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三年合同到期不续签相关法律知识

  • 产假天数包括节假日吗

      怀孕到生产这是女人一生的重大难关,难以磨灭的记忆,因为这是带给女人身心灵最大刺激的时刻。想必很多人都想要了解,产假天数包括节假日吗?产假工资发放标准是怎样的呢?产假期间合同到期个人不续签怎么处理?  2、难产,增加产假15天;  产假98天是包括双休

    2023-09-10

  • 租房合同到期不续签的原合同有效吗

      相信大家对租房都有一定了解,都知道租房是需要进行签订租房合同的,但是租房合同也是最容易产生纠纷的,租房合同如果到期一般是需要续签的。  以上就是手心律师网小编为您整理的“租房合同到期不续签的原合同有效吗”的相关内容,我们可以了解到,租赁合同到期不

    2023-08-26

  • 合同到期公司忘记续签有补偿吗

      我们在找工作的时候单位第一次给出的合同肯定里面会规定相关的期限问题,只要期限到了就有权利要求员工离职或者其他约定的行为,但是公司人事在时间到临的时候可能会因为某些原因忘记与员工商议此事。那么,合同到期公司忘记续签有补偿吗?  2、劳动合同到期终止

    2023-08-26

  • 房屋出租续签合同必要吗

      房屋租赁合同到期之后是否续租取决于双方当事人,如果承租人支付租金,而出租人收受租金的,那么视为续租,且变为不定期租赁。因此接下来将由手心律师网小编为您介绍关于房屋出租没有到期可以解除合同吗及其相关方面的知识,希望能够帮助大家解决相应的问题。  租

    2023-08-21

  • 劳动合同续签申请书

      本人XXX,性别,XX岁,XXXX年X月与贵单位签订为期x年的劳动合同,现在XXX部门工作。现合同到期在即,经本人考虑决定申请续签劳动合同。  x年来,我在领导和同事们的关心、支持下,按照岗位职责要求和行为规范,认认真真地做好了本职工作,较好地完成了领导所交给

    2023-08-18

  • 劳动合同是否可以续签

      劳动合同终止后,经双方协商一致,还可重新订立劳动合同。续订劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系,在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务,即原订立即将到期的劳动合同延长有效期的法律行为。  劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件在

    2023-08-16

  • 劳动合同到期续签的注意事项

      劳动者在用人单位长期工作时,将会出现签订两到三次劳动合同的情况。上一个劳动合同到期后,劳动者将与用人单位续签合同。在续订劳动合同时,有一些事项是要注意的,因为有可能随着签订的劳动合同次数的增多,会产生一定的法律效果。现在就由手心律师网小编为您说说

    2023-08-16

  • 因怀孕不能履行合同算违约吗?

    因怀孕不能履行合同一般情况之下是不属于违约的。劳动合同到期,劳动者处于孕期、产期、一年哺乳期内的,单位应当续延原合同至劳动者一年哺乳期结束为止,然后双方再决定是否续签合同,到时如果单位不续签合同的,单位应当按照劳动者在该单位工龄支付经济补偿金,每满一

    2023-08-12

  • 劳动合同期满不续签离职要赔违约金吗?

    不需要,劳动合同到期后,劳动者不续签劳动合同的,劳动者不能要求用人单位进行赔偿。劳动合同期满不续签离职,不需要赔违约金,续签劳动合同和新签劳动合同一样,都需要遵循平等,自愿协商一致,诚实信用以及合法的原则。续签劳动合同也有时间限制,要在原劳动合同到期

    2023-08-11

  • 专利技术转让合同范本怎么写?

    然后双方的专利转让到期之后,是否要续签以及各自应当承担的责任和义务。

    2023-08-07

  • 劳动合同到期后不续签应该如何处理

    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

    2023-08-06

  • 劳动合同到期公司不续签应该怎么补偿

    劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。

    2023-07-30

  • 委托合同到期后未续约是否终止

    而且委托关系不仅仅发生在律师和代理人之间,生活当中的委托关系也是非常多的。在委托合同当中都约定的有合同的期限的,有些合同到期以后可能没有续签,那么委托合同到期后未续约是否终止?因受托人的死亡、丧失民事行为能力或破产,致使委托合同终止的,受托人的继承人

    2023-07-12

  • 外包合同期未到毁约可以索赔吗?

    双方在签订外包合同时应当明确。与公司签订的是劳动合同,外包合同属于派遣合同。劳务派遣劳动者一旦年老体弱,劳动能力下降,派遣单位就会在劳动合同到期后拒绝与其续签。

    2023-07-08

  • 劳动合同到期不续签需要违约金吗?

    用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动

    2023-07-01

  • 劳动合同到期辞退赔偿么?

    劳动合同到期用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资。《劳动合同法》明确规定,终止劳

    2023-06-30

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式

    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

  • 封建迷信的定义和特征

    封建迷信的定义、特征、历史渊源和其与科学方法的对立关系。封建迷信是人们对事物产生盲目信仰和崇拜的状态,表现在对超自然力量的盲目信任。某些大规模、影响力较大的封建迷信活动可能触犯法律,扰乱公共秩序,损害他人身体健康,并可能面临党内处分、拘留和罚款等处罚

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 建筑施工许可证办理条件的要求
  • 行政拘留的定义和适用条件
  • 行政强制执行的定义和特征

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