隐名代理的代理人不履行义务会怎样受托人因委托人的原因对第三人不履行义务，受托人应当向第三人披露委托人，第三人因此可以选择受托人或者委托人作为相对人主张其权利，但第三人不得变更选定的相对人。隐名代理，又称间接代理，是指在代理关系中，被代理人隐名，直接由代理人与第三人签订合同的代理行为
2020-05-25
什么是电子合同保全以及意义电子合同是指合同当事人通过数据电文拟定的合同,即达成设立、变更、终止民事权利和民事义务的协议或者契约。合同保全制度的确立体现了现代民法对债权人保护周密细致化的趋势合同保全制度，是法律为防止因债务人财产的不当减少致使债权人债权的实现受到危害，而设置的保
2020-05-25
转让合同权利义务履约不能后应如何解决如果合同签订后，时经一年有余再进行公证，合同生效日以及其他内容均已发生某些变化，双方又未及时予以变更,致使合同主要条款约定的义务不明确难以履行，对此双方均应承担缔约过失责任。不可抗力致使合同目的不能实现，该合同失去意义，应归于消灭。债务人在该履行宽限
2020-05-25
签了居间合同付款时间有问题怎么办依据我国合同法的规定，双方签订居间合同后，对合同的内容有争议的，双方可以通过协商的方式处理，协商好后可以签订补充协议，协商不成的起诉解决。法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。居间合同中居间人的义务就是委托人的权利。居间人
2020-05-25
合同债权的权能有哪些合同债权作为财产权利，他主要有请求履行的权利、接受履行的义务、请求保护债权、处分权能。合同债权是要当事人双方之间订立有效合同关系而存在的。合同，又称契约，指当事人双方设立、变更、终止债权债务关系的合意。当债务人不履行不适当履行，请求国家机关保护，强制
2020-05-25
合同履行主体变更可以吗（一）合同的变更原则上向将来发生效力，未变更的权利义务继续有效，已经履行的债务仍然有效。（二）合同的变更以原合同关系的存在为前提，变更部分不超出原合同关系之外。在合同变更以前，由于一方的过错而给另一方造成的损失，如果双方当事人没有对此另有约定，在合同
2020-05-25
合同履行管理有哪些我国《合同法》第8条规定：“依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得私自变更或者解除合同。有效的合同是当事人遵守的行为准则和合法性根据。对于合同诈骗，尽早报案是维护权利的关键。《合同法》第一百一十六条规定：“当事
2020-05-25
交通事故调解协议可以撤销吗当事人可以反悔要求撤消原调解协议。调解协议是双方当事人设立，变更，终止其权利义务的协议，本质上是合同。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民
2020-05-25
签订劳动合同公司名称变了还有效吗依据我国劳动合同法的规定，用人单位名称变更的，不影响劳动合同的履行，所以原告签订的劳动合同是有效的，要继续履行。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。采取欺诈、威胁等手段订立的劳
2020-05-25
岗位调动了合同要重新签订吗依据我国劳动合同法的规定，用人单位对劳动者的岗位进行调动的，是属于变更劳动合同，所以最好重新签订劳动合同。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
2020-05-25
变更劳动合同时可以要求涨工资吗劳动合同的签订和履行必须以不得违反法律、法规的规定为前提。这种客观原因的出现使得当事人原来在劳动合同中约定的权利义务的履行成为不必要或者不可能。这时应当允许当事人对劳动合同有关内容进行变更。这是民法的情势变更原则在劳动合同履行中的运用。
2020-05-25
劳动合同变更协商不一致怎么办如果就变更不能协商一致，那么即变更未成，劳动合同应继续履行，这是通常情况，但个别情况下，可以解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
2020-05-25
口头变更劳动合同未达成一致怎么办视为无效变更，可以申请仲裁，仲裁没有结果可以向法院诉讼!根据《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同的主体即劳动法律关系当事人：劳动者和用人单位。所谓原固定工身份的特殊
2020-05-25
劳动合同变更范本其次，对变更劳动合同，用人单位和劳动者之间应当采取自愿协商的方式，不允许合同的一方当事人未经协商单方变更劳动合同。这种客观原因的出现使得当事人原来在劳动合同中约定的权利义务的履行成为不必要或者不可能。这时应当允许当事人对劳动合同有关内容进行变更。这是
2020-05-25
合同变更后如何计算合同的生效时间有约定按约定，没有约定是变更后生效。合同变更的实质在于使变更后的合同代替原合同。因此，合同变更后，当事人应按变更后的合同内容履行。合同变更原则上向将来发生效力，未变更的权利义务继续有效，已经履行的不因合同的变更而失去合法性。合同的变更不影响当事人要求
2020-05-25
公司地址搬迁需要重新签订劳动合同吗用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同。《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续
2020-05-25
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限，一般为不超过20日，并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时，公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
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