根据劳动合同法的规定,对于公司员工被辞退是否有补偿,需要根据辞退的原因和方式来判断。具体分为三种情况。第一种情况是用人单位没有合法理由解除劳动关系且没有支付经济补
2024-04-23
《合同法》第一百三十五条 出卖人应当履行向买受人交付标的物或者交付提取标的物的单证,并转移标的物所有权的义务。对价款没有约定或者约定不明确的,适用本法第六十一条、第六十二条第二项的规定。买卖合同是一方转移标的物的所有权于另一方,另一方支付价款的合同。
2024-04-21
《劳动合同法》第二十二条第一款规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。”这里所说的培训是指“专项培训”,主要是用于提高职工某项技能的专业类型培训,不能是上岗培训。实践中很多单位拿新员工的入
2024-04-21
用人单位一般应当支付劳动合同到期补偿金,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。根据《劳动合同法》第四十七条第一款规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2024-04-20
年 月 日原告与被告签订《购销合同》,原告为供方,被告为需方,供方为需方提供 型号的 ,合同约定,货物的品名 、规格 、价格 数量 总货款。综上所述,原、被告签订的《购销合同》是双方真实意思表示,合法有效。以及《合同法》第一百一十四条第一款规定:“当事人可以
2024-04-19
本文介绍了劳动合同签订的两种情况。第一种情况是用人单位不签订劳动合同,这是违反劳动法的行为。根据劳动合同法规定,用人单位需向劳动者支付两倍工资,同时超过一年未签订书
2024-04-19
根据《AAAAAA认购书》第一条第2款的约定,客户XXX在订购的甲幢6-5室商品房付款期限上严重违约。经与公司领导协商后,客户同意以SSSS职工VV优惠价格购买该商品房,但至今仍未履行合约,给公司造成了经济损失。根据《民法》和《合同法》相关规定以及与
2024-04-18
依据我国合同法的规定,因网络借款合同产生纠纷的,借贷双方可以通过协商的方式解决,如果协商不成的,可以通过仲裁或者诉讼的方式解决。第一百二十八条 当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。涉外合同的当事人可以根据仲裁协议向中国仲裁机构或者其他仲裁机构申请
2024-04-17
看情况是否需要通知,需要通知的,提前30天。根据《劳动合同法》的规定,在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和四十条第一项,第二项的情形外,用人单位不得解除劳动合同。(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(二)劳动者不能胜任
2024-04-17
《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的,用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位,劳务派遣单位依照本法有关规定,可以
2024-04-16
第一条 为促进我国融资租赁业健康发展,规范融资租赁企业的经营行为,防范经营风险,根据《合同法》、《物权法》、《公司法》等法律法规及商务部有关规定,制订本办法。第二条 本办法所称融资租赁企业是指根据商务部有关规定从事融资租赁业务的企业。第二十条 融资租赁
2024-04-15
如果是同时履行,双方都没有履行,可能导致双方违约,按照违约条款确认各自的违约责任。我国合同法规定,除特殊种类合同,依法成立的合同自成立时生效,因此合同已经生效,不履行合同应当追究违约责任,而不是谛约过失责任。另外,《合同法》第一百零七条规定:当事人一
2024-04-15
《中华人民共和国劳动合同法》第一次将劳动关系终止后用人单位的“后合同义务”[1]法定化,体现了劳动立法对劳动者和用人单位权利义务对等性的关注。“按照现代合同理论,合同关系终止后,双方当事人仍须履行通知、协作、保密、照顾等后合同义务。”劳动合同法将用人单
2024-04-12
单位裁员要支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条第一款第一至五项规定,(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十
2024-04-11
(一)《合同法》第一百九十七条第二款规定“借款合同的内容包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款”,借款用途是借款合同的基本条款之一。(二)《合同法》第二百零三条规定,“借款人未按照约定的借款用途使用借款的,贷款人可以停止发放借款、提前
2024-04-10
《中华人民共和国合同法》第一百一十四条第二款规定:“约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。”
2024-04-07
工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的
事实婚姻的概念和法律规定。事实婚姻是未经结婚登记而以夫妻名义同居生活的男女双方的关系,被公众认定为夫妻关系的结合。法律对事实婚姻的规定较为特殊,未办理结婚登记的,应当补办登记。自特定日期起,符合一定条件的未办理结婚登记的事实婚姻关系可合法化。对于解释
高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围
高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。