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发生事故用人单位相关法律知识

  • 工伤伤残鉴定赔偿权益归属问题研究

    遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    2022-12-02

  • 经过仲裁享受工伤待遇可以吗?

    用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,或用人单位不认为是工伤的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织认为是工伤的,可从事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内申请工伤认定。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十内作出工伤认定决定,并书

    2022-12-01

  • 外伤后多久能做工伤鉴定?

    伤害事故发生后一个月内用人单位应申请鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位

    2022-11-30

  • 申请鉴定工伤的函交到哪里?

    用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地人社局提出工伤认定申请。工伤鉴定申请书交给人力资源和社会保障机构,单位给员工申请工伤认定,确认工伤等级后,需要按照相应的等级进行赔偿,认定为一级伤残的员工

    2022-11-29

  • 出现车祸导致上班迟到不算工伤吗?

    是算工伤的,上班迟到发生交通事故,只要不是劳动者的主要责任的话,也是可以认定为工伤的。出现交通事故导致劳动者上班迟到,是可以算工伤的,劳动者要想获得工伤赔偿,必须先进行工伤认定,确认工伤等级,再按照相应的等级,向用人单位所要工伤赔偿,这些费用可以由工

    2022-11-24

  • 上班途中发生意外但不属于工伤病假期间公司可以辞退吗

    上班途中发生意外但不属于工伤的,在病假期间公司不可以辞退劳动者。在劳动关系中劳动者有下列情形之一的,用人单位不得单方解除劳动合同:。事实上,上班途中发生的意外绝大多数的情况下都不算工伤,一般上下班途中受到的非本人主要责任的交通事故伤害,可以被认定成工

    2022-11-23

  • 工作中手指骨折算不算工伤?

    工作中手指骨折算工伤,因工作原因致使手指受伤的,应该算工伤。工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。工伤职工超过1年申请工伤认定的,劳动保障部门可不予

    2022-11-22

  • 劳务派遣工工伤谁负责

    用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断之日起30日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按时缴纳工伤保险的,由用人单位和用工单位负责,承担连带赔偿责任。

    2022-11-21

  • 受工伤伤残鉴定有没有期限?

    劳动者所在单位提起工伤认定申请的时间:自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负

    2022-11-21

  • 驾驶员操作不当引发事故哪些人赔偿

    根据规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。车主与驾驶员分离的情况有很多,要是驾驶员是雇员的话,此时发生交通事故的,责任一般由雇主承担,但如果驾驶员有重大过错的,应该承担连带责任。要是驾驶员是盗抢车辆的,车主无过

    2022-11-16

  • 申请工伤鉴定需要什么材料

    1、申请工伤鉴定需要准备以下材料:劳动合同;没有劳动合同的应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等;工伤认定申请表;诊断证明等。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、

    2022-11-15

  • 工伤赔偿标准骨折有期限吗?

    遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;根据伤残鉴定的等级,按照法律的规定可申请工伤赔偿。

    2022-11-11

  • 广东省工伤保险认定申请的程序是什么?

    (一)用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。工伤认定申请人提

    2022-11-10

  • 海南省交通事故工亡赔付标准是什么?

    用人单位负有提出工伤认定申请的法定义务,自受害人发生交通事故之日起30日内提出申请,情况特殊的,经批准可以适当延长申请时限。当事人对工伤认定结论不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。出于法律的严谨性,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在

    2022-11-10

  • 没做工伤鉴定能否直接起诉工伤?

    工伤认定书在诉讼是只起到证据的作用,所以没有工伤认定可以向法院提起诉讼。在职工发生事故伤害之日起30日内,用人单位应当向统筹地区劳动保障行政部分提出认定申请,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生的符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该

    2022-11-10

  • 第三人造成工伤怎么维权

    《中华人民共和国社会保险法》第四十一条,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。

    2022-11-09

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    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 高利贷的风险及其法律问题

    高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除

  • 交通事故责任书出具时间的规定

    交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对

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