工商行政管理机关在计算违法所得时的认定办法。该办法旨在规范行政处罚,保障公民、法人和其他组织的合法权益。计算原则是以当事人违法获得的全部收入扣除直接用于经营活动的合理支出。根据不同违法行为,如违法生产、销售商品、提供服务以及传销活动等,有相应的违法所
2025-05-24
成年人冒充儿童是否构成违法行为的问题。网络上有虚假法条传播,但实际上中国刑法并没有相关规定。同时,散布虚假法律信息可能构成扰乱公共秩序的罪行,需要承担民事责任、行政责任和刑事责任。因此,我们应该自觉抵制造谣、传谣的行为,避免扰乱社会秩序和维护个人权益
2025-05-24
关于拖欠工资的法律标准和用人单位的责任。用人单位拖欠工资需支付经济补偿金,劳动行政部门责令其支付劳动报酬等费用。若未支付或低于标准,需支付赔偿金。用人单位的违法行为包括未支付劳动者报酬、低于最低工资标准等。
2025-05-24
离婚后子女由男方抚养是否会影响孩子考公务员的问题。父母离异不会直接影响孩子考公务员,但若存在违反社会主义核心价值观的言论、违法行为、未澄清的犯罪嫌疑、直系亲属危害国家安全等情况,会导致政审不合格。同时,文章也介绍了离婚时如何争取抚养权和抚养费的策略。
2025-05-23
寄恶意包裹是否构成犯罪行为的问题。根据我国《刑法》和《治安管理处罚法》的相关规定,如果恶意包裹的寄送行为涉及到侵犯他人人身安全、威胁他人或干扰他人正常生活等行为,可能被视为违法行为,构成犯罪。因此,在寄送包裹时应遵守法律规定,尊重他人权利和安全。
2025-05-23
我国关于未成年人高利贷的法律约束。高利贷被认定为违法行为,民间借贷受民法和合同法保护。利率超过年利率36%的部分被认定为无效,出借人不得请求超过部分的利息,且借款人可要求返还已支付的超标利息。
2025-05-23
民间高利贷的相关法律规定和应对策略。指出高利贷属于违法行为,借款人只需偿还本金和法定利息,并强调民间借贷受法律约束和保护,利率约定有限制。遇到高利贷利率过高无法偿还时,可通过法律途径维权。提醒借款人慎重选择借款方式,避免陷入高利贷困境。
2025-05-23
放高利贷是否构成法律责任的问题。文章指出,国家已开始放开对民间资本的限制,放高利贷本身并不属于违法行为。但是,利率必须在一定范围内,不能超过中国人民银行规定的基准利率的四倍。同时,借款人有还款义务,需按照合同约定的用途使用借款,否则会影响贷款人的利益
2025-05-23
高利贷的利率确定问题。根据《民法典》和《合同法》的规定,高利贷被视为违法行为,利率不得超过法定范围。民间借贷受法律约束和保护,利率约定需符合相关规定。常见的高利贷方式包括大耳窿、驴打滚等,其利率计算方式复杂,可能导致借款人陷入债务困境。
2025-05-23
高利贷暴力催收行为的违法性以及相关的法律规定。文章明确指出,暴力催收行为属于违法行为,并引用了《非存款类放贷组织条例(征求意见稿)》中的条款,详细列举了非存款类放贷组织和外包机构在进行债务催收时不得从事的行为,包括使用暴力、损害他人名誉财产、干扰正常
2025-05-23
某市电力局局长王某利用职权违法乱纪的行为,包括受贿、滥用职权、贪污以及不良行为等。经群众举报后,监察局调查并立案,最终撤销其职务。依据《公务员法》的相关规定,对于公务员的违法行为应依法给予相应处分,包括警告、记过等。王某的行为属于行政违法行为,对其撤
2025-05-23
中国车辆过户登记的相关规定和违章责任的处理。车主在过户前需处理交通违法行为和事故,并在交付车辆起30天内向车管所申请转移登记。申请时需提交相关证明和凭证,包括身份证明、所有权转移证明等。车管所根据车主住所的不同,有不同的办理流程。在某些情况下,车辆不
2025-05-23
刑事赔偿是指对于违法行使侦查、检察、监狱管理职权的机关及其工作人员侵犯公民、法人和其他组织的合法权益造成的损害,由国家承担的赔偿责任。公安机关在行使侦查权时,若出现以下违法行为,受害人有权取得赔偿:1) 错误拘留没有犯罪事实或没有事实证明有犯罪重大嫌
2025-05-22
行贿人举报受贿人是否构成违法行为的问题。根据相关法律规定,行贿人举报受贿人同样构成违法行为,但在举报前建议搜集相关证据。此外,文章还详细阐述了关于受贿罪、司法工作人员枉法裁判以及公司、企业工作人员利用职务之便索取财物的法律规定和处罚措施。
2025-05-22
如何保护女工及未成年工的劳动安全。文章提出开展专项执法检查,加强劳动用工管理,加大劳动保障监察执法力度,并加强法律法规的宣传教育等措施。主要目的是确保女工和未成年工的特殊劳动保护规定的落实,防止拖欠工资、超时加班等违法行为,保障他们的健康和权益。
2025-05-22
关于调岗离职与赔偿的问题。根据我国的劳动合同法规定,用人单位调岗属于变更劳动合同的行为。如果劳动者因不同意调岗而离职,有权要求经济补偿。公司单方面调岗降薪属于违法行为,若公司采取不合理方式降薪迫使员工辞职,员工有权要求获得经济补偿金。但如果企业采取合
2025-05-22
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。