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基本医疗保险包括什么相关法律知识

  • 员工的五险一金指什么

    社保就是社会保险,包括养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。其中五险是用人单位必须缴纳的。《住房公积金管理条例》第二条,本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

    2022-06-15

  • 五险一金有什么好处

    私企、国企五险一金都是一样的,从用工之日签订劳动合同开始就会给劳动者交纳五险一金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

    2022-05-10

  • 社会保险统筹部分社保基金可以挪用吗

    社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。

    2022-05-06

  • 用工主体责任是否包括购买医疗保险

    用工单位和劳动者建立劳动关系后,要为劳动者购买社会保险,而社会保险包括医疗保险。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

    2022-04-28

  • 一般社会保险怎么买个人的

    第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。通常员工保险包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险。养老保险的,员工的月工资乘以8%,即员工个人承担的部分 ,单位则以全体员工工资总额为缴费基数,按照20%的缴费比例进

    2022-04-27

  • 医疗救助可以采取哪些方式

    依据我国相关法律的规定,医疗救助可以采取的方式包括参加城镇居民基本医疗保险或者新型农村合作医疗的个人缴费部分给予补助、基本医疗自负费用给予补助等。医疗救助标准,由县级以上人民政府按照经济社会发展水平和医疗救助资金情况确定、公布。

    2021-12-24

  • 法律规定公司要为员工购买的保险有哪些

    我国劳动法规定用人单位必须依法给劳动者缴纳社会保险的。社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目,依据《社会保险法》规定,用人单位有责任和义务为员工参加五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金。未办理社

    2021-12-23

  • 试用期要交保险吗

    劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。根据上述法律可以看出,试用期包括在劳动合同期限内,用人单位必须给予劳动者相应的劳动报酬,必须为劳动者缴纳基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险,企业不为试用期劳动者缴纳社保属"欠保"违法行

    2020-07-21

  • 社保交工伤保险算正常有效吗

    算有效,但工伤保险属于社保中的一部分。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。一般来说,社会保障由社会保险、社会救济、社会福利、优抚安置等组成。个人责任的强化已经成为全球社会保障制度改革的共识。社会保障是现代国家一项基

    2020-07-21

  • 我国的医疗现状是什么样的

    我国从20世纪80年代开始实行医疗保障制度改革,逐步建立了包括社会医疗保险、公费医疗、城市医疗救助制度等多种形式并存的城市医疗保障体制。但部分城市的医疗保障制度并未把社区医疗卫生服务归入保障的范围;国家对医疗保障制度有关就医管理的规定缺乏双轨双诊制度。要

    2020-07-21

  • 医疗意外保险具体是什么

    依据我国相关法律的规定,医疗意外保险,是指按照保险合同约定发生不能归责于医疗机构、医护人员责任的医疗损害,为被保险人提供保障的保险。第二条 本办法所称健康保险,是指由保险公司对被保险人因健康原因或者医疗行为的发生给付保险金的保险,主要包括医疗保险、疾

    2020-07-08

  • 保险:意外伤害保险赔偿标准包括哪些内容最新

    意外伤害保险赔偿包括:因意外伤害治疗发生的费用和因以外伤害发生的其他相关费用。被保险人在保险期间内因突发急性病或遭受意外伤害而在保险人指定或认可的医疗机构治疗所发生的,保险人对被保险人因治疗发生的符合本保险单签发地政府基本医疗保险管理规定的合理且必要

    2020-07-08

  • 法律规定公司要为员工购买的保险有哪些

    我国劳动法规定用人单位必须依法给劳动者缴纳社会保险的。社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目,依据《社会保险法》规定,用人单位有责任和义务为员工参加五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金。未办理社

    2020-07-08

  • 公司破产孕妇员工怎么处理

    公司破产后对员工的补偿项目主要包括职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。公司破产,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。(三)连续订

    2020-05-25

  • 没有签订劳动合同也没有交社保怎样维权

    协商不成,申请仲裁。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

    2020-05-25

  • 我国的医疗现状是什么样的

    我国从20世纪80年代开始实行医疗保障制度改革,逐步建立了包括社会医疗保险、公费医疗、城市医疗救助制度等多种形式并存的城市医疗保障体制。但部分城市的医疗保障制度并未把社区医疗卫生服务归入保障的范围;国家对医疗保障制度有关就医管理的规定缺乏双轨双诊制度。要

    2020-05-25

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  • 最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释

    最高人民法院和最高人民检察院联合发布的关于办理诈骗刑事案件的具体法律解释。该解释对诈骗数额的划分、严厉惩处的情形、从宽处理的情形、对近亲属的处理、未遂案件的处理、共同犯罪和追缴财物等方面进行了详细规定,以依法打击诈骗犯罪活动,保护公私财产所有权。

  • 封建迷信的定义和特征

    封建迷信的定义、特征、历史渊源和其与科学方法的对立关系。封建迷信是人们对事物产生盲目信仰和崇拜的状态,表现在对超自然力量的盲目信任。某些大规模、影响力较大的封建迷信活动可能触犯法律,扰乱公共秩序,损害他人身体健康,并可能面临党内处分、拘留和罚款等处罚

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 一、正当防卫的认定标准
  • 行政拘留的定义和适用条件
  • 工伤赔偿标准及计算方法的地域差异

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