1.工伤认定申请能中止。
2.法律依据：《工伤保险条例》第17条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
由此可见，工伤认定申请时效期间适用中止，中断规定。
1、按要求用碳素笔填交《XX工伤职工劳动能力鉴定表》(表1)一份(附近期一寸彩照2张);
2、工伤职工有效身份证明材料、工伤认定书、用人单位工商登记信息或营业执照复印件;
3、工伤职工原始病历资料，病历资料要完整，包括首诊病历、入院首页、诊疗经过、手术记录、出院小结、及各种医疗检查报告单、X光片、CT片、MR片疾病诊断证明书以及出院后的诊疗病历等;
4、职业病患者,应提交职业病诊断书和肺功能等检查报告等;
5、肢残、烧伤等体表伤残者应提交伤残部位四寸彩照;视力障碍的应提交视觉诱发电位检测报告;听力障碍的提交听觉电测检查报告;骨折的提交骨折部位X光片;肌瘫的提交肌电图检测报告;智能障碍的提交智能测试报告等;
6、申请人为用人单位的，应提交法人资质等证明材料;申请人是工伤职工近亲属的，应提交申请人身份证、近亲属关系证明材料，如结婚证、户口本等;
7、因工负伤的“老工伤人员”的鉴定，应提交人力资源社会保障行政部门确认为“老工伤人员”的相关证明材料，并按要求填交《老工伤人员劳动能力鉴定表》(表4);
8、申请辅助器具配置确认，应提交辅助器具配置定点机构出具的《配置意见表》;
9、与鉴定有关的其他资料;
10、以上材料应提供原件(病历要有医院盖章)校对和复印件一份;材料必须真实，提供虚假材料的，终止鉴定，情节严重的，依法处理。
11、表格下载(正背面下载)。
工伤认定和评残认定、司法鉴定和伤残评定与伤情鉴定之间的区别。申请鉴定主体、前提条件、依据、内容、所需材料和收费等方面都有所不同。其中，工伤认定和评残认定主要关注工作伤害及伤残程度，而伤残评定与伤情鉴定则更多涉及交通事故或其他伤害造成的身体损伤程度及影
工伤劳动能力鉴定的程序。首先，申请鉴定需提交相关资料并满足条件；其次，委员会将初审资料，若不完整则要求补充；接着，从专家库中抽取专家组成鉴定组进行鉴定，必要时委托医疗机构诊断；最后，委员会在20日内送达鉴定结论，如对此不服可申请再次鉴定。
工伤认定超过一年的影响及处理方式。即使超过一年期限，劳动者仍可主张合法权益，工伤认定由统筹地区的劳动保障行政部门作出。申请工伤认定需提交相关材料，包括工伤认定申请表、身份证明、劳动合同、医疗证明等。如果材料不完整，劳动保障行政部门会告知需要补正的材料
工伤索赔申请书的撰写方法，以申请人陈某为例，详细介绍了如何填写申请书。申请人因在公司工作期间受伤，根据《工伤保险条例》规定，向劳动和社会保障局提出工伤认定申请。文章包括申请人的基本信息、被申请人信息、请求事项、事实及理由等部分。
