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一次性伤残补助金相关法律知识

  • 工伤赔偿金责任应由谁承担?

    工伤赔偿金的支付责任应由谁承担?根据工伤保险制度,伤残补助金由工伤保险基金支付,而解除劳动合同后的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金则由雇主单位负责支付。根

    2024-07-15

  • 工伤保险认定如何赔偿

    工伤认定为工伤的劳动者有权享受多种赔偿,包括安装配置伤残辅助器具所需费用、一次性伤残补助金和伤残津贴、治疗工伤的医疗费用和康复费用、一次性医疗补助金等。根据《中

    2024-07-15

  • 强奸案是否只有口供可以作为定罪的证据?

    九级工伤的赔偿金额的计算方法是根据工伤保险条例的规定来确定的。对于九级伤残,一次性伤残补助金按照9个月的本人工资来计算。如果劳动者与用人单位解约,一次性工伤医疗补助

    2024-07-14

  • 工伤被公司辞退赔偿标准及相关问题解析

    工伤是指在工作时间内因从事与生产有关的活动而发生的人身伤害、急性中毒等事故。工伤事故的赔偿包括一次性伤残补助金和伤残津贴。如果工伤员工无伤残,公司辞退时按正常计算

    2024-07-14

  • 上班途中发生交通事故工伤理赔如何计算

    根据《工伤保险条例》第十四条的规定,上班途中发生交通事故工伤的人可以申请赔偿残疾津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。该条例明确规定,在上下班途中,如

    2024-07-14

  • 人身伤害伤残赔偿标准

      伤残赔偿标准为:第一,医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。人身伤害伤残赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费、停工留薪期工资、次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次

    2024-07-13

  • 十级伤残赔偿标准农村

    十级伤残赔偿与农村无关,赔偿费用包括一次性伤残补助金、医疗费用、停工留薪期内工资补偿和误工费。根据《工伤保险条例》第三十七条,七级至十级伤残享受不同标准的一次性伤

    2024-07-13

  • 建筑工人工伤赔偿标准

    建筑工人在工地发生工伤时,可以根据工伤赔偿标准获得相应的赔偿。根据伤残等级的不同,工人可以获得不同的一次性伤残补助金和月度伤残津贴。处理工伤的步骤包括及时就医、申请

    2024-07-13

  • 手指残疾工伤赔多少

    手指残疾的工伤赔偿待遇根据伤残等级不同而有所区别。一级至四级伤残的工人可以享受一次性伤残补助金和伤残津贴,补助金的金额根据伤残等级和工伤人员本人工资确定。五至六级伤

    2024-07-13

  • 工伤鉴定后可以辞职吗

    可以辞职,不影响申请工伤待遇。不过,拿到劳动能力鉴定结论通知书之前也不需要辞职,不想去上班,不去是可以的;拿到工伤认定书和劳动能力鉴定结论通知书后,要求该公司支付工伤待遇时,再辞职更省事。工伤鉴定结果出来后可以辞职。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就

    2024-07-12

  • 工伤右食指断掉一节怎么赔偿

    依据我国相关法律的规定,劳动者因工作原因造成食指断掉一节的,可以申请劳动能力鉴定,依据伤残鉴定结果获得相应的赔偿。(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补

    2024-07-12

  • 轻微骨折工伤认定等级详解

    轻微骨折的工伤赔偿通常需要相关部门进行鉴定,以确定赔偿金额。一般而言,包括医疗费用、住院费用、护理费用、营养费用、误工费用、一次性伤残补助金、精神损害赔偿等。赔

    2024-07-12

  • 骨折伤残赔偿案件中的专业律师为您解读

    根据工伤鉴定标准,骨折工伤应当属于十级伤残。根据《工伤保险条例》规定,七级至十级伤残享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残

    2024-07-11

  • 建筑工工伤事故赔偿问题解析

    建筑工人因工负伤时,可以享受工伤保险基金支付的一系列待遇,包括安装配置伤残辅助器具所需费用、终止或解除劳动合同时的一次性医疗补助金、住院伙食补助费等。同时,用人单位

    2024-07-11

  • 司法鉴定十级伤残赔偿标准的权威解读

    司法鉴定十级伤残赔偿标准包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费和交通费等。十级伤残的划分依据为常活动

    2024-07-11

  • 解除劳动时是否应该给与经济补偿

    2011年2月,张先生听朋友说,像他这样解除劳动关系的还应有解除合同的经济补偿金,于是他到公司要求给予他的解除合同的经济补偿金,但公司却说其是工伤,只有一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金,没有经济补偿金,如果有,现在也超过了仲裁时效,不予给付。那么张

    2024-07-10

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 高利贷的风险及其法律问题

    高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除

  • 交通事故责任书出具时间的规定

    交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对

  • 虚开增值税发票的法律责任

    虚开增值税发票的法律责任。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,虚开增值税专用发票或其他用于骗取出口退税、抵扣税款的发票将受到刑事处罚。文章详细阐述了针对不同情况,如虚开数额较大或情节严重等,所对应的不同刑罚和罚金。同时,对于单位犯罪,单位和直接责任

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任
  • 入党政审不合格的8种情况是什么
  • 微信上被骗了钱怎么办?还可以追回吗?

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