当前位置:手心律师网首页 > 经济合同承担责任相关法律知识

经济合同承担责任相关法律知识

  • 合同签订后结果被骗了该怎么办

    合同签订后遭遇欺诈的应对措施,包括向当地法院或仲裁机构申请撤销合同,返还财物并按市场价值补偿,欺诈方需承担经济损失责任。同时,涉及拉人入群诈骗的量刑要根据诈骗金额、事情严重程度等因素判断,可能面临拘留、罚款或牢狱之灾。被骗到缅北回来的判罚也要根据具体

    2025-07-30

  • 案情回放:搬卸工告老板获损害赔偿

    搬卸工陈某美在帮饲料店老板刘某添卸货时受伤的事件。陈某美因没有注意安全操作被饲料砸伤,后向法院提起诉讼。法院认定陈某美的经济损失为七万余元,刘某添应承担50%的赔偿责任。法官提醒,打散工时应注意选择证照齐全的施工单位,并签订书面劳动合同,事故发生时收

    2025-07-29

  • 合同诈骗的定义和特点

    合同诈骗的定义和特点,即利用合同条款欺骗对方获取非法财产的行为。文章也分析了合同诈骗与普通经济合同纠纷的区别,前者具有非法占有的意图,后者则是正常的经营争议。最后提及合同诈骗需承担的法律责任,诈骗者需受到相应的民事、行政或刑事处罚。

    2025-07-25

  • 违法解除或终止劳动合同的处理方式

    违法解除或终止劳动合同的处理方式。劳动者违法解除劳动合同需承担赔偿责任;劳动合同期满时,特定情形下应延长或按工伤保险规定执行;用人单位违法解除或终止劳动合同,劳动者可选择继续履行或要求支付赔偿金;特定情形下用人单位需支付经济补偿金,包括解除劳动合同、

    2025-07-24

  • 公司向员工要求赔偿工作失误的合法性

    公司向员工要求赔偿工作失误的合法性。根据劳动合同的规定,劳动者因个人原因给公司造成经济损失时,公司有权要求赔偿,但扣除金额有限制。员工违反劳动合同中的保密义务、竞业限制义务等情形,也要承担赔偿责任。而用人单位则享有建立规章制度、制定劳动定额等权利,但

    2025-07-23

  • 怀孕单位要辞退怎么办

    怀孕后被单位辞退的应对措施和相关法律常识。员工怀孕期间被辞退属于违法,可申请劳动仲裁并要求单位承担经济补偿金等责任。同时,介绍了劳动法的产生背景和其独立法律地位,包括其主要调整的内容,如劳动者的权利和义务、劳动合同订立与解除等。劳动法旨在保护劳动者权

    2025-07-16

  • 合同无效责任与违约责任的区别

    合同无效责任与违约责任的区别。合同无效后,违约条款无效,不需承担违约责任;而不履行合同义务或履行不符合约定时,需承担违约责任,包括经济赔偿、违约金、履行强制措施及解除合同等。

    2025-06-15

  • 无效合同的处理方式

    无效合同的处理方式,包括返还财产、赔偿损失和追缴财产。对于无效合同,当事人应将取得的财产返还给对方,如果无法返还则通过赔偿经济损失的方式抵偿。有过错的一方应赔偿对方损失,双方都有过错的各自承担相应责任。追缴财产针对违反国家利益和社会公共利益的合同。此

    2025-05-29

  • 银行担保书

    银行担保书的详细内容。担保书保证了甲方与乙方所签订合同的全权履行,担保人承担连带偿付责任。银行有权向担保人直接索偿。若担保人未按时履行责任,需承担延付利息等经济损失。担保书在多种情况下仍然有效,包括当事人变更、权利让与等。担保责任不变,即使金额更改。

    2025-04-30

  • 用房产抵押贷款的担保人承担什么责任?

    房产抵押贷款的担保人承担的责任,包括经济担保和连带清偿责任,并指出担保人在承担责任后有权向借款人追偿。同时讨论了打官司败诉方是否需要承担对方律师费的问题,这取决于法律规定、合同约定和案件情况。另外,抵押担保分为一般和连带担保,担保人类型对债务承担有影

    2025-04-27

  • 用人单位出具解除或者终止劳动合同证明的义务

    用人单位在解除或终止劳动合同时的多项义务,包括出具解除或终止劳动合同证明、办理档案和社会保险关系转移手续、支付经济补偿以及保存劳动合同文本等。用人单位必须依法履行这些义务,否则将承担相应的法律责任。文章还强调了这些义务的重要性和对劳动者的保护。

    2025-04-26

  • 担保人承担连带责任的时间是多久

    担保人承担连带责任的时间及其合法要件。担保人的连带责任时间由担保人和债权人在合同中约定,如未约定或约定不明,则默认为主债务期限届满之日起六个月。担保人的合法要件包括主体资格、自愿性、经济能力、善意行为和合法性等。文章最后强调了了解法律知识的重要性,并

    2025-04-21

  • 公司把法人变更成我有危险不

    公司法人变更的相关问题,指出身为公司法定代表人需要承担公司义务和责任,如公司无法履行司法判定,法定代表人可能面临经济限制。同时阐述了法人变更的流程和所需材料,以及在合同纠纷情况下法人的变更方法和所需材料。提醒人们在进行公司法人人变更时要依法进行,提前

    2025-04-14

  • 劳动合同期满,用人不得解除劳动合同的情形

    劳动合同期满时,用人单位不得解除劳动合同的多种情形,包括未进行职业健康检查的劳动者、患职业病或工伤丧失劳动能力的劳动者、患病或非因工负伤在医疗期内的劳动者、孕期、产期、哺乳期的女职工等。同时,劳动者违约离职需承担的责任和劳动合同到期不续签的经济补偿也

    2025-04-14

  • 单方面解除涉外经济合同的法律规定

    涉外经济合同的法律约束力及相关的法律规定。合同一经成立即具有法律约束力,当事人需按约定履行义务,不得擅自变更或解除合同。合同的中止履行需有确切证据,并立即通知另一方。违约方需承担相应赔偿责任,赔偿应相当于受损方所受损失。同时,采取补救措施是另一方的权

    2025-04-07

1 2 3 4 5 6 7 >
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

大家都在看
  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 信访复查不受理的解决方法
  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师