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仲裁裁决行和解相关法律知识

  • 交通事故责任与民事赔偿责任的区别

    工伤赔偿与解除劳动合同案例介绍:李某,女,原北京某知名饭店员工。之后,李某要求继续在饭店上班遭到拒绝,遂申请仲裁,仲裁裁决饭店继续履行劳动合同。单位外派员工受伤视为工伤,单位承担赔偿责任。工伤赔偿可以通过和解协议的方式履行;第三人可以代用人单位履行赔

    2024-06-01

  • 合同纠纷仲裁开庭后可以撤回吗

    根据《劳动争议调解仲裁法》第四十一条:“当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请”之规定,律师认为,撤回仲裁申请是劳动争议仲裁申请人行使权利的一种方式,在仲裁裁决作出前的任何阶段,申请人均可以撤回申请,但必须以书面形式

    2024-06-01

  • 成都民间借贷无力偿还被起诉,合法途径和解决方法有哪些?

    法院判决后,借款人仍然不履行还款义务的,出借人可以申请强制执行。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书;拒不履行的,对方可以请求人民法院执行。暂时无力偿还的, 经债权人同意或者人

    2024-05-14

  • 劳动仲裁对个人的影响是如何的

    第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。劳动仲裁是指由

    2024-05-02

  • 工程欠款纠纷如何解决

    当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书;拒不履行的,对方可以请求人民法院执行。要求法院作出判决,案子可能涉及到工程量的问题,也可能涉及到

    2024-04-27

  • 债权债务转让合同纠纷如何解决

    依据我国合同法的规定,因债权转让合同产生纠纷的,双方当事人可以通知协议的方式解决,如果协议不成的可以申请仲裁或者提起民事诉讼解决。第一百二十八条 当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书;拒不履行的,对

    2024-04-25

  • 劳动争议仲裁和解与仲裁调解的区别

    仲裁中的和解,是指仲裁委员会受理争议案件后,仲裁庭作出仲裁裁决之前,双方当事人通过自愿平等协商,达成和解协议,以解决争议案件,终结仲裁程序的活动。

    2024-04-18

  • 劳动争议和解协议书怎么写

    兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜,经甲、乙双方友好协商一致,达成如下协议,以期共同遵守。经仲裁庭调解无效或仲裁调解书送达前当事人反悔,调解失败的,劳动争议的处理便进入裁决阶段。仲裁庭做出裁决后应制作调解裁决书。

    2024-04-09

  • 劳动仲裁委受理案件范围详解

    劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请,依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。“一调一裁两审”:发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者

    2024-03-09

  • 交通事故仲裁赔偿程序解析

      发生交通事故后,除了可以通过和解或诉讼的方式解决争端外,还可以通过仲裁来解决交通事故造成的侵权损害赔偿纠纷。仲裁庭在查明交通事故的原因、责任以及由此而造成的损失的基础上,对损害赔偿纠纷作出实体裁决。此外,仲裁庭在对交通事故损害赔偿纠纷进行仲裁的过程

    2024-02-27

  • 合同纠纷怎么解决

    依据我国合同法的规定,合同纠纷的解决方式是比较多的,首先可以由双方协商解决,协商不成的,可以申请仲裁,诉讼等。第一百二十八条 当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书;拒不履行的,对方可以请求人民法院执

    2024-02-14

  • 劳动局立案程序

      劳动纠纷立案一般有以下四个处理程序:和解、调解、仲裁、诉讼。  1、和解:劳动者可以与用人单位协商,达成和解协议。立案之日起六个月内审结。  仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。  劳动局的立案后通常会进

    2024-02-14

  • 工伤赔偿诉讼流程怎么走

    工伤赔偿诉讼流程:对劳动仲裁裁决结果不服的,申请诉讼;劳动者提交起诉状;人民法院审查后,接受并决定立案受理的,应在7日内通知原告;调查、准备工作;开庭审理;判决。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解

    2024-02-03

  • 劳动争议可以仲裁吗?

      用人单位与劳动者发生劳动争议可以仲裁。  发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的

    2024-02-02

  • 诺宝克货运服务股份有限公司申请承认及执行伦敦海事仲裁员协会作

    **克货运服务股份有限公司根据双方租船合约中的仲裁条款,向伦敦海事仲裁员协会申请仲裁。中国**技术咨询服务公司自接到本裁定书之日起15日内履行该仲裁裁决确定之义务。在执行过程中,双方自愿达成和解协议,约定中国**技术咨询服务公司支付给**克货运服务股份有限公司

    2024-01-30

  • 工人讨薪找哪个部门

    第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。书写仲裁申

    2024-01-27

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  • 工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式

    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

  • 事实婚姻的概念和法律规定

    事实婚姻的概念和法律规定。事实婚姻是未经结婚登记而以夫妻名义同居生活的男女双方的关系,被公众认定为夫妻关系的结合。法律对事实婚姻的规定较为特殊,未办理结婚登记的,应当补办登记。自特定日期起,符合一定条件的未办理结婚登记的事实婚姻关系可合法化。对于解释

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 建筑施工许可证办理条件的要求
  • 行政拘留的定义和适用条件
  • 拘留在民事诉讼中的适用条件和限制

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