建筑工程发包和承包有什么要求建筑工程发包与承包的招标投标活动，应按照《中华人民共和国招标投标法》的规定，遵循公开、公平、公正和诚实信用的原则，择优选择承包单位。建筑工程的发包与承包方面与“建筑法”配套的法规主要有：《建设工程勘察设计管理条例》、《建筑工程勘察设计合同》、《建筑工
2024-12-14
建筑工程结算的依据有哪些《中华人民共和国建筑法》第十八条规定：建筑工程造价应当按照国家有关规定，由发包单位与承包单位在合同中约定。公开招标发包的，其造价的约定，须遵守招标投标法律的规定。发包单位应当按照合同的约定，及时拨付工程款项。
2024-05-13
建筑工程招标投标活动法律是如何进行规定的对建筑工程发包与承包的招标投标活动作了一些原则规定，建筑工程招标投标活动必须遵循的其他行为规范，如哪些建筑工程的发包和承包必须强制实行招标投标，招标投标必须遵守的具体法定程序等等，这些都需要在专门的招标投标法律中作出规定。
2024-04-15
工程款支付和工期延误法律分析建筑工程造价应当按照国家有关规定，由发包单位与承包单位在合同中约定。公开招标发包的，其造价的约定，须遵守招标投标法律的规定。第二百八十六条发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。因建设工程不合格造成的损失，发包人有过错的
2024-03-30
工程发包原则有哪些规定建筑工程的招标投标，本法没有规定的，适用有关招标投标法律的规定。劳务分包是合法的，而非法分包和工程转包是违法的。
2022-10-13
招标工程项目应如何划分标段招标人划分标段时，不得将应当由一个承包人完成的建筑工程肢解成若干部分分别招标发包给几个承包人投标;《中华人民共和国招标投标法实施条例》第二十四条 招标人对招标项目划分标段的，应当遵守招标投标法的有关规定，不得利用划分标段限制或者排斥潜在投标人。四是潜
2020-07-21
发包方违约的责任有哪些发包人承担违约责任，赔偿因其违约给承包人造成的经济损失，顺延延误工期。第十五条 建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同，明确双方的权利和义务。发包单位和承包单位应当全面履行合同约定的义务。公开招标发包的，其造价的约定，须遵守招标投标法律的规
2020-05-25
违法分包的情况有哪些(一)总承包单位将建设工程分包给不具备相应资质条件的单位的;第十五条建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同，明确双方的权利和义务。建筑工程的招标投标，本法没有规定的，适用有关招标投标法律的规定。第十七条发包单位及其工作人员在建筑工程发包中不得
2020-05-25
可以解除建设工程施工合同的情形有哪些第十五条建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同，明确双方的权利和义务。建筑工程的招标投标，本法没有规定的，适用有关招标投标法律的规定。
2020-05-25
实施建设监理要经过的程序有哪些第十五条建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同，明确双方的权利和义务。第十六条建筑工程发包与承包的招标投标活动，应当遵循公开、公正、平等竞争的原则，择优选择承包单位。建筑工程的招标投标，本法没有规定的，适用有关招标投标法律的规定。第十七条发
2020-05-25
监理人实施监理有哪些主要措施监理人实施监理的主要措施有哪些?第十六条建筑工程发包与承包的招标投标活动，应当遵循公开、公正、平等竞争的原则，择优选择承包单位。建筑工程的招标投标，本法没有规定的，适用有关招标投标法律的规定。第十七条发包单位及其工作人员在建筑工程发包中不得收受贿赂、
2020-05-25
建筑工程纠纷司法解释最新规定根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等法律规定，结合民事审判实际，就审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律的问题，制定本解释。因建设工程不合格造成的损失，发包人有过错的，也
2020-05-25
建筑工程施工合同纠纷的司法解释根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等法律规定，结合民事审判实际，就审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律的问题，制定本解释。因建设工程不合格造成的损失，发包人有过错的，也
2020-05-25
人民法院对再审申请书处理的详细规定，包括需要提交的再审申请材料以及当事人申请再审的情形等内容。文章明确了再审申请人需要详细说明申请再审的事实与理由，并附上相关证据材料。同时，文章还提到了无民事行为能力人或限制民事行为能力的法定代理人可以代理当事人提出
非法指数平台投资被骗后的法律处理方式。受骗者应报案并提供证据，金额达到刑事立案标准可追究犯罪者刑事责任。此外，文章介绍了刑事立案标准的认定和相关司法解释，并阐述了诈骗罪与其他行为的界限，如借贷行为、代人购物拖欠货款行为等。
员工离职后公司拖欠工资的法律问题。公司未按时支付员工离职工资是违法行为。员工可通过劳动监察投诉或劳动仲裁申请来要求支付拖欠的工资，并可能获得相应的赔偿。即使员工未签订劳动合同，仍然可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
拘役这种刑事制裁方式，它是中国刑罚体系中介于管制和有期徒刑之间的一种主刑。拘役剥夺犯罪人短期人身自由，并在就近的拘役所实施强制劳动改造。拘役具有短期自由刑的特点，适用于罪行较轻且需短期关押改造的罪犯。其执行期间，受刑人可回家并可能获得劳动报酬。拘役在
