法定节假日加班可以调休吗很多公司由于经营性质或者项目要求等情况，法定节假日需要员工进行加班。 按照《劳动法》第40、44条的规定，法定节假日安排加班的，应当按不少于工资300%的标准发放加班工资;在休息日安排加班的，可以调休，不能调休的按不少于工资200%的标准发放加班工资。
2023-08-21
加班调休还需要给加班费吗我们知道有的时候员工加班后单位会安排调休，问题是安排调休以后还需不需要再给加班费呢？可能很多人对这个问题都不是特别清楚，为了解决大家的疑惑，那么接下来手心律师网小编就带大家一起来看一下加班调休还需要给加班费吗？
2023-08-19
国家法定节假日加班工资怎么算节假日上班加班费的计算方法：法定节日工作不允许调休，按1：3的比例支付加班费，双休日允许调休，未调休按1：2的比例支付加班费，其它时间加班按1：1.5的比例支付加班费。法定节假日是国家规定的劳动者带薪休息日，在法定节假日期间的工资的结算也有相应的规定，节
2023-08-19
加班不给加班费合法吗按照我国法律上的规定，公司安排劳动者加班的，需要给予一定的加班费。但是很多公司会不给加班工资，而是给员工以安排调休的方式进行补休。 由于加班属于额外劳动的范畴，所以，加班工资是必不可少的。 ①在工作日加班的，要按照不低于劳动合同约定的劳动者小
2023-08-17
法定假日可以被调休吗“加班”几乎是所有身在职场,身不由己的小伙伴最常遇到,也最苦恼的话题之一，公司要求加班的会有一定的补偿，可能是加班费可能是调休。想必很多人都想要了解，法定假日可以被调休吗？法定节假日是哪几天？ 1、国家法定节假日不可以调休，必须向劳动者支付加班工
2023-08-16
买房需要注意哪些问题春节法定7天长假，加上年假和调休等，购房的时间相对比较充裕。这里提醒大家，看好心仪的房子后，为了不让自己在购房过程中吃亏，这5个法律问题一定要弄清楚!根据《中华人民共和国城市房地产管理法》第45条的规定，商品房预售需要向县级以上人民政府房产管理部门办理预
2023-08-14
什么法律问题买房时需要注意春节法定7天长假，加上年假和调休等，购房的时间相对比较充裕。这里提醒大家，看好心仪的房子后，为了不让自己在购房过程中吃亏，这5个法律问题一定要弄清楚!根据《中华人民共和国城市房地产管理法》第45条的规定，商品房预售需要向县级以上人民政府房产管理部门办理预
2023-08-13
工作日加班到晚上十一点具体几倍工资加班费计算公式：工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;工作日加班一般支付加班费，是不调休的;而周六周日加班是可以调休的，如果员工选择调休，则不需要支付加班费。
2023-08-09
买房应该注意什么法律问题春节法定7天长假，加上年假和调休等，购房的时间相对比较充裕。这里提醒大家，看好心仪的房子后，为了不让自己在购房过程中吃亏，这5个法律问题一定要弄清楚!根据《中华人民共和国城市房地产管理法》第45条的规定，商品房预售需要向县级以上人民政府房产管理部门办理预
2023-07-16
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2023-07-15
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2023-07-14
节假日能通过调休代替加班费吗但劳动者在休息日加班的，则可以以调休代替加班费，调休不成的，则需支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。节假日三倍工资属于法律的强制性规定。
2023-06-30
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2023-06-29
法定三倍工资如何算第三十六条 ，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。三倍的薪资不可以进行调休，其他的可以进行调休。
2023-06-05
周六日加班工资怎么给正常加班是1.5倍，法定节假日加班是3倍。调休是指某个工作日责令其不上班，而到周末却要员工来还班。或因有工作需节假日上班,等以后用工作日为其补休。员工享受调休假时，应充分考虑本部门的工作安排，并提前一周向上司递交申请，安排好交接工作，经部门长同意并签字后
2023-03-29
在五一民政局放几天假？在节假日期间安排劳动者加班的用人单位，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替;在休息日期间安排劳动者加班的用人单位，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支
2023-01-10
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
