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失业保险金的标准相关法律知识

  • 失业保险金多少钱

    社保是由公司和我们一起共同缴纳的,而社保里面也包括了失业保险金,那么失业保险金多少钱呢?接下来由手心律师网小编为大家带来失业保险金多少钱的详细知识,希望能够帮助到大家。  失业保险金应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。

    2023-08-18

  • 怎么计算失业保险费

      对于失业保险的一个计算来说,失业保险如果要计算的话,需要根据相关的计算标准来进行计算,对于失业保险的计算来说,失业保险的计算可以计算我们能够拿到多少的失业保险金,那么怎么计算呢?接下来由手心律师网小编为大家带来怎么计算失业保险费的详细知识,希望能

    2023-08-17

  • 失业保险的赔偿标准

    失业保险的赔偿标准不得低于城市居民最低生活保障标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定。领取失业保险金期间失业人员参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,向其遗属发给一次性丧葬补助金

    2023-08-16

  • 失业金领取标准是什么

    并从办理失业登记的次月起,持身份证、失业保险金领取证及求职证,按月领取失业保险金。因病不能亲自领取的,可委托亲属持失业人员失业保险金领取证、求职证、身份证、医院诊断证明和代领人的身份证代为领取。

    2022-11-14

  • 劳动者失业保险金领取条件

    失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

    2022-10-09

  • 失业保障金领取条件是什么

    失业保险金的标准,则由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

    2022-09-05

  • 辞职能领取失业保险金吗

    从失业保险基金中领取失业保险金:非因本人意愿中断就业的;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;已经进行失业登记,并有求职要求的。失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

    2022-03-25

  • 失业保险金不得低于什么

    失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。累计缴纳失业保险费满1年不满2年的,领取失业保险金的期限

    2020-07-21

  • 失业保险基金数额如何确定

    依据我国相关法律的规定,失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合

    2020-07-08

  • 失业证过期半年要怎么办理

    (一)区(县)劳动局失业保险机构接到失业人员档案后,依据其档案记载和当地政府有关规定核定失业人员领取失业保险金期限及标准。名失业证统一印制市劳动行政部门核 发5个工作日内作 用免费职业介绍失业人员办理失业登记后,由区劳动就业服务机构在5个工作日内核发《失业证

    2020-05-25

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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