当前位置:手心律师网首页 > 有价证券出质人相关法律知识

有价证券出质人相关法律知识

  • 质押合同的生效时间和条件

    质押合同的生效时间和条件,包括汇票、本票等质物的质押合同生效要求以及无记名有价证券和记名有价证券的区分。对于股份股票质押合同,需在证券登记机构办理出质登记后生效。有限责任公司股份出质的适用规定和股票质押的特点、限制及例外情况也有所涉及。质押合同的生效

    2025-05-09

  • 股票质押强制执行公证的条件

    (一)债权文书以给付货币、物品或者有价证券为内容;(三)债权文书中载明当债务人不履行或者不适当履行义务时,债务人愿意接受强制执行的承诺;(四)《公证法》规定的其他条件。股权质押主要是指出质人以自已拥有或有权处分的股份有限公司的股权或有限责任公司的股权作为质押

    2023-12-28

  • 实现权利质权案件怎样确定管辖法院

    广义的有价证券,指表示民事权利的证券,行使民事权利以持有证券为必要。一般债权,即未证券化的债权,这些债权没有像债券、票据那样以商业性的权利凭证出现,而是主要表现为合同债权。一般债权作为财产权,原则上应该可以出质。

    2022-04-19

  • 民法典的有价证券出质的质权的设立有什么规定

    以汇票、本票、支票、债券、存款单、仓单、提单出质的,质权一般是自权利凭证交付质权人时设立。法律另有规定的,依照其规定。权利质权实际上是以担保为目的,而为权利的让与。此说认为,权利质权与物上质权在本质上并无差别,所不同的只是其标的而已:物上质权以物为标

    2021-10-28

  • 民法典的有价证券出质的质权的特别实现方式有哪些规定

    第四百四十二条 汇票、本票、支票、债券、存款单、仓单、提单的兑现日期或者提货日期先于主债权到期的,质权人可以兑现或者提货,并与出质人协议将兑现的价款或者提取的货物提前清偿债务或者提存。

    2021-10-27

  • 有价证券质押合同的生效要素是如何的

    质押合同,是出质人与质权人双方基于主债务合同就质物担保事项达成的书面担保合同。质押合同与抵押合同有相似之处,关键是担保期限内担保物谁占有。质押合同是质权人与出质人签订的担保性质的合同。出质人将一定的财物交质权人占有,向质权人设定质押担保,当债务人不能

    2020-05-25

  • 什么是应收账款质权

    应收账款是指权利人因提供一定的货物、服务或设施而获得的要求义务人付款的权利,包括现有的和未来的金钱债权及其产生的收益,但不包括因票据或其他有价证券而产生的付款请求权。出质人转让应收账款所得的价款,应当向质权人提前清偿债务或者提存。

    2020-05-25

  • 仓单的转让的注意事项

    仓单的最重要特征,是作为物权凭证的有价证券,具有流通性。《合同法》第387条规定:“仓单是提取仓储物的凭证。存货人或者仓单持有人在仓单上背书并经保管人签字或者盖章的,可以转让提取仓储物的权利。”这一规定表明了仓单的可转让性及其法律要求。存货人以仓单出质

    2020-05-25

  • 股权质押公证强制执行生效的条件

    (一)债权文书以给付货币、物品或者有价证券为内容;(三)债权文书中载明当债务人不履行或者不适当履行义务时,债务人愿意接受强制执行的承诺;(四)《公证法》规定的其他条件。我国法律绝对禁止股东或投资者将其拥有的股权质押给本公司。股权质押主要是指出质人以自已拥有或

    2020-05-25

1
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

大家都在看
  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师