一般纳税人报税需要注意事项纳入营改增试点的一般纳税人申报应注意哪些事项? 2016年5月1日新纳入营改增试点的一般纳税人，在5-7月免于发票认证，自8月起按照纳税信用等级分别适用发票认证规定。 纳税人报税后申报时发现比对不符的要及时查明原因，不能随便调整申报表数据进行申报。
2023-11-22
老人有房产征地可补偿45平米吗老人有房产征的，征地补偿政策不是法定的，具体办法由省、自治区、直辖市制定。总的来说，征地补偿政策是当地人民政府经过调查以后谨慎确定的，并不是某一位工作人员可以随便给被拆迁户多补偿或者少补偿的，如果老人对征地补偿政策不清楚，可以到征地主管单位咨询。征地
2023-11-18
离婚财产分割协议能随便反悔吗离婚财产分割协议不是一定能随便反悔。若双方未领取离婚证的，可以随时反悔，若双方已经领取离婚证的，则不得随便反悔，且对于解除婚姻关系的事实，不得进行反悔。登记离婚后当事人因履行上述协议发生纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。人民法院审理后，未发现订立财产
2023-11-16
车祸伤残鉴定是否真实有效会不会夸大有合法资质的鉴定机构作出的鉴定结论才合法有效，合法鉴定机构超出登记的业务范围作出的鉴定结论无效。如精神病鉴定须选择有“法医精神病”资质的司法鉴定机构进行鉴定，其鉴定结论才合法。当事人不可为追求伤残级别而随便选择司法鉴定机构，特别是不要选择在受诉法院所
2023-11-14
交通事故起诉期间的误工费可以要求赔偿吗？可以，交通事故起诉期间误工费是在赔偿范围内的。根据规定，因为事故引发的各种费用，包括耽误工作的这部分损失都会被算在给受害人赔偿的数额里的，只要当事人起诉就可以提出要求赔偿这部分，但是费用都是有法定的计算方式而不是由侵害人随便提出的。误工费根据受害人的
2023-11-11
随意解除或终止劳动合同要怎么赔偿用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当支付二倍的经济补偿金。单位想随随便便辞退员工没那么容易了，《劳动合同法》实施后，用人单位
2023-11-09
企业在拆迁过程中的损失赔偿范围企业经营性用房的补偿对象只能是房屋的产权人，如果企业是承租人的话，那么只能是对承租人在租赁期间对自建的地上物有权获得补偿。订单损失应当出具正式法律文书证明，以判决书的形式确定解约损失证明效力最高，被拆迁企业不能随便与客户约定中止订单的赔偿协议，否则拆
2023-11-04
民政局是否可以查出离婚记录但是离婚记录不能随便查询，能查离婚记录的只能是婚姻当事人或是利害关系人。婚姻当事人或是利害关系人持有合法身份证件，可以查阅本人的婚姻登记档案，如果民政局认为查询行为不合理可以拒绝。夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚
2023-11-01
非工伤定点医院医疗费报销是否可以？工伤是现如今劳动事件中引起广泛关注的问题，在现实的生活中其实工伤报销的医疗结构是有所指定的，不是随便的医院或者说诊所就可以出具治疗费的报销，那么非工伤定点医院医疗费报销是否可以？治疗非工伤的医疗费用，工伤保险基金不予支付。
2023-10-31
单位在试用期辞退员工是不是就可以随便进行用人单位在试用期内辞退员工，除应具备上述法定辞退劳动者的情形外，还应当向劳动者说明辞退理由。因此，劳动者完全可以对用人单位在试用期内随意辞退劳动者的行为说不，即便劳动者与用人单位对簿公堂，败诉的风险也在用人单位。
2023-10-29
股东能随便抛售股票吗股东履行出资的责任后，是不能抽逃出资的，股东想退回公司的，可以进行股权转让或者股份出让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例;协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购
2023-10-19
交通事故原告怎么举证在我们的日常生活中，在发生交通事故的时候，就难免牵扯到责任赔偿的相关事宜，那么交通事故原告应该怎么举证呢?接下来我们可以进一步了解关于交通事故举证责任分配的规则。所谓人民法院指定举证责任，不是随便就指定的，而是在某一些没有法律的明确规定的且提出主张的
2023-10-16
信托受益权转让实务的相关问题探讨从各个版本的信托法书籍和文章中少有令人满意的定义，为说明问题，随便引用一个简单的说法，就是“信托受益权是指受益人在信托中享受信托利益的权利”。但要很好的操作信托受益权转让，明确信托受益权的范围还是很重要的，我认为，根据中国信托法规定，信托受益权主要包
2023-10-12
抚养权能不能支配孩子财产孩子是财产的所有人，抚养权的一方是孩子的监护人，但不得随意处分孩子的财产。有的父母把孩子的这些财产储存起来，为其今后使用;也有的父母随便使用，认为孩子的财产就是大人的财产。离婚了孩子的存款一般由拥有抚养权的保管。监护人应当履行监护职责，保护被监护人的
2023-10-04
车险购买有哪些误区每个上了保险的车主都希望能够“一险在手、保护全有”。相信很多车主都有和张先生一样的感受，“买保险时，曾主动去了解相关的汽车保险条款，可惜有些专业术语实在太难以理解，一条一条地向保险公司的人咨询又不现实，所以投保时就随便挑选了一家名气大的保险公司”。
2023-10-03
可以随便约定试用期吗我国第二十一条规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。试用期的长短是根据劳动合同的期限相应确定的。用人单位与劳动者约定试用期时应采用书面的形式。试用期结束后，劳动者符合录用条件的，用人单位应当继续履行劳动合同。用人单位在法定的情形下不
2023-09-29
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
