离休干部的待遇规定干部离休后，按其参加工作的不同时期，每年分别发给一定的生活补贴：1、1937年7月6日以前参加革命工作的老干部，按本人离休前标准工资，每年增发2个月的工资作为生活补贴。
2023-08-16
辞职算离休吗辞职是劳动者因其个人意愿的离职行为。而离休是指对建国前参加中国共产党所领导的革命战争、脱产享受供给制待遇的和从事地下革命工作的老干部，达到离职休养年龄的，实行离职休养的制度。值得注意的是，不经过法定程序离职离岗的，可能会构成违法，给用人单位造成损失的
2023-01-09
离休干部去世有哪些待遇根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金加个人账户养老金，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)。
2022-05-06
追究刑事责任能否办理退休未办理退休手续的人员犯罪的，不能办理退休手续，已经办理退休手续的，收回其退休、退职证件。第二十九条 退休、退职干部、工人因为违法乱纪被判处徒刑时，在服刑期间应该停止享受各种退休、退职待遇，并且收回其退休、退职证件。被调查的公务员在违法违纪案件立案调查
2021-12-22
军人伤亡附加保险标准当现役军人因战、因公死亡或者病故时，根据死亡性质和承担任务、所在岗位风险程度，按照相应标准，由死亡军人的法定保险金受益人领取军人死亡附加保险金。军人伤亡附加保险待遇享受对象为现役军官、文职干部、士官、义务兵和供给制学员。第八条 中央财政负担的军人伤亡
2019-08-09
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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