根据《中华人民共和国民法典》第七百零五条规定,租赁合同的最长期限为二十年。如果合同中约定的租赁期限超过二十年,那么超过的部分将被视为无效。对于明确约定期限的租赁合同,在租赁期满后,如果承租人继续使用租赁物并且出租人没有异议,那么原租赁合同将继续有效,
2024-09-18
预付账款的审计中应当关注有关的购货合同是否真实、合法,对方单位是否真实存在,以确定企业是否存在虚列预付账款或隐瞒收入等问题。应收账款的控制测试主要围绕应收账款的不相容职务分离、正确的授权审批、充分的凭证和记录、定期寄送对账单以及内部核查等来实施。
2024-09-17
竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款,即:劳动者在终止或后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品
2024-09-17
(一)被处限期出境,未在规定期限内离境的;被遣送出境的人员,自被遣送出境之日起一至五年内不准入境。《中华人民共和国外国人入境出境管理条例》第三十三条规定:“外国人被决定限期出境的,作出决定的机关应当在注销或者收缴其原出境入境证件后,为其补办停留手续并限
2024-09-17
(一)保全后未在法定期间起诉致财产保全解除,引发赔偿诉讼。如债务人有转移、隐匿、出卖或者毁损财产等行为,要及时向人民法院反映情况,积极采取措施制止,或者变更保全措施,防止标的物失控造成案件难执行。通过人民法院加强对债务人财产的调查核实,防范债务人弄虚作
2024-09-17
银行是企业最主要的融资渠道。银行贷款是最为常见的融资渠道之一,但是,由于其对企业资质要求较高,手续相对繁琐,对急需资金的中小企业来说往往远水难解近渴。企业债券,也称公司债券,是企业依照法定程序发行、约定在一定期限内还本付息的有价证券,表示发债企业和投
2024-09-17
劳务派遣工和正式工之间的区别主要集中在工资收入和福利待遇方面,劳务工的工资一般是由劳务派遣公司支付的,而正式工由用人单位直接支付。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应
2024-09-16
就一审的撤诉而言,撤诉具有两方面的法律后果。其二,人民法院裁定准许原告撤诉后,原告以同一事实和理由重新起诉的,人民法院不予受理。但原告或者上诉人未按规定的期限预交案件受理费而按自动撤诉处理的,原告如果在法定期限内再次起诉或者上诉,并依法解决诉讼费预交
2024-09-16
(一)诉讼时效是权利经在法定期限内不行使,产生权利丧失的制度。但履行期限届满后,债务人仍未履行义务或者明示拒绝履行债务的,诉讼时效开始计算,权利人应当及时行使权利,以防诉讼时效超过。
2024-09-16
开完庭下判决书的时间为如果是当庭宣判的,会在十日内发送判决书,如果是定期宣判的,则会在宣判之后立即发送判决书。人民法院对于公开审理或者不公开审理的案件都公开宣判。宣告离婚判决,必须告知当事人在判决发生法律效力前不得另行结婚。
2024-09-16
根据《刑事诉讼法》,刑事案件一般经历侦查阶段(公安机关)、审查起诉阶段(人民检察院)和审判阶段(人民法院)三个阶段。在侦查阶段,公安机关可以对现行犯或重大嫌疑分子进行刑事拘留,并在一定期限内提请人民检察院审查批准逮捕。对于复杂案件,审查批准的时间可以
2024-09-16
根据《中华人民共和国疫苗管理法》第四十条,过期疫苗的处理规定如下:县级疾病预防控制机构负责统一登记回收过期疫苗,并定期向县级药品监督管理部门报告。负责药品监督管理的部门会同卫生行政部门监督其按规定进行销毁。疾病预防控制机构和接种单位应建立疫苗定期检查
2024-09-16
效力待定合同效力的确定,取决于享有追认权的第三人在一定期限内的追认。效力待定合同经追认权人拒绝后,自始无效。效力待定合同的主体特殊。根据《中华人民共和国合同法》的规定,效力待定合同的效力取决于第三人同意或承认,在第三人追认或行为人取得处分权后合同有效
2024-09-15
直接送达又称交付送达,是指人民法院派专人将诉讼文书直接交付给受送达人签收的送达方式。该公民不在时可交由与其同住的成年家属签收。人民法院定期宣判时,当事人拒不签收判决、裁定书的,应视为送达,并将有关情况在笔录中记明。
2024-09-15
管制是我国刑法规定的一种刑罚,是对犯罪分子不予关押,而是在一定期限内限制其一定自由,并由公安机关进行监督和管理。管制的对象范围广泛,适用于危害国家安全较轻的罪行以及其他罪行较轻的刑事犯罪分子。管制的期限为三个月以上二年以下,最高不超过三年。管制的执行
2024-09-15
没合同被辞退可以要求自用工之日起超过一个月起每月支付两倍的工资,同时可以按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2024-09-15
工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的
申请施工许可证的条件和办理流程。申请施工许可证需满足多个条件,包括施工场地条件、用地批准手续、规划许可证等。办理时需提交相关材料,如申请表、规划许可证等。办理流程包括领取申请表、审批等步骤。施工过程中,如发生变更需重新申请许可证,许可证应放置在现场备
邻居骂人行为是否构成犯罪以及民事诉讼的救济途径。根据《治安管理处罚法》,骂人行为可能构成侮辱罪或诽谤罪。无论是否构成犯罪,受害方均可提起民事诉讼,寻求停止侵害、赔礼道歉和赔偿损失的救济。通过递交起诉状、证据材料,经过立案、排期、送达开庭传票、缴纳诉讼
高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围