江苏十级伤残赔偿标准十级工伤伤残赔偿标准是：一次性伤残补助金为7个月本人工资;残疾赔偿金为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算;医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;生活不能自理的工伤职工在停工留薪
2023-06-16
工伤七级赔偿标准及金额详解十级伤残，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。工伤认定应当首先由工伤员工所在的用人单位提出申请，再由工伤认定行政部门受理并审查。
2023-03-18
工伤鉴定为十级伤残怎么赔偿？十级伤残鉴定标准或十级工伤鉴定标准主要包括如下一些情形，即凡伤残达到如下情形之一的，均应认定为十级伤残。
2023-03-15
工伤鉴定十级怎么进行赔偿？5级至10级工伤伤残赔偿标准，主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项：。发生工伤之后，有人带路，应该及时的资源工进行申报，工伤认定，然后根据工伤认定的级别来对其进行相对的赔偿。如果购买了工伤保险，则由工伤保险和用人单位
2023-03-14
1到10级伤残等级标准赔偿是多少？一至十级伤残，至少有一般的人身损害和工伤两种伤残标准，两个标准的赔偿金计算方式不同。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。如果受了工伤的，可以去当地的剑门鉴定机关进行鉴定，如劳动能
2023-02-01
车祸10级伤残能赔15万吗？需要根据案情来看，一般十级伤残赔偿金为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。同时还需要赔付医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、营养费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费等。营养费根据当事人伤残程度
2023-01-31
工伤一级伤残赔偿多少钱？工伤一级伤残为27个月的本人工资。五级至十级伤残，劳动关系终止或解除的，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一至十级伤残，至少有一般的人身损害和工伤两种伤残标准，两个标准的赔偿金计算方式不同。十级伤残的赔偿标准是最低的，为本人七个月的工资。
2023-01-28
工伤8级伤残赔偿标准是多少？八级伤残赔偿费用为11个月的本人工资。一至十级伤残，至少有一般的人身损害和工伤两种伤残标准，两个标准的赔偿金计算方式不同。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。工伤导致伤残养伤期间是有工资的，用人单位必须要按照原来的待遇给员工每月发
2023-01-20
一至十级伤残标准赔偿标准是什么？一至十级伤残，至少有一般的人身损害和工伤两种伤残标准，两个标准的赔偿金计算方式不同。另外，还有精神损害抚慰金，各省自治区直辖市司法意见有不同的标准。至于其他赔偿项目，根据具体情况计算。五级至十级伤残，劳动关系终止或解除的，还有一次性工伤医疗补助金和一
2023-01-18
十级伤残被辞退怎么赔偿合法辞退的，支付七个月本人工资的工伤补偿；(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、
2023-01-14
上海工伤鉴定9级赔偿标准是什么职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇;(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为;七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残
2023-01-12
上海工伤鉴定9级赔偿多少钱？从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;其实工伤鉴定为九级的话，每个人具体的赔偿数额都是不一样的，因为受伤部位不一样，所以说医
2023-01-05
东莞车祸十级伤残赔偿标准住院生活或采购费、返乡跨省交通费、县内交通费、跨县交通费、护理住宿费、住院伙食补助费、住院跑腿费、起诉取证跑腿费、差旅费、因伤服药输液对人体产生的危害或缝合伤疼费、各类复印费、衣物报废或财产损失费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生
2023-01-05
交通工伤十级伤残鉴定标准是什么？交通工伤十级伤残鉴定标准是颅脑或者是周围的神经损伤所导致神经功能障碍，日常生活受到一定的限制，伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。因此，当事人在计算十级伤残赔偿金额时应该查清相关数据，以便于确定赔偿项目计算标准。
2022-12-02
骨盆骨折工伤伤残鉴定标准是什么骨盆骨折能定二级到十级伤残。所以发生工伤后首先要看是否在工伤认定的范畴内，如果是，那么一般工伤赔偿就会根据实际的伤残鉴定级别来赔偿，不同的伤残级别对应的赔付也不一样，所以了解相关的法律知识非常重要，如果是不了解相关法律知识的，可能自己还会吃不少亏。
2022-11-30
门牙工伤鉴定的规定是什么？根据牙齿掉落数量和牙槽骨损伤长度可以评定为工伤七级、八级和十级。工伤鉴定决定赔偿标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿标准计算方式计算，由工伤保险基金一次性支付伤残补助金。因工受伤一定要申请工伤认定，没有经过工伤认定的或者不认定为工伤的情况下，无法享受
2022-11-18
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
