党费计算方法相关法律知识

　　被告人田某某于1988年1月与董某登记结婚。2012年3月20日，被告人田某某被抓获归案。　　被告人田某某当庭对公诉机关指控的罪名没有异议，但辩称自己于2006年底即与杨某结束了同居关系，距2012年3月20日杨某报案已过了5年的追诉时效。因此，重婚罪的追诉时效应当从重

2024-07-10

根据《劳动合同法》的规定，离职赔偿金的支付标准是根据劳动者的工作年限，每满一年支付一个月工资。如果劳动者被用人单位非法辞退离职，需要支付经济补偿金的双倍加付补偿。

2024-07-10

根据《职工带薪年休假条例》第三条规定，职工的年假按照工作时间来计算。累计工作时间一到十年的，年休假为5天；累计工作时间满10年不满20年的，年休假为10天；累计工作时间已满2

2024-07-10

《民法典》第五百八十五条第1款规定：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。司法解释中的“当事人以约定的违约金过高为由请求减少的，应当以违约金超过造成的损失30%为标准适当减少”，应

2024-07-08

本文介绍了工伤事故赔偿的计算方法。工伤赔偿分为受害人未死亡和受害人死亡两种情况。对于受害人未死亡的情况，包括医疗费、康复性治疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器

2024-07-08

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条和第四十八条的规定，劳动经济赔偿金的计算方法如下：劳动者在用人单位每工作满一年时，赔偿二个月的工资；工作时间不满一年但超过

2024-07-08

根据《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属有权领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金金额为统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。供养

2024-07-07

根据中华人民共和国劳动合同法第八十七条的规定，员工在离职时可以获得相应的离职补偿金。具体计算方法为：员工在公司工作满一年，可获得一个月工资的离职补偿金；工作年限在六个

2024-07-06

一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。在签订合同时当事人可以在合同中约定一方当事人违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金条款，也可以约定因违约产生的损失赔偿的计算方法。如果实际发生的损失过分低于当事人约定的违约金，受损失的一方可以向

2024-07-05

依据我国诉讼费用交纳办法的规定，拆迁安置纠纷是属于涉及财产的诉讼，诉讼费用依据涉案财产的数额按一定比例收取的。市、县级人民政府应当组织有关部门对征收补偿方案进行论证并予以公布，征求公众意见。因旧城区改建需要征收房屋，多数被征收人认为征收补偿方案不符合

2024-07-05

劳动解除赔偿是根据劳动者在本单位工作的年限来计算的，标准是每工作一年补偿一个月的工资。不满一年但满半年的按一个月补偿，不满六个月的按半个月补偿，但补偿总额不得超过12

2024-07-05

刑事拘留通常为14天，特殊情况下可延长至37天。计算单位为日，且开始日不计入期间，从次日开始计算。期间届满以法定期间日数的最后一日为止。根据《刑事诉讼法》第91条规定，

2024-07-05

经济补偿金是用人单位解除劳动合同时给予劳动者的经济补偿。计算方法根据劳动者在单位工作的年限来确定，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月支

2024-07-04

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，当公司倒闭和清算时，员工可以获得相应的赔偿金。赔偿金的计算方式如下：1. 员工在公司工作满一年的，可以获得一个月工资

2024-07-04

根据《劳动合同法》的规定，裁员赔偿款的计算方法有以下几种情况：1. 如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形，并且用人单位根据此解除劳动合同，用人单位无需支付任

2024-07-04

员工辞退经济补偿金的计算方法根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，根据劳动者在本单位工作的年限来计算经济补偿。具体计算方法如下：1、每工作一年，支付一个

2024-07-04