离婚财产分割协议的时效财产分割协议的效力内容也相应体现在两方面：双方当事人的约定得到法律的肯定;双方当事人均应全面履行协议约定的内容。协议离婚中的自愿原则贯穿了包括财产分割在内的每一个环节。承接协议离婚中的自愿原则的财产分割协议只能作为协议离婚的一个环节而不可独立于协议离
2020-07-21
赠与合同订立的原则根据《中华人民共和国合同法》第三条规定，合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。平等原则是指地位平等的合同当事人，在充分协商达成一致意思表示的前提下订立合同的原则。根据《中华人民共和国合同法》第四条规定，当事人依法享有自愿订立合同
2020-07-21
父债子偿是合法的吗？《继承法》这样规定我国《继承法》第33条的规定，继承遗产应当清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务，缴纳税款和清偿债务以他的遗产实际价值为限。《继承法》从保护继承人的角度出发，规定了自愿继承和限定继承的原则，更是彻底否定了“父债子还”。即使继承人选择了接受继承，他也只以继
2020-07-21
再婚婚前房产协议书格式是怎么样的甲乙双方均系再婚，双方相处后感觉良好自愿结伴生活。为免婚后因经济问题产生纠纷，双方本着互敬、互爱、互让的原则，经充分协商，达成如下协议，需共同遵守。甲方名下有房产一套，座落于XXXX，建筑面积XX。双方结婚后，乙方有居住权，直到双方婚姻关系终止或甲方去逝。
2020-07-21
建筑安全合同协议怎么写为了切实加强施工现场安全生产管理，依照《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》以及《建设工程安全生产管理条例》建设部《施工现场临时用电安全技术规范》、《建筑施工安全检查标准》，双方本着平等、自愿的原则，签订本协
2020-07-21
财务保密协议范本甲乙双方根据国家和财务相关法律法规，按自愿、平等、互信、协商一致的原则签订本保密协议。
2020-07-21
厂房买卖合同范本根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲、乙双方遵循自愿、公平和诚实信用的原则，经协商，就乙方向甲方购买标准厂房和使用配套场地达成如下协议，以资共同遵守。________年_____月____日前甲方把厂房通过有关部门验收合格后交付乙方使用，同时乙方在收到甲方厂房
2020-07-21
地皮买卖合同范本根据《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》、《中华人民共和国合同法》和其他法律、行政法规、地方性法规，双方本着平等、自愿、有偿、诚实信用的原则，订立本合同。第五条出让人同意在___年___月___日前将出让宗地交付给受让人，出让方同
2020-07-21
民间借贷抵押合同范本本合同各方根据《中华人民共和国》、《中华人民共和国担保法》、《中华人民共和国物权法》、《中华人民共和国民法通则》、《城市房地产抵押管理办法》等规定，本着平等、自愿、诚实守信、协商一致的原则，为明确责任，恪守信用，签订本合同，并共同遵守。
2020-07-21
出境旅游预收定金合同协议书怎么写甲方自愿参加乙方组织的旅行团旅游，为保证旅游服务质量，明确双方的权利和义务，本着平等协商的原则，现就有关事宜达成如下协议：。同意遵守须知并将须知列为本合同附件。第七条 本合同从签订之日起生效。
2020-07-21
专利代理人对学历是否有要求依据我国相关法律的规定，专利代理人对学历是没有要求的， 成为专利代理师的条件包括 具有完全民事行为能力、取得专利代理师资格证等。第二十五条 专利代理机构应当依法按照自愿和协商一致的原则与其聘用的专利代理师订立劳动合同。专利代理师应当受专利代理机构指派承
2020-07-21
专利代理价格是否有相关规定依据我国相关法律的规定，专利代理机构提供代理服务后，收费是实行市场调查价的，由委托人与专利代理机构协商确定，但要遵循自愿、公平和诚实信用原则。国家鼓励专利代理机构和专利代理师为小微企业以及无收入或者低收入的发明人、设计人提供专利代理援助服务。
2020-07-21
不正当竞争的概念和特点是什么不正当竞争行为，是指经营者违反《反不正当竞争法》的规定，损害其他经营者的合法权益，扰乱社会经济秩序的行为。所谓违反反不正当竞争法，一是指行为违反该法的列举性规定，二是指行为违反该法的一般性规定，三是指行为违背自愿、平等、公平、诚实信用的基本原则，违背
2020-07-21
个人怎么签用工协议首先，签订劳动合同，要遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。①用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。③用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。⑤已建立
2020-07-21
雇主怎么在劳动合同上免责订立合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同作为合同的一种，也应符合此原则。(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同;劳动合同是
2020-07-21
员工应该如何应对单位的调岗行为有哪些《劳动合同法》规定，公司可以调岗调薪的情形有： 1、用人单位与劳动者就调岗调薪协商一致。根据《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
2020-07-21
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限，一般为不超过20日，并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时，公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
哺乳期内调岗的合法性问题。用人单位在调岗时需与员工商量并得到同意，遵守《女职工劳动保护特别规定》，不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退或解除合同。女职工不同意调岗时，应继续执行原岗位。调岗需符合生产经营需要、工资水平相当、无侮辱性和惩罚性，不
