拖欠工资是一种违法行为,会损害员工权益。如果发生拖欠工资情况,雇主不仅需要在规定时间内支付全部工资,还需要支付相当于工资报酬25%的经济补偿金。劳务派遣和劳务外包有所
2024-04-18
一方面,本公司负责托管人员的相关事务,并向其提供有关劳动方面的咨询,帮助维护其合法权益不受侵害。另一方面,本公司为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议,可以有效为企业规避用工风险。劳务外包公司可提供一系列专业和高效的人事事务外包,为您规避风险,规范
2024-04-17
《劳动合同法》第九十二条规定:劳务派遣单位违反本法规定给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。依据《最高人民法院关于审理劳动争议试用法律若干问题的解释(二)》第十条规定:“劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,以派遣单
2024-04-09
(三)销售侵犯注册商标专用权的商品的;(六)故意为侵犯他人商标专用权行为提供便利条件,帮助他人实施侵犯商标专用权行为的;商标侵权行为包括外包装侵权行为,商标侵权行为的构成要件包括实施了销售假冒注册商标商品的行为,造成了商标权人的损害后果,对所销售的商品属假
2024-04-05
1997年4月21日和2000年2月7日,西安制药厂获得了“利君”文字和图形商标的专用权,用于生产药品的外包装盒。利君制药是利君集团的核心企业,其产品销售面积覆盖了全国30个省市
2024-04-04
劳务外包与劳务派遣是两种不同的形式,具有不同的性质和法律关系。劳务外包是指施工单位将一部分工作外包给外包单位,外包单位负责管理外包人员,工作赔偿责任由用人单位和工伤
2024-03-21
劳务外包需要具备相应的资质。根据《民法典》相关法律法规的调整,劳务外包的法律关系一般以双方约定为准。承包单位在劳务外包中应具备劳务承包资质、用工资质和安全生产条件。
2024-03-13
休产假是女职工的基本权利,所以劳务外包合同是要存在产假规定的,在劳务外包合同是应该载明工作时间和休息休假的规定。第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。生育保险待遇包括生育医疗
2024-03-09
网友是一位在新疆电建外包队里上班的农民工,去年在工作中受伤,但老板至今未支付受伤时的工资。网友询问律师应该如何处理这个问题。律师建议网友可以申请工伤鉴定,并通过劳动
2024-03-08
基金管理人依据基金合同约定管理和运用基金财产所产生的风险,由基金财产及投资者承担。(七)因私募基金管理人、私募基金托管人违反法律法规或基金合同的约定导致合法权益受到损害的,有权得到赔偿。
2024-02-27
现在对于企业而言,有一种很省心的行政管理方法,就是把行政管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成,叫做行政外包。依据《基金业务外包服务指引(试行)》第二条规定是指为基金管理人提供销售、销售支付、份额登记、估值核算、信息技术系统等业务的服务。依据《外
2024-02-26
医生误诊导致医疗事故,医院应承担责任。根据《中华人民共和国民法典》相关规定,若患者在诊疗过程中受到损害,医疗机构及其医务人员有过错,医疗机构应负赔偿责任。根据法律依
2024-02-25
根据双方的合同规定。在签订劳务分包合同时,发包人要求承包人交纳履约保证金是合法的,如果承包人不同意的,可以不签订承包合同。劳务派遣适用劳动合同法,牵扯到的是劳动关系,劳务外包适用合同法。
2024-02-24
分包合同由项目成本经理和分包单位协商拟定,经项目经理审核同意后,双方正式签定。分包商的选择,合同的签定执行《北京中铁建筑工程公司合同管理办法实施细则合同评审办法》及《项目部合同评审及管理细则》。
2024-02-23
如果是做募集业务,要求在证监会注册并取得基金销售业务资格;如果登记之后连续6个月没有开展业务,协会将注销其登记。所有从业人员应当自从事私募服务业务之日起6个月内取得基金从业资格,并参加后续执业培训;
2024-02-21
对用工单位而言,劳务派遣公司提供的是派遣工;而劳务外包提供的却是针对某个相对独立项目的全部劳务服务。劳务派遣签订的是劳务派遣合同,劳务外包签订的是劳务外包合同,服务性质不同协议性质也完全不同。劳务派遣关系中,如果因为工作给派遣员工造成损害时,劳务派遣
2024-02-21
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。