《企业所得税法实施条例》给员工购买的意外险是否税前扣除,要看具体情况。企业为高危作业人员办理团体人身意外伤害险或个人意外伤害险,以及为因公出差的职工按次投保的航空意外险,可以税前扣除。但为其他职工购买的意外伤害险、意外医疗险及意外门诊险,不能税前扣除
2024-04-26
根据《企业会计制度》和《个人所得税法实施条例》的规定,加班费应当计入工资薪金收入之中并且代扣代缴个人所得税是合法的。根据《个人所得税法实施条例》的规定,加班工资不
2024-03-31
企业所得税纳税人即所有实行独立经济核算的中华人民共和国境内的内资企业或其他组织。 企业所得税的税率为25%的比例税率。 原“企业所得税暂行条例”规定,企业所得税税率是33%,另有两档优惠税率,全年应纳税所得额3-10万元的,税率为2
2024-03-14
土地使用权摊销是指对经营性资产进行每年分摊购置成本的会计处理,类似于固定资产折旧。外购的土地使用权作为无形资产单独核算,并按要求计提摊销。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第六十七条规定,无形资产的摊销费用可以按照直线法计算并准予扣除,摊销年
2024-03-01
由于企业按照14%计提的福利费不足以支付企业的各项福利费开支,由此出现的超支该如何处理?而应付福利费通常不再计提。 “工资薪金总额14%”是现行企业所得税条例第四十条对企业发生的职工福利费税前扣除时的一个限额标准。 企业会计处理时列支的职
2024-02-16
根据《中华人民共和国企业所得税法》、《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的有关规定,经国务院批准,现将《高新技术企业认定管理办法》及其附件《国家重点支持的高新技术领域》印发给你们,请遵照执行。第六条 科技部、财政部、税务总局组成全国高新技术企业认定
2024-02-11
离职补偿金是税前的,根据《劳动合同法实施条例》规定,经济补偿金的计算基数是"应得工资",即未扣除社保费、公积金、个人所得税等的所有应发工资总和。经济补偿金属于劳动者应发的工资,因此属于税前的。对于个人因解除劳动合同而获得的一次性经济补偿收入,应按
2024-01-15
第一条 根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定,制定本条例。 第三条 税法第一条第一款所说的在境内居住满一年,是指在一个纳税年度中在中国境内居住365日。 前款所说的临时离境,是指在一个纳税年度中一次不超过30日或者多次累计不超过90日的离
2024-01-09
个人因参加企业的有奖销售活动而取得的赠品所得,应按“偶然所得”项目计征个人所得税。赠品所得为实物的,应以《个人所得税法实施条例》第十条规定的方法确定应纳税所得额,计算缴纳个人所得税。我国过去对个人所得的征税都没有明确规定对个人偶然所得征
2023-12-23
停用的固定资产,会计已按折旧年限计提折旧,年度所得税汇算清缴已作纳税调增处理。《企业所得税法实施条例》第七十四条规定,企业所得税法第十六条所称资产的净值和第十九条所称财产净值,是指有关资产、财产的计税基础减除已经按照规定扣除的折旧、折耗、摊销、准备金
2023-11-08
《企业所得税法实施条例》第五十六条规定,企业的各项资产,包括固定资产、生物资产、无形资产、长期待摊费用、投资资产、存货等,以历史成本为计税基础。企业持有各项资产期间资产增值或者减值,除国务院财政、税务主管部门规定可以确认损益外,不得调整该资产的计税基
2023-09-30
第一条 为加强对企业债务重组业务的所得税管理,防止税收流失,根据《中华人民共和国企业所得税暂行条例》及其实施细则的规定,制定本办法。第二条 本办法所称债务重组是指债权人(企业)与债务人(企业)之间发生的涉及债务条件修改的所有事项。债务重组损失所得税处理办法
2023-09-23
第一条为扶持和鼓励高新技术企业的发展,根据《中华人民共和国企业所得税法》、《中华人民共和国企业所得税法实施条例》有关规定,特制定本办法。第六条科技部、财政部、税务总局组成全国高新技术企业认定管理工作领导小组,其主要职责为:。违反高新技术企业认定工作相
2023-09-16
依据《中华人民共和国个人所得税法》第一条及《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第六条规定,涉外人员个人所得税纳税义务如下:。在中国境内有住所,或者无住所而在境内居住满一年的个人,来源于中国境内和境外的所得,需依法缴纳个人所得税。这样,对涉外企业征收
2023-09-13
企业所得税是对我国境内的企业和其他取得收入的组织的生产经营所得和其他所得征收的一种所得税。下面手心律师网小编就带大家去了解一下企业所得税的计算公式。 根据《企业所得税条例》规定:企业所得税,按年计算,分月或者分季预缴,月份或者季度终了后15日内
2023-09-12
1、根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例规定,企业计算职工福利费时的工资薪金总额,是指企业在每一纳税年度实际发放的允许税前扣除的合理的工资薪金支出。你单位符合上述规定发放的与经营业绩、考核指标等相关联的工资薪金,可以作为所属年度职工福利
2023-09-03
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。