用人单位继续履行。除了法律的强行性规范外, 合同还不得违反社会公共利益。其他征得法定代理人同意的合同。按照我国原来的法律规定及其理论,法人签订合同

    2024-11-16

  • 工程承包期限没写有效吗

    工程承包合同按当事人真实意思签订的,没有违反法律强制性规定的,工程承包合同没有载明承包期限,并不影响合同的效力,没有载明期限视为约定不明确,可以补充约定。(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;第五百一十条 合同生效后,当事人就质量、价款或者

    2024-11-15

  • 中介虚假评估合同是否有效

    您签订的合同是无效合同。一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;以合法形式掩盖非法目的;损害社会公共利益;违反法律、行政法规的强制性规定。很明显这件事属于无效合同第一项。这种情况如果无法通过协商解决,应该通过

    2024-11-10

  • 七天的贷款中借款协议有效吗

    依据我国合同法的规定,法律对借款的期限是有要求的,只要借贷合同是双方自愿签订的,并且不违反法律规定的,借贷合同一般是有效的。2,借贷双方在借款合同中未做约定或没有签订借款合同的,一般不能主张违约金的。如果双方协商不成,并且双方因此引起纠纷的,可以搜集

    2024-11-07

  • 房租中介的法律责任有哪些

    承租人和中介机构签订的是居间合同,中介机构向承租人报告房源信息,为其提供订立租赁合同的机会,承租人和中介机构根据中介合同享受权利和承担义务。承租人绕过中介直接和出租人签订合同,想省下中介费,是违反合同的行为。如果出租人是委托中介公司帮助寻找房客,处理

    2024-11-07

  • 排他协议合法吗

    只要不违法国家规定,双方意愿,不侵害第三方意愿一般都是可以生效的。排他性协议是指与一方订立协议进行授权后,不得再就同一事项与其他人订立协议,除权利人自己可以实施外,不得再授权他人行使某项权利。除了法律的强行性规范外, 合同还不得违反社会公共利益。签订

    2024-11-04

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
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